To see the other types of publications on this topic, follow the link: رأس المال الفكري.

Journal articles on the topic 'رأس المال الفكري'

Create a spot-on reference in APA, MLA, Chicago, Harvard, and other styles

Select a source type:

Consult the top 50 journal articles for your research on the topic 'رأس المال الفكري.'

Next to every source in the list of references, there is an 'Add to bibliography' button. Press on it, and we will generate automatically the bibliographic reference to the chosen work in the citation style you need: APA, MLA, Harvard, Chicago, Vancouver, etc.

You can also download the full text of the academic publication as pdf and read online its abstract whenever available in the metadata.

Browse journal articles on a wide variety of disciplines and organise your bibliography correctly.

1

Alnajjar, Jameel Hassan. "الرفع المالي كمتغير معدل لتأثير كفاءة رأس المال الفكري على الأداء المالي: دراسة تطبيقية على الشركات المالية المدرجة في بورصة فلسطين". Jordan Journal of Economic Sciences 12, № 2 (2025): 180–98. https://doi.org/10.35516/jjes.v12i2.3295.

Full text
Abstract:
الأهداف: هدفت الدراسة إلى بيان أثر الاستثمار في رأس المال الفكري على الأداء المالي، كذلك بيان مدى تأثير الرفع المالي كمتغير معدل للعلاقة بين كفاءة رأس المال الفكري والأداء المالي. المنهجية: طُبّقت الدراسة على عينة من (12) شركة من الشركات المالية المدرجة في بورصة فلسطين خلال الفترة الممتدة 2011-2022م، وقد تم تطبيق نموذج ( 2000, Pulic s’) لقياس رأس المال الفكري، ولتحقيق أهداف الدراسة تم استخدام الانحدار المتعدد والانحدار الهرمي. النتائج: أظهرت نتائج الدراسة وجود أثر ذي دلالة إحصائية(α≤0.05) لكفاءة رأس المال الفكري (كفاءة رأس المال البشري، كفاءة رأس المال الهيكلي، كفاءة رأس المال المادي، كفاءة رأ
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
2

الحمور, خضر. "القياس والافصاح عن راس المال الفكري ودورهما في تقويم الأداء المالي (دراسة حالة شركة سكر كنانة)". International Journal of Engineering and Artificial Intelligence 3, № 3 (2022): 444–61. http://dx.doi.org/10.55923/jo.ijeal.3.3.502.

Full text
Abstract:
تتمثل مشكلة البحث في عدم القياس والافصاح عن رأس المال الفكري بالنسبة للشركات الصناعية بشكل عام وشركات انتاج السكر بشكل خاص، تقوم البحث على الفرضيات التالية ‘توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين القياس المحاسبي لراس المال الفكري وبين تقويم الاداء المالي لشركة سكر كنانة المحدودة، توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين الافصاح عن راس المال الفكري وبين تقويم الاداء المالي لشركة سكر كنانة ، توصلت البحث الى مجموعه من النتائج منها ،عدم الاهتمام بقياس رأس المال الفكري يودي الى تقديم قوائم مالية مضلله لا تعكس الاداء المالي الحقيقي للشركة ،عرض المعلومات المحاسبية عن رأس المال الفكري في القوائم المالية يساعد على ت
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
3

خضير, بشرى فاضل, та منى جبار محمد. "انعكاس الإبلاغ المالي عن رأس المال الفكري على قرارات الاستثمار". Journal of Economics and Administrative Sciences 23, № 95 (2017): 447. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v23i95.396.

Full text
Abstract:
المستخلص
 يعد رأس المال الفكري متغيراً مهما في معادلة نجاح الوحدات الاقتصادية الساعية لتحقيق الميزة التنافسية, إذ أنه يعد رأس المال الحقيقي للوحدة الاقتصادية فهو يشكل أهمية استراتيجية بوصفه مصدراً اساسياً لتحقيق الربحية العالية في الوحدة الاقتصادية وتبرز أهمية اظهار رأس المال الفكري بمكوناته الرئيسة المتمثل برأس المال البشري ورأس المال الهيكلي ورأس المال العلائقي, من خلال الدور الفعال والبارز الذي يلعبه رأس المال الفكري داخل الوحدة الاقتصادية من اجل تحقيق ميزة تنافسية مستدامة تسهم في جذب المستثمرين لها, ويعد القرار الاستثماري من اهم وأصعب القرارات التي يتخذها المستثمرون, إذ أنه يعد شكلاً
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
4

د., محمد فوزي ابو الهيجاء, إسامة عبد المنعم عبد الجبار د. та سامر محمد عكور د. "أثر رأس المال الفكري على الأداء المالي للبنوك التجارية الأردنيةحسب نموذج Public دراسة تطبيقية". مجلة جامعة القدس المفتوحة للبحوث الإدارية والإقتصادية 3, № 10 (2019): 1–13. https://doi.org/10.5281/zenodo.2545334.

Full text
Abstract:
يعد رأس المال الفكري من المفاهيم الحديثة نسبيا التي أصبح الاهتمام بها متزايدا من يوم إلى آخر سواء من حيث مفهومه أو آلية قياسه، حيث يعد رأس المال الفكري مفهوما دائم التجدد ومتغيرا باستمرار نظرا للبيئة المحيطة به. وتواجه كثير من الشركات ومنها البنوك إشكالات حقيقية وبارزه في قياس وتقويم رأس المال الفكري، خصوصاً تلك الشركات التي تعتمد على مؤشرات كمية مادية في القياس، على سبيل المثال قياس التكاليف والأرباح والمبيعات والحصة السوقية والأصول المادية والالتزامات المادية. وتبرز أهمية القياس خصوصاً عند حدوث عملية الاندماج أو الاستحواذ حيث إن مسألة دقة تحديد قيمة رأس المال الفكري للشركات المندمجة أو المكت
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
5

Mikhlif, Ahmed Ayed, та Muhammad Hamid Nayef. "أثر راس المال الفكري في تطبيق الادارة الالكترونية: بحث استطلاعي لآراء عينة من العاملين في جامعة تكريت". Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences 19, № 61, 2 (2023): 182–99. http://dx.doi.org/10.25130/tjaes.19.61.2.11.

Full text
Abstract:
يهدف البحث إلى قياس دور رأس المال الفكري في تحقيق متطلبات تطبيق الادارة الالكترونية، سوف نسعى من خلال هذه الدراسة إلى التحقق من صدق فرضية وجود أثر إيجابي لرأس المال الفكري في نجاح تطبيق الإدارة الالكترونية، تستمد هذه الدراسة أهميتها من أهمية الإدارة الإلكترونية التي أصبحت مطلباً ملحاً في ظل التطورات الرقمية والمعلوماتية المتسارعة في عصرنا الحديث، وكذا محاولة توضيح كيفية تفعيل دور رأس المال الفكري في المؤسسات للمساعدة في عملية التحول نحو تطبيق الرقمنة التي تعود بالنفع على الأفراد والمؤسسات في تبسيط الإجراءات الإدارية، وتقليل نسبة الفساد المالي والإداري، وقد تم اختيار كليات جامعة تكريت بوصفها مج
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
6

حماد, محمد فيصل, та عماد صالح نعمة. "تأثير الإفصاح عن رأس المال الفكري على الأداء المالي: دراسة تطبيقية على عينة من المصارف العراقية". Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences 19, № 63, 1 (2023): 92–109. http://dx.doi.org/10.25130/tjaes.19.63.1.5.

