Academic literature on the topic 'Brazilian retail bank'
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Journal articles on the topic "Brazilian retail bank"
Carbone, Pedro Paulo, Tito Belchior Silva Moreira, and Osvaldo Candido. "Assessing the Human Capital Emergence, Performance and Effectiveness in a Brazilian Retail Bank." International Journal of Economics and Finance 9, no. 12 (November 13, 2017): 134. http://dx.doi.org/10.5539/ijef.v9n12p134.
Full textCAVA, PATRICIA BENITES, ALEXANDRE PEREIRA SALGADO JUNIOR, and ADRIEL MARTINS DE FREITAS BRANCO. "EVALUATION OF BANK EFFICIENCY IN BRAZIL: A DEA APPROACH." RAM. Revista de Administração Mackenzie 17, no. 4 (August 2016): 62–84. http://dx.doi.org/10.1590/1678-69712016/administracao.v17n4p61-83.
Full textMainardes, Emerson Wagner, Aridelmo Teixeira, and Paula Cristina da Silveira Romano. "Determinants of co-creation in banking services." International Journal of Bank Marketing 35, no. 2 (April 3, 2017): 187–204. http://dx.doi.org/10.1108/ijbm-10-2015-0165.
Full textParente, Eduardo Soares, Francisco José Costa, and Aurio Lucio Leocádio. "Conceptualization and measurement of customer perceived value in banks." International Journal of Bank Marketing 33, no. 4 (June 1, 2015): 494–509. http://dx.doi.org/10.1108/ijbm-04-2014-0051.
Full textGomes Monteiro de Andra, Carpeggiani, and Marcia Juliana d’Angelo. "The Relationship between the Technology Readiness Index (Tri) and the Quality of Digital Services of Brazilian Financial Institutions." Management and Business Research Quarterly 15 (October 2020): 1–10. http://dx.doi.org/10.32038/mbrq.2020.15.01.
Full textPereira, Claudiney M., and Luiz F. Maia-Filho. "Brazilian retail banking and the 2008 financial crisis: Were the government-controlled banks that important?" Journal of Banking & Finance 37, no. 7 (July 2013): 2210–15. http://dx.doi.org/10.1016/j.jbankfin.2012.03.009.
Full textSoares, William Clem, and Carlos Heitor Campani. "Performance of retirement funds: An analysis focused on pure insurance companies,." Revista Contabilidade & Finanças 31, no. 84 (December 2020): 490–523. http://dx.doi.org/10.1590/1808-057x201909840.
Full textPaula, Marielle Maria de Oliveira, Márcia Teixeira Bittencourt, Thales Leandro Coutinho de Oliveira, Lethícia Olímpio Bueno, Lorena Mendes Rodrigues, Elizânia Ribeiro Soares, Luiz Carlos Machado, Alcinéia de Lemos Souza Ramos, and Eduardo Mendes Ramos. "Rabbit as sustainable meat source: carcass traits and technological quality of meat and of mechanically deboned meat." Research, Society and Development 9, no. 11 (November 24, 2020): e5029119906. http://dx.doi.org/10.33448/rsd-v9i11.9906.
Full textJPT staff, _. "E&P Notes (June 2021)." Journal of Petroleum Technology 73, no. 06 (June 1, 2021): 14–19. http://dx.doi.org/10.2118/0621-0014-jpt.
Full textVartanian, Pedro Raffy, Carlos Antonio Tamaki, and Álvaro Alves de Moura Jr. "The Effects of the Brazilian Economic Recession of 2014-2016 on the Default Credit Card and in Private Label Card in the Food Retail." South Asian Journal of Social Studies and Economics, August 18, 2021, 35–47. http://dx.doi.org/10.9734/sajsse/2021/v12i230302.
Full textDissertations / Theses on the topic "Brazilian retail bank"
Facó, Júlio Francisco Blumetti. "O processo de desenvolvimento de novos produtos em ambientes de informação intensiva: uma análise exploratória aplicada ao setor de bancos de varejo do Brasil." reponame:Repositório Institucional do FGV, 2006. http://hdl.handle.net/10438/2253.
