Zaloguj się

Gotowe bibliografie tematyczne / Employee turnover / Książki

Kliknij ten link, aby zobaczyć inne rodzaje publikacji na ten temat: Employee turnover.

Książki na temat „Employee turnover”

Autor: Grafiati

Data publikacji: 4 czerwca 2021

Data aktualizacji: 25 lipca 2025

Utwórz poprawne odniesienie w stylach APA, MLA, Chicago, Harvard i wielu innych

Wybierz rodzaj źródła:

Sprawdź 50 najlepszych książek naukowych na temat „Employee turnover”.

Przycisk „Dodaj do bibliografii” jest dostępny obok każdej pracy w bibliografii. Użyj go – a my automatycznie utworzymy odniesienie bibliograficzne do wybranej pracy w stylu cytowania, którego potrzebujesz: APA, MLA, Harvard, Chicago, Vancouver itp.

Możesz również pobrać pełny tekst publikacji naukowej w formacie „.pdf” i przeczytać adnotację do pracy online, jeśli odpowiednie parametry są dostępne w metadanych.

Przeglądaj książki z różnych dziedzin i twórz odpowiednie bibliografie.

1

1946-, Griffeth Rodger W., ed. Employee turnover. South-Western College Pub., 1994.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

2

Musell, R. Mark. Employee turnover in the federal government. The Congress of the U.S., Congressional Budget Office, 1986.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

3

United States. Congressional Budget Office., ed. Employee turnover in the federal government. The Congress of the U.S., Congressional Budget Office, 1986.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

4

Miller, Oscar. Employee turnover in the public sector. Garland Publishing, 1996.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

5

Unit for Retail Planning Information. Turnover per employee of selected retail companies. URPI, 1985.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

6

Quintin, Erwan. Growing old together: Firm survival and employee turnover. Federal Reserve Board, 2005.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

7

1946-, Griffeth Rodger W., and Hom Peter W. 1951-, eds. Innovative theory and empirical research on employee turnover. Information Age Pub., 2004.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

8

Securities Industry Association. Research Dept., ed. Employee compensation and turnover: Selected trends for exempt and non-exempt employees. Securities Industry Association, Research Dept., 2002.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

9

United States. Bureau of Labor Statistics. Employee tenure and occupational mobility in the early 1990s. United States Dept. of Labor, Bureau of Labor Statistics, 1992.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

10

Flaherty, Colleen N. The effect of tuition reimbursement on turnover: A case study analysis. National Bureau of Economic Research, 2007.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

11

Flaherty, Colleen N. The effect of tuition reimbursement on turnover: A case study analysis. National Bureau of Economic Research, 2007.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

12

1957-, SnowAntle Sharon M., ed. Managing employee turnover: A guide for health care executives. American Hospital Pub., 1992.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

13

Peters, Robert H. Application of employee turnover research findings to the underground mining industry. U.S. Dept. of the Interior, Bureau of Mines, 1986.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

14

A, Loewenstein Mark, and United States. Bureau of Labor Statistics. Office of Employment and Unemployment Statistics, eds. How responsive are quits to benefits? U.S. Dept. of Labor, Bureau of Labor Statistics, Office of Employment and Unemployment Statistics, 2009.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

15

United States. Merit Systems Protection Board. Who is leaving the federal government?: An analysis of employee turnover : a report to the President and the Congress of the United States. The Board, 1989.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

16

Susan, Cumming, ed. HR networking: Retention. CCH, 2004.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

17

Maine. Legislature. Joint Standing Committee on State Government. State personnel system: Employee recruitment and retention. Office of Policy and Legal Analysis, 1986.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

18

Glazer, Randy. Is Employee Turnover Related to Higher Education Institutional Performance? An Empirical Analysis. [publisher not identified], 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

19

Vanhala, Sinikka. Labor flows in the corporate context: A case study of the managerial use of human resources and employee mobility. Helsinki School of Economics and Business Administration, 1991.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

20

Program, SHRM Issues Management, ed. 1997 retention practices mini-survey. The Society, 1997.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

21

Finnegan, Richard P. Rethinking retention: In good times and bad breakthrough ideas for keeping your best workers. Davies-Black, 2010.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

22

Griffeth, Rodger W., and Peter W. Hom. Employee Turnover. Cengage South-Western, 1992.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

23

Hom, Peter. ILL - Employee turnover. 2004.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

24

Hom, Peter W., David G. Allen, and Rodger W. Griffeth. Employee Retention and Turnover. Routledge, 2019. http://dx.doi.org/10.4324/9781315145587.

Pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

25

Griffeth, Rodger W., David G. Allen, and Peter W. Hom. Employee Retention and Turnover. Taylor & Francis Group, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

26

Employee Retention and Turnover. Taylor & Francis Group, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

27

Griffeth, Rodger W., David G. Allen, and Peter W. Hom. Employee Retention and Turnover: Why Employees Stay or Leave. Taylor & Francis Group, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

28

Griffeth, Rodger W., David G. Allen, and Peter W. Hom. Employee Retention and Turnover: Why Employees Stay or Leave. Taylor & Francis Group, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

29

Cooper, Cary L., and George Saridakis. Research Handbook on Employee Turnover. Elgar Publishing Limited, Edward, 2016.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

30

Cooper, Cary L., and George Saridakis. Research Handbook on Employee Turnover. Elgar Publishing Limited, Edward, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

31

Cooper, Cary, and George Saridakis. Research Handbook on Employee Turnover. Elgar Publishing Limited, Edward, 2016.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

32

Coping Systems for Employee Turnover. Diplomarbeiten Agentur diplom.de. ein Imprint der Diplomica, 2003.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

33

Griffeth, Rodger W., David G. Allen, and Peter W. Hom. Employee Retention and Turnover: Why Employees Stay or Leave. Taylor & Francis Group, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

34

Griffeth, Rodger W., David G. Allen, and Peter W. Hom. Employee Retention and Turnover: Why Employees Stay or Leave. Taylor & Francis Group, 2019.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

35

Lloyd, Harold C. Employee Retention Rules!: 52 ways to reduce employee turnover. Brigantine Media, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

36

Miller, Oscar. Employee Turnover in the Public Sector. Routledge, 2017. http://dx.doi.org/10.4324/9781315267951.

Pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

37

Employee Turnover in the Public Sector. Taylor & Francis Group, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

38

Employee Turnover in the Public Sector. Taylor & Francis Group, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

39

Boxx, W. Randy. Employee Turnover in Mississippi Manufacturing Firms. University Press of Mississippi, 1987.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

40

Oscar, Miller Jr. Employee Turnover in the Public Sector. Taylor & Francis Group, 2018.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

41

Jr, Oscar Miller. Employee Turnover in the Public Sector. Taylor & Francis Group, 2016.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

42

Employee Turnover in the Public Sector. Taylor & Francis Group, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

43

Employee Turnover in the Public Sector. Routledge, 1996.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

44

Employee Turnover in the Public Sector. Taylor & Francis Group, 2017.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

45

Hausknecht, John P. Talent and Turnover. Edited by David G. Collings, Kamel Mellahi, and Wayne F. Cascio. Oxford University Press, 2017. http://dx.doi.org/10.1093/oxfordhb/9780198758273.013.8.

Pełny tekst źródła

Streszczenie:

Despite longstanding research interest in understanding causes and consequences of employee turnover, much less is known about the turnover of top talent such as high performers or “stars.” Star employees are disproportionately productive, highly visible, and often maintain strong social networks, all of which makes them desirable to organizations. In this chapter, I review theory and research related to the retention of talented employees including stars, high performers, high potentials, critical roles, and core employees. I structure the review around five key questions: (1) How is talent d

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

46

Employee tenure in the mid-1990s. U.S. Dept. of Labor, Bureau of Labor Statistics, 1997.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

47

Tepper, Donald E. How to Boost Employee Retention & Reduce Turnover. Building Service Contractors Association International (BSCAI), 1994.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

48

Drummond, Karen Eich. Retaining Your Foodservice Employees: 40 Ways to Better Employee Relations (Foodservice employee management series). Van Nostrand Reinhold, 1991.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

49

Griffeth, Rodger, and Peter Hom. Innovative Theory and Empirical Research on Employee Turnover. Information Age Publishing, Incorporated, 2002.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

50

HR How-To: Employee Retention. CCH Incorporated, 2002.

Znajdź pełny tekst źródła

Style APA, Harvard, Vancouver, ISO itp.

Oferujemy zniżki na wszystkie plany premium dla autorów, których prace zostały uwzględnione w tematycznych zestawieniach literatury. Skontaktuj się z nami, aby uzyskać unikalny kod promocyjny!