Full text
Abstract:
يهدف هذا البحث: إلى بيان تأثير الافصاح عن رأس المال الفكري في الأداء المالي في المصارف العراقية. تناول البحث عينة من المصارف العراقية المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية، مكونه من (15) مصرفاً للفترة (2010-2019)، وتم قياس الافصاح عن رأس المال الفكري من خلال تحليل المحتوى، في حين تم قياس الأداء المالي من خلال القيمة الاقتصادية المضافة ومن خلال العائد على الموجودات وتم استخدام معامل الارتباط والانحدار في التحليل الاحصائي. توصل البحث إلى أن هناك علاقة ارتباط ايجابية (طردية) ذات دلالة معنوية بين الإفصاح عن رأس الفكري (بمكوناته الثلاث) مع الأداء المالي حسب مقياس العائد على الموجودات، وهذا يدل على
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
7

الرفيق, محمد يحيى. "تطلعات إدارة رأس المال البشري في المصارف نحو رأس المال الفكري "دراسة تطبيقية على عينة من البنوك التجارية اليمنية"". مجلة الآداب 1, № 9 (2018): 238–64. http://dx.doi.org/10.35696/.v1i9.543.

Full text
Abstract:
يهدف هذا البحث إلى دراسة تطلعات إدارة رأس المال البشري في المصارف نحو رأس المال الفكري "دراسة تطبيقية على عينة من البنوك التجارية اليمنية", كما يهدف البحث إلى التعرف على الاتجاهات الفكرية ومكوناتها ومراحل تكوينها وخصائصها، ومن ثم التطلع الى طرق قياس الاتجاهات، و دراسة رأس المال الفكري ومكوناته وخصائصه وأهميته، وكذا قياس رأس المال الفكري، وقد توصلت الدراسة بعد الاستقصاء, لعينة من البنوك التجارية اليمنية, إلى إن هناك توجهاً ايجابياً لدى إدارة رأس المال البشري في المصارف نحو رأس المال الفكري، ونحو رأس المال الهيكلي، كما أظهرت نتائج الدراسة وجود اتجاه إيجابي لدى إدارة رأس المال البشري في المصارف ن
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
8

شمس الدين, فارس يونس. "أثر مكونات رأس المال الفكري في أبعاد المنظمة المتعلمة دراسة تحليلية لآراء الملاكات التدريسية في كلية الإدارة والاقتصاد/جامعة دهوك". Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences 17, № 54, 1 (2021): 348–79. http://dx.doi.org/10.25130/tjaes.17.54.1.21.

Full text
Abstract:
يهدف البحث الى وصف وتشخيص مكونات رأس المال الفكري وابعاد المنظمة المتعلمة وتحديد أثر مكونات رأس المال الفكري في ابعاد المنظمة المتعلمة في كلية الادارة والاقتصاد/ جامعة دهوك. ولمحدودية الابحاث التي تناولت العلاقة التأثيرية بين هذه المتغيرات، سعى الباحث الى تضمين بحثه الحالي هذه الابعاد لمتغيراتها ضمن إطار شمولي محاولة لدراسة العلاقة والتأثير فيما بين هذه المتغيرات. وكان منهج البحث المنهج الوصفي التحليلي واداة البحث الاستبيان ومجتمع البحث كلية الادارة والاقتصاد/جامعة دهوك متمثلة بالملاكات التدريسية اذ اشتملت عينة البحث على (54) استمارة الاستبانة. تم وضع انموذج افتراضي يعكس طبيعة العلاقات التأثير
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
9

احمد, رزكار علي, та افسر علي مرادي. "قياس أثر رأس المال الفكري محاسبياً في تنمية القدرات لدى طلبة الجامعات البحث الميداني في جامعة بوكان". Al-Ghary Journal of Economic and Administrative Sciences 15, № 4 (2018): 586–611. http://dx.doi.org/10.36325/ghjec.v15i4.17231.

Full text
Abstract:
إن جوانب رأس المال الفكري مثل رأس المال البشري ورأس المال الهيكلي ورأس مال العملاء هي متغيرات هامة من برنامج إدارة رأس المال الفكري، والذي يشكل جزءا من مبادرات إدارة المعرفة في معاهد التعليم العالي. وتناقش مهارات وخبرات موظفي الجامعة كجزء من رأس مالها البشري. وسيشمل رأس المال الهيكلي جوانب مثل دور الابتكار وحقوق الملكية الفكرية. وأصبح رأس مال العملاء في الجامعة ومعرفة أصحاب المصلحة في مجال التعليم العالي أكثر أهمية. وتستخدم نتائج البحث أجريت في جامعة بوكان للإشارة إلى أي من هذه الجوانب تحتاج إلى قياس وإطار جديد للقياس رأس المال الفكري. المهارات والإبداع والقيم والثقافة من بين أمورالتي تعتبرعوا
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
10

كريم, صلاح الدين عواد, та ايناس خضير عباس. "دور رأس المال الفكري في اداء المشروعات الصغيرة والمتوسطة بحث ميداني في المشروعات الصغيرة والمتوسطة في بغداد". Journal of Economics and Administrative Sciences 18, № 69 (2012): 42. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v18i69.913.

Full text
Abstract:
يهدف البحث الى تحديد دور رأس المال الفكري في اداء المشروعات الصغيرة والمتوسطة ولتحقيق هذا الهدف توصل الباحثان من خلال الفكر النظري والدراسات ذات العلاقة الى بناء مخطط فرضي يوضح العلاقة بين المتغيرات المدروسة ، حيث اعتمد الباحثان على دراسة رأس المال الفكري كمتغير مستقل موزع على اربعة ابعاد هي ( رأس المال البشري، رأس المال الهيكلي، رأس المال الزبائني، رأس المال الابداعي) فضلا عن اربعة ابعاد تمثل المتغير المعتمد هي ( محور المال، محور الزبائن، محور العمليات، محور التعلم /النمو) ولقد تكونت العينه من (140) مديراً في القطاع الصناعي، وتوصل البحث الى نتائج عدة منها ابرزها أن رأس المال الفكري في المشروع
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
11

كاظم, فائق جواد. "دور رأس المال الفكري في تعزيز الأداء المالي لعينة من الشركات المساهمة في سوق العراق للأوراق المالية". Journal of Economics and Administrative Sciences 20, № 78 (2014): 184–211. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v20i78.1844.

Full text
Abstract:
ان الاهتمام براس المال الفكري وتنميته ضرورة حضارية تفرضها متطلبات العصر ولايمكن تصور مجتمع متقدم في امكانياته الإنتاجية فقيراً في كفاءة راس المال البشري.
 وتمتاز بيئة العمل بالتغير بصوره دائمة مما يضع ادارة الشركات المالية امام تحد دائم باتجاه التكيف مع المستجدات في هذه البيئة المتغيرة وهذا لايتم الا اذا امتلكت هذه الشركات الموارد البشرية المؤهلة وتوفير ثقافه منظميه لها، الأمر الذي تجلت معه مشكلة البحث بالتساؤلين الآتيين:
 1- هل لرأس المال الفكري قيمة مالية محددة يمكن قياسها كمياً باستعمال البيانات الخاصة بالأوضاع المالية للشركات ومعطيات بيئة أسواقها المالية؟
 2- هل تفسر قيمة رأ
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
12

كاظم, فائق جواد. "دور رأس المال الفكري في تعزيز الأداء المالي لعينة من الشركات المساهمة في سوق العراق للأوراق المالية". Journal of Economics and Administrative Sciences 20, № 78 (2014): 184. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v20i78.786.

Full text
Abstract:
ان الاهتمام براس المال الفكري وتنميته ضرورة حضارية تفرضها متطلبات العصر ولايمكن تصور مجتمع متقدم في امكانياته الإنتاجية فقيراً في كفاءة راس المال البشري.
 وتمتاز بيئة العمل بالتغير بصوره دائمة مما يضع ادارة الشركات المالية امام تحد دائم باتجاه التكيف مع المستجدات في هذه البيئة المتغيرة وهذا لايتم الا اذا امتلكت هذه الشركات الموارد البشرية المؤهلة وتوفير ثقافه منظميه لها، الأمر الذي تجلت معه مشكلة البحث بالتساؤلين الآتيين:
 1- هل لرأس المال الفكري قيمة مالية محددة يمكن قياسها كمياً باستعمال البيانات الخاصة بالأوضاع المالية للشركات ومعطيات بيئة أسواقها المالية؟
 2- هل تفسر قيمة رأ
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
13

كاظم, فائق جواد. "دور رأس المال الفكري في تعزيز الأداء المالي لعينة من الشركات المساهمة في سوق العراق للأوراق المالية". Journal of Economics and Administrative Sciences 20, № 78 (2014): 184. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v20i78.787.