Full textThe present scenario is marked by intensive information and networks, besides rapidly technology evolution and globalization effects. Moreover, the continuous raise of competition has consequences such as hard product and services differentiation based on costs and quality. This is an opportunity for new products introduction processes and politics as an important source of value as well as profit. There are several examples of companies that have had great success mainly due to products or services innovations. The purpose of this research is the study of financial institutions, particularly the analysis of retail banks in Brazil and their product (and service) development processes. These financial institutions, as well as Brazilian banking industry, has suffered several and significant transformations in recent years. The banking industry has an important role at Brazilian scenario, with positive rates of assets and profit growth in last years. This banking industry picture presents a rare chance of studies in this area. On this way, the authors elaborated an exploratory research based on a multiple case studies methodology. The study used a sample of six retail banks answering with 50% of this industry in Brazil. In order to analyze these cases, some classic conceptual models concerning new product development was used, as well as some theoretical references regarding the intensive information and network aspects of Brazilian retail banking industry. Applying this conceptual background on these case studies, the authors were able to understand and map the product development process, as well as their stages. The analysis still made possible the comprehension of underlying subjects to the main theme that appeared along the study.
O cenário que se desenha é fortemente marcado pela informação intensiva e pelas redes, além de evolução acelerada da tecnologia e globalização. Além disso, o contínuo aumento da competição tem tornado mais difícil a diferenciação com base em custos ou qualidade, gerando uma oportunidade para que a introdução de novos produtos se destacasse e se transformasse em uma fonte de ganhos competitivos. Vários são os exemplos de empresas que tiveram (e têm) sucesso em grande medida através de inovações em seus produtos ou serviços. O propósito desta pesquisa é o estudo de instituições financeiras, particularmente a análise de bancos de varejo no Brasil e seus respectivos processos de desenvolvimento de produtos e serviços. As instituições financeiras, do qual o setor bancário brasileiro faz parte, têm sofrido grandes e significativas transformações nos anos recentes. Este segmento possui expressiva participação no cenário nacional, apresentando taxas positivas de crescimento de ativos e lucros nos últimos anos. Esse cenário de intensas mudanças apresenta uma rara oportunidade de estudos nessa área. Dessa maneira, conduziu-se uma pesquisa de cunho exploratório que fez uso de estudos de casos múltiplos. Utilizou-se uma amostra de seis bancos que respondem por cerca de 50% do segmento no país. Para a análise dos casos, utilizaram-se alguns modelos conceituais clássicos a respeito de desenvolvimento de novos produtos, além de referências acerca do cenário em que a amostra está imersa. Pela aplicação deste arcabouço aos estudos de casos, mapeou-se o processo de desenvolvimento de produtos, bem como suas etapas. A análise possibilitou ainda a compreensão de questões subjacentes ao tema principal que surgiram ao longo do trabalho.
FREITAS, JORGE AUGUSTO DE SA BRITO E. "FOREIGN ACQUIRERS AND ORGANIZATIONAL KNOWLEDGE IN BRAZILIAN ACQUIRED COMPANIES: A CASE-STUDY IN THE RETAIL AREAS OF TWO BANKS." PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO, 2005. http://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/Busca_etds.php?strSecao=resultado&nrSeq=6603@1.