Full text
Abstract:
المستخلص
 ان الاهتمام براس المال الفكري وتنميته ضرورة حضارية تفرضها متطلبات العصر ولايمكن تصور مجتمع متقدم في امكانياته الإنتاجية فقيراً في كفاءة راس المال البشري.
 وتمتاز بيئة العمل بالتغير بصوره دائمة مما يضع ادارة الشركات المالية امام تحد دائم باتجاه التكيف مع المستجدات في هذه البيئة المتغيرة وهذا لايتم الا اذا امتلكت هذه الشركات الموارد البشرية المؤهلة وتوفير ثقافه منظميه لها، الأمر الذي تجلت معه مشكلة البحث بالتساؤلين الآتيين:
 1- هل لرأس المال الفكري قيمة مالية محددة يمكن قياسها كمياً باستعمال البيانات الخاصة بالأوضاع المالية للشركات ومعطيات بيئة أسواقها المالية؟
 2-
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
14

حمود, سعد علي, صبيحة قاسم هاشم та حسام حسين شياع. "تأطير فلسفي لجاهزية راس المال الفكري في المنظمات العراقية". Journal of Economics and Administrative Sciences 20, № 75 (2014): 1. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v20i75.556.

Full text
Abstract:
يسعى هذا البحث الى تقديم تأطير نظري وفلسفي حول موضوع جاهزية رأس المال الفكري في الجامعات العراقية من خلال توظيف مفهوم الخارطة الاستراتيجية لنموذج بطاقة الدرجات الموزونة المقدمة من قبل (Norton & Kaplan, 2004). ويحاور المحتوى الفكري لهذا البحث ثلاث جوانب رئيسة تعكس في طبيعتها عناصر جاهزية راس المال الفكري في المنظمات وهذا يتضمن جاهزية راس المال البشري وجاهزية راس المال المعلوماتي وجاهزية راس المال التنظيمي. وقد اعتمد في توضيح كل جانب من هذه الجوانب الثلاثة على بيان الية تحديد فجوة كل عنصر من عناصر راس المال الفكري الثلاثة من خلال بيان ما هو مطلوب وما هو موجود فعلاً من موجودات فكرية داخل المن
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
15

Ayedh, Abdullatif Muslih Muhammad, and Suad Abdullah Abdo Hasan. "The Impact of Intellectual Capital on Administrative Creativity in Private Yemeni Universities." Arab Journal of Management, Banking, and Financial Studies 1, no. 1 (2025): 33–50. https://doi.org/10.59559/ajmbfs.1.1.3.

Full text
Abstract:
هدفت الدراسة إلى تحديد أثر رأس المال الفكري في الإبداع الإداري في الجامعات الأهلية اليمنية بأمانة العاصمة، وقد استخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، ولتحقيق أهداف الدراسة واختبار فرضياتها فقد تم تطوير استبانة لغرض جمع البيانات الأولية من مجتمع الدراسة الذي بلغ (420) مفردة، وتم اختيار عينة الدراسة بطريقة العينة العشوائية الطبقية النسبية، حيث بلغ عددها (201) مفردة، وقد تم إجراء معالجة البيانات إحصائياً باستخدام برنامج الحزمة الإحصائية في العلوم الاجتماعية (SPSS)، وقد توصلت الدراسة إلى أن الجامعات الأهلية اليمنية تولي اهتماماً كبيراً بتوفير رأس المال الفكري، وبممارسة الإبداع الإداري، وأن لرأس ا
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
16

الكرداوي, مصطفى محمد. "أثر عوامل الجذب والطرد لهجرة الكفاءات العلمية في تنمية رأس المال الفكري بالجامعات المصرية". Arab Journal of Administrative Sciences 21, № 2 (2014): 251–304. http://dx.doi.org/10.34120/ajas.v21i2.877.

Full text
Abstract:
أٌجريت الدراسة على عينتين من أعضاء هيئة التدريس المصريين بكل من الجامعات الحكومية في مصر والمملكة العربية السعودية؛ الأولى قوامها ٣٨٤ مفردة من القائمين على رأس العمل؛ والثانية قوامها ٢٥٠ مفردة من المُعَارين بالجامعات السعودية، وقد بلغت نسبة الردود الصحيحة (٧٧.٠٨٪) بالنسبة للعينة الأولى؛ و(٧٠.٤٠٪) للعينة الثانية. واستهدفت الدراسة قياس أثر عوامل الجذب والطرد للمُعارين المصريين من أساتذة الجامعات في تنمية رأس المال الفكري بالجامعات المصرية. وباستخدام نموذج المعادلة البنائية في تحليل العلاقة بين متغيرات الدراسة اتضح أن عوامل الطرد من الجامعات المصرية كانت أكثر تأثيراً في هجرة الكفاءات العلمية مقار
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
17

خشافة, ندى منصور أحمد. "الاستثمار في رأس المال الفكري في الجامعات اليمنية في ضوء إدارة المعرفة تصور مقترح". مجلة الآداب للدراسات النفسية والتربوية 1, № 12 (2021): 112–59. http://dx.doi.org/10.53285/artsep.v1i12.791.

Full text
Abstract:
هدف البحث الحالي إلى بناء تصور مقترح للاستثمار في رأس المال الفكري في الجامعات اليمنية في ضوء إدارة المعرفة، ونظرًا لطبيعة أهداف البحث فقد استخدمت الباحثة المنهج الوصفي بأسلوبيه الوثائقي والتطويري. كما قامت بعرض الأسس الفكرية والفلسفية لمدخل إدارة المعرفة، وتوضيح الإطار المفاهيمي لرأس المال الفكري في الجامعات اليمنية، واستجلاء دوره وتحديد متطلباته في ضوء مدخل إدارة المعرفة. وقامت الباحثة بعرض أربعة محاور للبحث، هي: المنطلقات النظرية لإدارة المعرفة، المنطلقات النظرية لرأس المال الفكري في الجامعات، ومنطلقاته النظرية، دور الجامعات في استثماره في ضوء عمليات إدارة المعرفة، وتوصلت إلى وضع تصور مقترح
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
18

Ali, Muzaffar H., Sami S. Abdulah та Gabriel A. Esmail. "علاقة رأس المال الفكري بالذكاء التسويقي وتأثيرهما في الإستراتيجيات التنافسية دراسة تحليلية لآراء عينة من مديري مصارف القطاع الخاص في مدينة اربيل". Humanities Journal of University of Zakho 4, № 2 (2016): 425–59. http://dx.doi.org/10.26436/hjuoz.2016.4.2.236.

Full text
Abstract:
يسعى البحث الحالي الى دراسة علاقة رأس المال الفكري بالذكاء التسويقي وتأثيرهما في الإستراتيجيات التنافسية: دراسة تحليلية لآراء عينة من مديري مصارف القطاع الخاص في مدينة اربيل. ويتمثل برأس المال الفكري والذكاء التسويقي بوصفهما متغيّرين مستقلين ويعتمد المتغير الاول على ثلاثة أبعاد وهي: رأس المال البشري ،رأس المال الهيكلي ، رأس المال العلاقاتي ، وأشتملت الإستراتيجيات التنافسية بوصفها متغيّراً معتمداً على ثلاثة أبعاد وهي: إستراتيجيات الكلفة المنخفضة , إستراتيجيات التمايز, وإستراتيجيات التركيز . وللوصول إلى أهداف البحث الحالي, اعتمد المنهج الوصفي التحليلي في معالجة متغيراته و تم تحديد المديرين في ال
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
19

Hilo alkiabi, Jaafar Abdulhussein. "تأثير القياس والإفصاح عن رأس المال الفكري على واقع الابلاغ المالي في عينة من الشركات المساهمة في سوق العراق للأوراق المالية". Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences 18, № 57, 1 (2022): 30–45. http://dx.doi.org/10.25130/tjaes.18.57.1.2.

Full text
Abstract:
يهدف البحث الحالي بيان اثر القياس والافصاح عن رأس المال الفكري على الابلاغ الماليفي الشركات المساهمة المدرجة في سوق العراق للأوراق المالية، اذ أدى الاهتمام برأس المالالفكري إلى اجراء العديد من الدراسات لقياسه والافصاح عنه في القوائم المالية، لذلك برزتالحاجة الى توفير معلومات تتصف بالملائمة والتمثيل الصادق عن راس المال الفكري تمكن مستخدمي تلك المعلومات من التعرف على كفاءة اسواق راس المال عن طريق تزويد المستخدمينللقوائم المالية بمعلومات افضل، اذ اعتمد البحث على استعمال الاحصاء الوصفي من خلالاستعمال استمارة الاستبيان التي تم توزيعها على عينة من المستثمرين في سوق العراق للأوراقالمالية. وتوصل البحث
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
20

د. نجلاء عمر صالح العُمري, د. نجلاء عمر صالح العُمري. "متطلبات تطبيق إدارة رأس المال الفكري لدى طلاب جامعة المجمعة من وجهة نظر القيادات الأكاديمية". journal of King Abdulaziz University Arts And Humanities 29, № 3 (2021): 561–93. http://dx.doi.org/10.4197/art.29-3.20.

Full text
Abstract:
. يهدف هذا البحث إلى التعرف على المتطلبات البشرية والتنظيمية والمادية لتطبيق إدارة رأس المال الفكري لدى طلبة جامعة المجمعة من وجهة نظر القيادات الأكاديمية. ولتحقيق أهداف البحث قامت الباحثة باستخدام المنهج الوصفي المسحي، والاستبانة أداة لجمع البيانات، وتم توزيعها على مجتمع الدراسة والبالغ عددهم (73) قائد. وتوصلت الدراسة إلى عدد من النتائج، من أبرزها: - أن جميع متطلبات تطبيق إدارة رأس المال الفكري بالجامعة (متطلبات بشرية، متطلبات تنظيمية، متطلبات مادية) هام توافرها بدرجة كبيرة. - عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين متوسطات استجابات أفراد عينة الدراسة حول أهمية توافر جميع متطلبات تطبيق إدارة رأس
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
21

عايض, عبداللطيف مصلح محمد, та أحمد جابـر حسـين أبو هـادي. "أثر رأس المال الفكري في تحقيق الميزة التنافسية المستدامة دراسة ميدانية في الشركات اليمنية للصناعات الغذائية". مجلة الآداب 1, № 12 (2019): 170–210. http://dx.doi.org/10.35696/.v1i12.619.

Full text
Abstract:

 يهدف هذا البحث إلى تحديد أثر رأس المال الفكري في تحقيق الميزة التنافسية المستدامة في الشركات اليمنية للصناعات الغذائية، وقد استعمل البحث المنهج الوصفي التحليلي، وتمثل مجتمع الدراسة في الشركات اليمنية للصناعات الغذائية الكبيرة جداً، البالغ عددها (16) شركة، بواقع (5416) مفردة، وقد تم اختيار عينة عشوائية طبقية غير تناسبية بواقع (359) مفردة، وتم جمع البيانات باستعمال الاستبانة التي تم تطويرها لجمع البيانات الخاصة بالبحث، وقد توصل البحث إلى أن الشركات قيد الدراسة تولي تحقيق الميزة التنافسية المستدامة بكافة أبعادها اهتماماً كبيراً، لكن اهتمامها بتحقق بعدي: (الجودة، والاستجابة للعميل)، كان أكب
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
22

جدوع, مخلد حمزة. "المستخلص: أن التغيرات الحاصلة في بيئة الأعمال لها اثر كبير على المنظمات بمختلف أنشطتها, الأمر الذي يستلزم وجود موارد فكرية قادرة على التكيف مع هذه التغييرات , ومن هنا زاد الاهتمام برأس المال الفكري وأصبح من الموارد الأساسية للمنظمات واحد أهم مقومات النجا". Journal of Economics and Administrative Sciences 22, № 92 (2016): 344. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v22i92.460.

Full text
Abstract:
المستخلص:
 أن التغيرات الحاصلة في بيئة الأعمال لها اثر كبير على المنظمات بمختلف أنشطتها, الأمر الذي يستلزم وجود موارد فكرية قادرة على التكيف مع هذه التغييرات , ومن هنا زاد الاهتمام برأس المال الفكري وأصبح من الموارد الأساسية للمنظمات واحد أهم مقومات النجاح والنمو ولاسيما مع توفر الخبرة والمهارة والقدرة على أحداث تغييرات جوهرية في مختلف العمليات , بفضل الإبداعات والابتكارات التي يقدمها لدعم أعمال المنظمات , وبهذا يكون رأس المال الفكري المورد الأكثر ندرة والأعلى قدرة على الإبداع والإنتاج , يختص البحث الحالي بدراسة رأس المال الفكري للمصارف عينة البحث وانعكاسه على العوائد المتحققة من الاستثما
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
23

الطائي, علي حسون, та علي سامي عبد الزهرة. "أثر التعلم التنظيمي في بناء رأس المال الفكري في المنظمات العامة بحث مقارن بين جامعتي بغداد والمستنصرية". Journal of Economics and Administrative Sciences 21, № 85 (2015): 29. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v21i85.731.

Full text
Abstract:
يعد التعلم التنظيمي من أهم وسائل تطوير الموارد البشرية في المنظمات إلا أن اغلب المنظمات العامة لاتدرك أهمية التعلم التنظيمي بشكل كاف ولاتقدر دوره بشكل دقيق في بناء رأس المال الفكري المورد التنافسي الأهم لمنظمات الألفية الثالثة والذي يعاني هو الأخر من عدم فهم معناه وكيفية إثبات وجوده وقياسه في المنظمات العامة لذا ظهرت الحاجة لهذا البحث الذي يهدف إلى تقصي اثر التعلم التنظيمي عبر عملياته (اكتساب المعرفة, نقل المعرفة, تفسير المعلومات, الذاكرة التنظيمية) في رأس المال الفكري في المنظمات العامة عبر مكوناته (رأس المال البشري, رأس المال الهيكلي, رأس المال الزبائني, رأس المال الأبداعي) بحث مقارن بين جام
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
24

H. Alawneh, Ruba, та Nidal S. Hawamdeh. "نظم المعلومات الاستراتيجية وأثرها في تنمية رأس المال الفكري في شركة توزيع الكهرباء المساهمة العامة في المملكة الأردنية الهاشمية". Journal of Economics and Administrative Sciences 27, № 126 (2021): 172–201. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v27i126.2102.

Full text
Abstract:
يهدف هذا البحث إلى دراسة أثر نظم المعلومات الإستراتيجية في تنمية رأس المال الفكري في شركة توزيع الكهرباء المساهمة العامة في المملكة الأردنية الهاشمية. ولتحقيق أهداف الدراسة تم تطوير استبانة لغرض جمع البيانات، حيث كان عدد الاستبانات الصالحة للتحليل (135) استبانة ً، واستخدمت برمجيات SPSS وAMOS 0.26 لتحليل بيانات الاستبانة. وجدت الدراسة أن تصورات المبحوثين لمستوى أهمية نظم المعلومات الإستراتيجية ومستوى أهمية رأس المال الفكري كان مرتفعا، وأن رأس المال العلائقي قد احتل المرتبة الأولى، يليه رأس المال الهيكلي، وجاء في المرتبة الثالثة رأس المال البشري، اضافة لوجود أثر لتطبيق نظم المعلومات ُ الإستراتيج
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
25

محل, سامي ذياب, та هدى قحطان مجول. "اختيار أنسب قنوات تسويق النفط العراقي باعتماد أبعاد رأس المال الفكري دراسة تحليلية لآراء عينة مختارة في شركة نفط الشمال". Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences 16, № 52, 2 (2020): 365–81. http://dx.doi.org/10.25130/tjaes.16.52.2.20.