Full textO propósito desta tese é identificar, descrever e explicar o processo através do qual fatores culturais, psicológicos, sociais, políticos e administrativos presentes na organização controladora interagem com a controlada brasileira, afetando o conhecimento organizacional desta. O último decênio presenciou o crescente debate sobre a globalização e seus impactos sobre a sociedade mundial, as nações, as organizações e os indivíduos. O enfraquecimento do poder do Estado nacional, principalmente como agente econômico, e a intensificação da competitividade empresarial em escala global foram acompanhados por ondas de fusões e aquisições que impactaram países, como o Brasil, carentes de investimento estrangeiro direto, em diversos setores econômicos, entre os quais o sistema financeiro. Embora correntes do pensamento estratégico, como a perspectiva baseada em recursos (resourcebased) reconheçam a importância do conhecimento organizacional - notadamente de sua dimensão tácita - como vantagem competitiva sustentável, ele tem sido examinado de forma fragmentada, separado da aprendizagem e da mudança, processos a que está indissoluvelmente ligado. Ademais, o processo de conhecer aparece isolado de seu contexto, embora vários fatores precisem ser levados em conta, principalmente quando é necessário examinar suas manifestações em empresas que tenham sido adquiridas por organizações estrangeiras. O estudo teve como foco as áreas de varejo de duas organizações bancárias que foram adquiridas por bancos estrangeiros, um britânico e outro holandês. A metodologia utilizada foi o estudo de caso múltiplo, com abordagem qualitativa, baseado em entrevistas semi-estruturadas com pessoal gerencial de agências de dois bancos, no Rio de Janeiro. As evidências produzidas por essas entrevistas foram complementadas pelas oriundas do exame dos documentos públicos de controladoras e controladas; de registros internos das controladas a que se teve acesso; da observação direta de alguns artefatos culturais nas agências; e por entrevistas com informantes qualificados de funções corporativas das controladas. A análise daí resultante mostra a insuficiência dos modelos teóricos correntes das diversas perspectivas isoladas - gestão de conhecimento; aprendizagem organizacional; organizações de aprendizagem; mudança organizacional; culturas nacionais; cultura organizacional; processo de internacionalização - para dar conta da complexidade do fenômeno do conhecimento organizacional e sugere uma abordagem integrativa com raízes na biologia do conhecimento e no construcionismo social.
The aim of this dissertation is the identification, description, and explanation of the process through which cultural, psychological, social, political, and administrative factors that are present in a foreign acquirer interact with the Brazilian acquired company, affecting its organizational knowledge. The latest ten years have witnessed the growing debate on globalization and its impacts over the world society, nations, organizations, and individuals. The weakening of the power of the national State, chiefly as an economic agent, and the intensification of worldwide business competitiveness have been accompanied by waves of mergers and acquisitions that have affected countries, as Brazil, eager for foreign direct investment in several industries, such as the financial sector. Although some strategic thought schools, as the resource-based approach, reckon the importance of organizational knowledge - mainly in its tacit dimension - as a sustainable competitive advantage, it has been examined in a fragmented way, separated from organizational learning and change, to which processes it is inextricably linked. Furthermore, the process of knowing appears isolated from its context, although several factors need to be considered, mainly when it is necessary to study their manifestations in companies acquired by foreign organizations. This study focuses on the retail areas of two banks that have been bought by foreign - a British and a Dutch - banks. The methodology used was a two-case study, under a qualitative approach, based on semistructured interviews with branch managerial personnel of the two banks, in Rio de Janeiro. Evidences brought about by these interviews have been triangulated with those coming from the perusal of public documents about both the foreign owners and the Brazilian acquired banks; from the archival records to which we are allowed to have access; from the direct observation of some cultural artifacts in the retail branches; and from some brief interviews with qualified informants in the corporate headquarters of the Brazilian acquired banks. The resulting analysis shows the insufficiency of current theoretical models from several isolated perspectives - such as knowledge management; organizational knowledge; knowledge organizations; organizational change; national cultures; organizational culture; internationalization process - to grasp the complexity of organizational knowledge phenomenon and suggests an integrative approach rooted in cognitive biology and social constructionism.
"Foreign acquirers and organizational knowledge in brazilian acquired companies: a case-study in the retail areas of two banks." Tese, MAXWELL, 2005. http://www.maxwell.lambda.ele.puc-rio.br/cgi-bin/db2www/PRG_0991.D2W/SHOW?Cont=6603:pt&Mat=&Sys=&Nr=&Fun=&CdLinPrg=pt.
Full textBook chapters on the topic "Brazilian retail bank"
Diallo, Madiagne, Marcus Vinicius Pereira de Souza, Luis Eduardo Guedes, and Reinaldo Castro Souza. "Artificial DMUs and Contingent Weight Restrictions for the Analysis of Brazilian Retail Banks Efficiency." In Operations Research Proceedings, 97–102. Berlin, Heidelberg: Springer Berlin Heidelberg, 2008. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-540-77903-2_15.
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