Full text
Abstract:
تسعى الشركات بصورة عامة سواء أكانت الشركات النفطية ام الشركات الاخرى في الاعتماد على رأس المال الفكري لكونه عنصر مهم وفعال في الشركة وهو رأس مالها المعرفي الذي تعتمد عليه الشركة ويزيد من فعالية وجودة عملياتها المختلفة واختياراتها سواء في طريقة انجاز الاعمال او من النواحي المختلفة الاخرى. تنبع المشكلة الأساسية للبحث من انه بالنظر لوجود عدة وسائل لنقل النفط وتسويقه في الشركات النفطية أصبح هناك تخبط في الآراء حول ماهي الوسيلة الافضل من بين هذه الوسائل، وما مدى الدور الذي يلعبه رأس المال الفكري في اختيار الوسيلة الانسب. وجاءت اهمية البحث بإضافة معلومات جديدة عن العلاقة بين المتغيرين للشركة المبحوث
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
26

الشحاحدة, هاله عبد الرحيم, та شاكر جارالله الخشالي. "أثر رأس المال الفكري في السمعة المنظمية: الدور المعدل لتكنولوجيا المعلومات في الفنادق في الأردن". Global Journal of Economics and Business 12, № 2 (2022): 175–204. http://dx.doi.org/10.31559/gjeb2022.12.2.3.

Full text
Abstract:
هدفت الدراسة التعرف إلى أثر رأس المال الفكري بأبعاده (رأس المال البشري، ورأس المال الهيكلي، ورأس المال العلاقاتي) في السمعة المنظمية بأبعادها (العلامة التجارية، والمسؤولية الاجتماعية، وجذب الموهوبين، والنداء العاطفي، والارتباط الذاتي)، والدور المعدل لتكنولوجيا المعلومات في الفنادق فئة الخمس نجوم في الأردن. لتحقيق أهداف الدراسة تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي، وطبقت الدراسة في المجتمع المكون من العاملين في (20) فندقًا من فئة الخمس نجوم في الأردن، وبلغ عدد أفراد مجتمع الدراسة (4757)، واستخدمت الدراسة الاستبانة كأداة لجمع البيانات من عينة الدراسة البالغ حجمها (387) من العاملين في الفنادق فئة ال
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
27

الشهري, روابي حسن. "دور رأس المال الفكري في تحقيق الإبداع بالكليات التطبيقية "دراسة تطبيقية على الكليات التطبيقية بجامعة الملك خالد"". Global Journal of Economics and Business 12, № 5 (2022): 566–81. http://dx.doi.org/10.31559/gjeb2022.12.5.3.

Full text
Abstract:
هدفت الدراسة الى التعرف على دور رأس المال الفكري في تحقيق الإبداع لدى أعضاء هيئة التدريس ومن في حكمهم بالكليات التطبيقية في جامعة الملك خالد، وذلك من خلال التعرف على دور كلا من مكونات رأس المال الفكري المتمثلة في (الهيكلي، والبشري، والاجتماعي، والنفسي) في تحقيق الإبداع لدى أعضاء هيئة التدريس ومن في حكمهم من خلال التأثير على مكونات الإبداع المتمثلة في (الطلاقة، والمرونة، والتفاصيل)، ولتحقيق هذا الهدف اعتمدت الباحثة على المنهج الوصفي التحليلي، وقامتا بتصميم استبانة لاختبار فروض الدارسة على العينة العشوائية البالغ عددها (148) مفردة في الكليات التطبيقية (بخميس مشيط، وأبها، ورجال المع ، ومحايل عسير
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
28

المنسي, محمود عبدالعزيز. "رأس المال الفكري وأثره في البراعة التنظيمية: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية بمدينة العاشر من رمضان في مصر". Arab Journal of Administrative Sciences 25, № 2 (2018): 161–211. http://dx.doi.org/10.34120/ajas.v25i2.999.

Full text
Abstract:
استهدف البحث الحالي اختبار مدى الاختلاف في كل من رأس المال الفكري، والبراعة التنظيمية، لدى المديرين بالشركات الصناعية بمدينة العاشر من رمضان في مصر وفقاً لطبيعة نشاط تلك الشركات، كذلك تحديد طبيعة العلاقة بين أبعاد رأس المال الفكري وبُعدي البراعة التنظيمية، وأجري البحث على عينة قوامها (306) مفردات، وتم جمع البيانات الأولية باستخدام قائمة استقصاء وزعت على مفردات العينة، وبلغ عدد قوائم الاستقصاء الصحيحة (197) قائمة بمعدل استجابة (%64.4)، وتوصل البحث إلى مجموعة من النتائج أهمها وجود اختلافات جوهرية بين المديرين بالشركات موضع التطبيق نحو رأس المال الفكري، والبراعة التنظيمية وفقاً لطبيعة النشاط، كذل
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
29

عبد الله, سبأ محمود, та محمد الناير محمد النور. "تأثير لجنة التدقيق في الإفصاح عن رأس المال الفكري: دراسة تطبيقية في الشركات الصناعية السودانية". مجلة العلوم الإقتصادية و الإدارية و القانونية 8, № 11 (2024): 54–67. http://dx.doi.org/10.26389/ajsrp.i020324.

Full text
Abstract:
هدف البحث الى اختبار أثر لجنة التدقيق كإحدى اليات الحوكمة وتأثيرها على مستوى الإفصاح عن رأس المال الفكري في الشركات الصناعية السودانية، وتناول التقارير السنوية للشركات الصناعية السودانية للفترة (2015ـــــ 2021)، واستخدام تحليل الانحدار والارتباط لتحديد لعلاقة بين المتغيرات البحث، وتوصل الى وجود علاقة وتأثير معنوية للجنة التدقيق في مستوى الإفصاح عن راس المال الفكري، وأوصى البحث بضرورة اجراء المزيد من البحوث والدراسات المحاسبية المتعلقة بمدى قيام الشركات بتطبيق اليات الحوكمة ومدى افصاحها عن راس المال الفكري.
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
30

Chaabani, Madjid, та Mohamed Boucetta. "إدارة رأس المال الفكري والتنمية المستدامة". Dirassat Journal Economic Issue 5, № 2 (2014): 131–44. http://dx.doi.org/10.34118/djei.v5i2.502.

Full text
Abstract:
نهدف من خلال هذه الورقة البحثية، إلى إبراز دور إدارة رأس مال الفكري وتحقيق التنمية المستدامة، من خلال تحديد شروط تحقيق التنمية المستدامة، وتفعيل الاقتصاد العالمي بالغوص في أسس إدارة رأس المال الفكري، الذي يعد موردا والأداة الرئيسية لتحقيق التنمية المستدامة.
 تزداد أهمية إدارة رأس المال الفكري في العصر الحالي، الذي يعتمد على اقتصاد المعرفة الذي يعد من القيم الأساسية لاستدامة التنمية، لذلك يجب الاهتمام بهذا المورد من أطراف متعدد، لتفعيل دور الكفاءات ذوي المعارف والمهارات القادرة على تحديد استدامة التنمية، الذي عن طريقها نستطيع تلبية احتياجات الحاضر، دون النيل أو الحد من قدرات الأجيال المستق
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
31

العلي, جمانة, та ولاء المستادي. "دور الاستثمار في رأس المال الفكري في صنع القرارات الإدارية (دراسة ميدانية على القيادات في جامعة الملك عبد العزيز بمحافظة جدة)". Academic Journal of Research and Scientific Publishing 4, № 43 (2022): 159–91. http://dx.doi.org/10.52132/ajrsp/v4.43.6.

Full text
Abstract:
هدفت الدراسة إلى التَّعرف على دور الاستثمار في رأس المال الفكري بأبعاده (الاستثمار في رأس المال البشري، الاستثمار في رأس المال الهيكلي، والاستثمار في رأس المال الاجتماعي)، في صنع القرارات الإداريَّة حسب وجهة نظر القيادات في جامعة الملك عبد العزيز بمحافظة جدَّة. كما هدفت إلى الكشف عن الفروق ذات دلالة إحصائية في استجابات عينة البحث حول العلاقة بين الاستثمار في رأس المال الفكري وصنع القرارات الإدارية تعزى للمتغيرات الديموغرافية (النوع / العمر/ المؤهل العلمي / الدورات التدريبية). وقد اعتمدت هذه الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتم استخدام الاستبانة كأداة لجمع البيانات، وحصلت على عينة (238) من خ
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
32

القباطي, فيصل محمد علي, та علي محمد محمد قراضة. "معوقات تنمية رأس المال الفكري بجامعة ذمار وسبل التغلب عليها". مجلة العلوم التربوية و الدراسات الإنسانية 4, № 8 (2020): 343–68. http://dx.doi.org/10.55074/hesj.v4i8.102.

Full text
Abstract:
هدف هذا البحث إلى معرفة معوقات تنمية رأس المال الفكري بجامعة ذمار وسبل التغلب عليها من وجهة نظر طلبة الدكتوراه بقسم العلوم التربوية والنفسية بكلية التربية، وكذا معرفة إذا ما كان هناك فروق ذات دلالة إحصائية في تقديرات استجابات أفراد العينة لمعوقات تنمية رأس المال الفكري بالجامعة تعزى لمتغيري (النوع الاجتماعي، التخصص)، ولتحقيق ذلك استخدم الباحثان المنهج الوصفي، وتكونت عينة البحث من (58) طالب وطالبة، وتم استخدام الاستبانة كأداة لجمع المعلومات، وتم استخدام الأساليب الإحصائية المناسبة، ومن أهم النتائج التي توصل البحث إليها ما يلي:
 
 أن معوقات تنمية رأس المال الفكري بجامعة ذمار في جميع ال
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
33

محمد, اياد طاهر, та علياء جاسم محمد. "تحليل القيمة المضافة للموجودات المعرفية باستخدام مقياس (VAIC) في عينة من شركات القطاع الصناعي". Journal of Economics and Administrative Sciences 23, № 95 (2017): 128. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v23i95.381.

Full text
Abstract:
المستخلص
 ان الميزة التنافسية المستدامة للمنظمات تعد من متطلبات خلق القيمة والتي تتمحور حول امتلاك الموارد النادرة التي تحقق اقصى تدفقات لاستثمار رأس المال الفكري, اذا ما تم الاهتمام بها وقياسها وتوظيفها بالطريقة والاسلوب الصحيح, لذلك برزت الحاجة الى تقنيات حديثة تمكّن المنظمات من قياس اصولها الفكرية والمادية وتقييم اداءها وفقا لذلك, لذلك يسلط البحث الضوء على قياس القيمة المضافة للموجود المعرفي باستخدام معيار معامل القيمة المضافة للموجود الفكري (Value added intellectual coefficient) (VAIC) ووضع جملة من الافتراضات حول مدى الاختلاف مابين شركات عينة البحث التي جرى انتقاءها من شركات القطاع ال
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
34

م.م.محمود عمار عمر الاطرقجي та م.م.هيمان حجي هويري. "دور رأس المال الفكري في جودة التعليم العالي دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في كلية الإدارة والاقتصاد/ جامعة دهوك". Journal of Administration and Economics 48, № 141 (2024): 44–55. http://dx.doi.org/10.31272/jae.i141.1001.

Full text
Abstract:
يهدف الباحثان من الدراسة التعرف على دور رأس المال الفكري من خلال أبعاده : (رأس المال البشري ، رأس المال الاجتماعي ، ورأس المال التنظيمي) في جودة التعليم العالي ، وفق وجهة نظر عينة من الهيئة التدريسية في كلية الإدارة والاقتصاد / جامعة دهوك ، إذ يثير في الدراسة تساؤلات عدة منها تحديد طبيعة العلاقة والأثر بين متغيري البحث باعتماد منهج وصفي وتحليلي ، وباستخدام أداة استبانة شملت (30) مستجيب وزعت بشكل عينة عشوائية على عينة البحث (أعضاء الهيئة التدريسية) في الكلية المبحوثة ، كما تم تحليل البيانات والمعلومات بعد جمعها عن طريق البرنامج الاحصائي (SPSS. V-23) ، وتم التوصل الى مجموعة من النتائج أهمها : وج
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
35

نجم, بصيرة مجيد, та هيرش فتح اللة احمد. "قياس رأس المال الفكري بأستخدام بطاقة الاداء المتوازن لزيادة القيمة في الوحدات الحكومية/ دراسة تطبيقية في جامعة (رابرين)". Journal of University of Raparin 6, № 1 (2019): 249–85. http://dx.doi.org/10.26750/vol(6).no(1).paper14.

Full text
Abstract:

 شاهد العالم المعاصر في السنوات الأخيرة تقدما متسارعا في النواحي التكنولوجية، ويعود ذلك إلى الدور الكبير الذي مارسه العنصر البشري في هذا التقدم باعتباره احد عوامل الإنتاج المساهمة في العملية الإنتاجية، وعلى ضوء ذلك تهدف البحث الحالي استخدام احدى التقنية (بطاقة الاداء المتوازن) لغرض قياس رأس المال الفكري في الجامعة ومعالجته محاسبا وإظهارها في القوائم المالية. ولغرض وصول الى اهداف البحث اعتمدت البحث على البيانات والمعلومات التي حصلت عليها الباحث من الجامعة، تم استخدم المنهج الوصفي والتحليلي لغرض جمع البيانات وللصول الى نتائج البحث. من اهم استنتاجات البحث هو أن بطاقة الأداء المتوازن اسلوب ح
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
36

ذيبان, هنادي حسن محمد, та عبدالخالق هادي طواف. "أثر رأس المال الفكري في رفع أداء شركة يمن موبايل للهاتف النقال". مجلة الآداب 1, № 19 (2021): 579–606. http://dx.doi.org/10.35696/.v1i19.724.

Full text
Abstract:
يهدف هذا البحث إلى تحديد أثر رأس المال الفكري بأبعاده: (البشري - الهيكلي- العلاقات) في رفع مستوى أداء شركة يمن موبايل للهاتف النقال مقاسا ببطاقة الأداء، وقد تم تقديم جانب نظري عن الأداء المنظمي ممثلا بأبعاد بطاقة الأداء المتوازن، وعن رأس المال الفكري، وكذلك وضع فرضية الدراسة التي تم تحقيقها لاحقا بالأساليب الإحصائية المناسبة. وقد تمثل مجتمع الدراسة في موظفي شركة يمن موبايل البالغ عددهم (644 موظفًا)، وتم اختيار عينة عشوائية طبقية بعدد (358 موظفًا)، ولتحقيق أهداف الدراسة تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي، وتطوير استبانة لتكون أداة لجمع البيانات من الشركة، وبعد تحليل البيانات توصلت الدراسة إلى وج
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
37

أسماء محمد صالح الثجري. "خطة استراتيجية لاستثمار رأس المال الفكري في المدارس الثانوية "". Albaydha University Journal 3, № 2 (2021): 829–53. http://dx.doi.org/10.56807/buj.v3i2.176.

Full text
Abstract:
هدفت هذه الدراسة إلى تطبيق خطة استراتيجية لاستثمار رأس المال الفكري في المدارس الثانوية، لمساعدة المدارس على تحمل مسؤولياتهم المباشرة في تحسين وتطوير أنفسهم لكي يصبحوا أكثر استقلالية في إعداد خططهم وبرامجهم التطويرية من أجل تلبية حاجاتهم الحقيقية وفي سبيل ذلك عمدت الدراسة إلى توضيح مفهوم الإدارة ب(رأس المال الفكري) في وضع الخطط المدرسية الاستراتيجية، الذي يمكن تبنيها وتطبيقها في السياق التعليمي والمدرسي، من ثم اختيار نموذج مناسب للتخطيط المدرسي يصلح للتطبيق في السياق التعليمي، تم توصيف مفاهيمه الحاكمة، ومراحله، وعملياته، أخيراً تم تصميم مصفوفة تخطيطية لدى الممارسين وفقا للنموذج المختار وقائمة
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
38

Relid, Abdelkrim, та Mustapha Othmani. "رأس المال الفكري كآلية لتحسين جودة الخدمة التعليمية بمؤسسات التعليم العالي بالجزائر -دراسة حالة المركز الجامعي مرسلي عبد الله بتيبازة-". Dirassat Journal Economic Issue 11, № 2 (2020): 143–59. http://dx.doi.org/10.34118/djei.v11i2.732.

Full text
Abstract:
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على مدى تأثير مكونات رأس المال الفكري (رأس المال البشري، رأس المال الهيكلي، رأس مال العلاقات) على أبعاد جودة الخدمة التعليمية (جودة هيئة التدريس، جودة برامج التدريس، جودة الإدارة التعليمية، جودة البحث العلمي) على مستوى المركز الجامعي مرسلي عبد الله بتيبازة، ولتحقيق ـأهداف الدراسة ولتحليل البيانات المجمعة بواسطة أداة الدراسة (الاستبيان) الذي تم توزيعه على عينة قصدية غير احتمالية التي بلغ عدد مفرداتها31 مفردة، تم الاستعانة ببرنامج الحزم الإحصائية للعلوم الاجتماعية SPSS.v25 وذلك بالاعتماد على جملة من الأساليب الإحصائية، التي على ضوئها تم التوصل إلى تبيان وجود علاقة طرد
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
39

عوض, عبد الستار سالم, منصور سلمان та ثابت علي صالح. "اثر إدارة أداء العاملين في بناء رأس المال الفكري دراسة تحليلية لآراء عينة من رؤساء الأقسام العلمية في جامعة كركوك". Journal of Economics and Administrative Sciences 24, № 107 (2018): 182. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v24i107.1294.

Full text
Abstract:
يهدف البحث الى التعرف على مدى تأثير إدارة أداء العاملين في بناء رأس المال الفكري، لأن توظيف ممارسة إدارة أداء العاملين قد يكتسب العاملين المهارات والمعارف وتحسين أدائهم وانعكاس ذلك على بناء راس مال فكري في المنظمة المبحوثة، وخصوصاً وأن البعد المستقل والمتمثل بإدارة اداء العاملين من المواضيع المهمة التي حظيت باهتمام واسع في عالم الإدارة بشكل عام وإدارة الموارد البشرية بشكل خاص، في حين مثل البعد المعتمد راس المال الفكري والتي تمثلت بإحدى الممارسات المهمة لإدارة الموارد البشرية في زيادة معارفهم. ولتحقيق هدف البحث اعتمد الباحث على الاستبانة كأداة لجمع البيانات، اذ وزعت على عينة قوامها (46) رئيس قس
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
40

الطائي, علي حسون, та لمى قيس الزبيدي. "الأنماط القيادية ودورها في تعزيز رأس المال الفكري: بحث ميداني في وزارة الخارجية". Journal of Economics and Administrative Sciences 23, № 101 (2017): 20. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v23i101.168.

Full text
Abstract:
المستخلص
 اهتم هذا البحث بدراسة متغيرين حيوية هي (الانماط القيادية ورأس المال الفكري)، وقد هدفت عبر تحليل العلاقات بين الانماط القيادية ورأس المال الفكري الى بناء اطار معرفي لمتغيرات البحث، فضلاً عن استكشاف طبيعة علاقات الارتباط بين تلك المتغيرات وبيان تأثير الانماط القيادة في بناء وتعزيز رأس المال الفكري.
 اجري البحث في وزارة الخارجية في العراق، وشمل عينة من الرؤوساء والمرؤوسين بلغت (186)، تم استخدام الاستبانة بوصفها الاداة الرئيسة لجمع البيانات لعينة، حاول البحث اختبار بعض الفرضيات ذات الصلة بعلاقات الارتباط والانحدار بين المتغيرات المبحوثة.
 وبغية التعامل مع البيانات المستحصل
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
41

Redjem, Khaled, Djamila Bouzien та Thouiba Baamer. "أثر رأس المال الفكري على مستوى أداء الأستاذ الباحث دراسة ميدانية لعينة من أساتذة جامعة ورقلة-الجزائر-". Dirassat Journal Economic Issue 12, № 1 (2021): 497–512. http://dx.doi.org/10.34118/djei.v12i1.1165.

Full text
Abstract:
هدفت الدراسة الى تحديد أثر رأس المال الفكري على أداء الأستاذ الباحث بجامعة بورقلة، اذ اعتمدنا على المنهج الوصفي باستخدام كل من الاستبيان والمقابلة، إذ تم إجراء مقابلات مع عينة من الأساتذة حول مفهوم الرأس المال الفكري ، اذ تم توزيع الاستبيان وزع على عينة تمثلت في 200 أستاذ، وقد تم تحليل النتائج بالاعتماد على برنامج SPSS، توصلت الدراسة إلى أن هناك مستوى متوسط بين الرأس المال العلاقات وأداء الأستاذ الباحث وكذلك تجاه الرأس المال البشري متوسط ،أما بالنسبة لرأس المال الهيكلي كانت طردية ضعيفة حيث لاحظنا نقص الأجهزة والمعدات الضرورية لعملية التدريسية ،وفيما يتعلق بأثر الرأس المال الفكري على أداء الأست
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
42

مصطفى علي, أحمد. "أثر نظم العمل عالية الأداء في البراعة التنظيمية (الدور الوسيط لرأس المال الفكري)". International Journal of Research and Studies Publishing 4, № 43 (2023): 06–45. http://dx.doi.org/10.52133/ijrsp.v4.43.1.

Full text
Abstract:
هدف هذا البحث إلى فحص العلاقة بين نظم العمل عالية الأداء والبراعة التنظيمية، باستخدام النظرة القائمة على المعرفة، حيث تم توسيط رأس المال الفكري. وقد تم جمع البيانات باستخدام قائمة استقصاء من 274 شركة تعمل في قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات بجمهورية مصر العربية. كما تم استخدام تحليلات تستند إلى نمذجة المعادلة الهيكلية لقياس التركيبات الرئيسة واختبار العلاقات المفترضة بين المتغيرات. وقد أشارت النتائج إلى وجود تأثير معنوي لنظم العمل عالية الأداء على البراعة التنظيمية، كذلك يوجد تأثير لنظم العمل عالية الأداء على رأس المال الفكري بأبعاده الثلاثة، كما يتوسط رأس المال الفكري بأبعاده الثلاثة المتم
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
43

خالد, رجم, بوزيان جميلة та باعمر ثويبة. "أثر رأس المال الفكري على مستوى أداء الأستاذ الباحث دراسة ميدانية لعينة من أساتذة جامعة ورقلة-الجزائر-". Dirassat Journal Economic Issue 12, № 1 (2021): 497–512. https://doi.org/10.5281/zenodo.4478646.

Full text
Abstract:
  هدفت الدراسة الى تحديد أثر رأس المال الفكري على أداء الأستاذ الباحث بجامعة بورقلة،  اذ اعتمدنا على المنهج الوصفي باستخدام كل من الاستبيان والمقابلة، إذ تم إجراء مقابلات مع عينة من الأساتذة حول مفهوم الرأس المال الفكري ، اذ تم توزيع الاستبيان وزع على عينة تمثلت في 200 أستاذ، وقد تم تحليل النتائج بالاعتماد على برنامج SPSS، توصلت الدراسة إلى أن هناك مستوى متوسط بين الرأس المال العلاقات وأداء الأستاذ الباحث وكذلك تجاه الرأس المال البشري متوسط ،أما بالنسبة لرأس المال الهيكلي كانت طردية ضعيفة حيث لاحظنا نقص الأجهزة والمعدات الضرورية لعملية التدريسية ،وفيما يتعلق بأثر الرأس المال الفكري ع
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
44

ALIOUNE, ABDELHAK عليون عبد الحق. "أثر ممارسات إدارة الاحتواء العالي في بناء رأس المال الفكري بالمؤسسة الاقتصادية : دراسة عينة من المؤسسات الاقتصادية بولاية جيجل". مجلة نماء للاقتصاد والتجارة 06, № 01 (2022): 212–32. https://doi.org/10.5281/zenodo.7254794.

Full text
Abstract:
هدفت هذه الدراسة لمعرفة أثر أحد أهم الممارسات الإدارية المعاصرة التي تعمل على تنمية الموارد البشرية بمختلف المنظمات ألا وهي ممارسات إدارة الاحتواء العالي في بناء رأس المال الفكري باعتباره أصلا غير ملموس، وذلك بالقيام بدراسة ميدانية شملت عينة من المؤسسات الاقتصادية الناشطة بمدينة جيجل، تمثلت في كل من: مؤسسة &quot;BRILEX&quot; لمنتجات التنظيف، ملبنة &quot;IGILAIT&quot;، ملبنة &quot;SKIPLAIT&quot;، حيث تم تناول أهم التصورات الفكرية والمفاهيمية لمتغيرات البحث، مع استخدام الاستبيان كأداة لجمع البيانات من خلال توزيعه على (55) عاملا بالمؤسسات الاقتصادية السالف ذكرها، وبالاعتماد على برنامج SPSS<sub>V2
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
45

عبد, ناظم جواد, ناظم جواد عبد та احمد جاسم جبار. "تأثير الاهتمام برأس المال الفكري على أنظمة الرقابة الداخلية بحث تحليلي في عينة من مكاتب المفتشين العامين في العراق". Journal of Economics and Administrative Sciences 20, № 80 (2014): 138. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v20i80.863.

Full text
Abstract:
يهدف هذا البحث إلى التعرف على تأثير الاهتمام برأس المال الفكري على نظام الرقابة الداخلية في عينة من مكاتب المفتشين العامين في العراق وقد اشتمل البحث على عينة من الأفراد العاملين في هذه المكاتب بلغت (46) فرداً موزعين بمستويات وظيفية هي ( مفتش عام، معاون مفتش عام، مدير قسم ) إذ تم جمع البيانات والمعلومات من أفراد هذه العينة بواسطة استعمال إستبانة، أعدت لهذا الغرض، بالإضافة إلى المقابلات الشخصية التي أجريت معهم، ولغرض التوصل إلى النتائج التي تحقق هدف البحث صيغت فرضيتين رئيستين ، تفرعت من الفرضية الأولى (4) فرضيات ، اختبرت باستخدام مجموعة من أدوات إحصائية وصفية تمثلت بـ (النسب المئوية، التكرارات،
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
46

حسين, بن العارية, تيقاوي العربي та صديقي احمد. "دور القدرة على التعلم التنظيمي في تحسين أداء المنظمات في ظل تراكم رأس المال الفكري دراسة قطاع المؤسسات الاستشفائية في الجزائر". Journal of Economics and Administrative Sciences 24, № 104 (2018): 102. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v24i104.76.

Full text
Abstract:
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على مقدار تأثير القدرة على تعلم الأفراد داخل المنظمة على تراكم رأس المال الفكري والدور الذي يلعبه في تحسين أداء المنظمة، ولتحقيق ذلك قام الباحثون بتصميم استبانة لجمع البيانات والمعلومات من أفراد العينة المبحوثة وتحليلها باستخدام برنامج SPSS، وتوصلت الدراسة بعد اختبار فرضياتها إلى وجود تأثير مباشر بين القدرة على التعلم التنظيمي وبين تراكم رأس المال الفكري والذي بدوره يؤثر تراكم رأس المال الفكري تأثير ايجابي ومباشر على أداء المنظمة، كما توصلت إلى وجود تأثير غير مباشر بين القدرة على التعلم التنظيمي وأداء المنظمة، وتوصي الدراسة بضرورة اهتمام قيادات المستشفيات بإدارة الم
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
47

الدوغجي, علي حسين, та اسامة عبد المنعم سيد علي. "اهمية القياس والإفصاح المحاسبي عن رأس المال الفكري لتعظيم قيمة الشركة". Journal of Economics and Administrative Sciences 16, № 57 (2010): 222. http://dx.doi.org/10.33095/jeas.v16i57.1448.

Full text
Abstract:
ادركت اغلب الشركات الكبيرة وخاصة المعرفية منها على حقيقة مهمة هي ان رأس المال الفكري في الاقتصاد العالمي الجديد مورد جدي لها وهذا المورد الثمين يتفوق في اهميته على باقي موارد الشركة.&#x0D; ان نظم الإفصاح التقليدية غير قادرة على تزويد متخذي القرارات بالمعلومات الاساسية اللازمة لإدارة العمليات القائمة على المعرفة والموارد غير الملموسة. ولكن قياس هذا المورد والافصاح عنه في القوائم المالية سيؤدي الى الحصول على مزايا تفيد كافة الاطراف نتيجة تأثيره المباشر في تعظيم قيمة الشركة.&#x0D; وعليه يتعين على مهنة المحاسبة التفاعل في ظل التطور التكنولوجي واقتصاد المعرفة قياس هذا المورد والإفصاح عنه في القوائم
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
48

نورة, أيت طالب. "المعرفة وتنمية رأس المال الفكري". عالم التربية 56, № 4 Part 4 (2016): 81–106. http://dx.doi.org/10.12816/0038507.

Full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
49

المطيري, يوسف محمد, та محمد قاسم القريوتي. "إدارة رأس المال البشري والإبداع التنظيمي: دراسة ميدانية لبعض الجهات الحكومية في دولة الكويت". Arab Journal of Administrative Sciences 24, № 2 (2017): 211–42. http://dx.doi.org/10.34120/ajas.v24i2.973.

Full text
Abstract:
تهدف هذه الدراسة إلى الوقوف على الاهتمام الذي توليه الجهات الحكومية في دولة الكويت لإدارة رأس المال البشري بوصفه أحد المقومات الأساسية لرأس المال الفكري (Intellectual Capital) في قدرته على تعزيز الإبداع، والتحقق من وجود علاقات ارتباط معنوية، بين رأس المال البشري والإبداع التنظيمي. شملت الدراسة عينة عشوائية طبقية من الموظفين الإداريين على مستوى المركز في الوزارات والهيئات والمؤسسات العامة، وتم استخدام الأساليب الإحصائية المناسبة لتحليل البيانات واختبار الفرضيات للوصول للنتائج والتوصيات المناسبة، التي من شأن الأخذ بها دعم الاهتمام برأس المال البشري بما ينعكس على مستوى الإبداع ورفع مستوى أداء الج
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
50

النصر الله, شريفة جاسم عبدالرحمن. "درجة توافر متطلبات إدارة رأس المال الفكري في مدارس الفروانية بالكويت". مجلة الشرق الأوسط للعلوم الإنسانية والثقافية 1, № 1 (2021): 158–29. http://dx.doi.org/10.56961/mejhss.v1i1.125.

Full text
Abstract:
تحددت أهداف البحث في التعرف إلى درجة توافر متطلبات إدارة رأس المال الفكري في مدارس الفروانية بالكويت من وجهة نظر المعلمين والمعلمات، والكشف عن الفروق ذات الدلالة الاحصائية في تقديرات أفراد العينة لدرجة توافر متطلبات إدارة رأس المال الفكري تبعاً لمتغيرات: (النوع، والمرحلة التعليمية، والمؤهل العلمي، وسنوات الخبرة)، واعتمدت الباحثة المنهج الوصفي بأسلوبيه التحليلي والمسحي لتحقيق أهداف البحث، وتم اختيار عينة عشوائية من المعلمين والمعلمات في مدارس الفروانية بلغت (394) معلماً ومعلمة. وتوصل البحث إلى عدد من النتائج أهمها: أن درجة توافر متطلبات إدارة رأس المال الفكري في مدارس الفروانية بالكويت من وجهة
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
We offer discounts on all premium plans for authors whose works are included in thematic literature selections. Contact us to get a unique promo code!