Log in

Relevant bibliographies by topics / Centrales syndicales / Journal articles

To see the other types of publications on this topic, follow the link: Centrales syndicales.

Journal articles on the topic 'Centrales syndicales'

Author: Grafiati

Published: 4 June 2021

Last updated: 1 February 2022

Create a spot-on reference in APA, MLA, Chicago, Harvard, and other styles

Select a source type:

Consult the top 45 journal articles for your research on the topic 'Centrales syndicales.'

Next to every source in the list of references, there is an 'Add to bibliography' button. Press on it, and we will generate automatically the bibliographic reference to the chosen work in the citation style you need: APA, MLA, Harvard, Chicago, Vancouver, etc.

You can also download the full text of the academic publication as pdf and read online its abstract whenever available in the metadata.

Browse journal articles on a wide variety of disciplines and organise your bibliography correctly.

1

GAGNON, Mona-Josée. "Les femmes dans le mouvement syndical québécois." Sociologie et sociétés 6, no. 1 (2002): 17–36. http://dx.doi.org/10.7202/001271ar.

Full text

Abstract:

Résumé Cet article essaie de faire le point, à la lumière de ressources bibliographiques très limitées, sur la place des femmes dans le mouvement syndical québécois et sur l'idéologie véhiculée par les centrales syndicales en rapport avec la condition féminine. Prenant appui sur une brève revue des idéologies sociétales québécoises concernant la femme (1940-1970), on passe en revue les trois centrales syndicales québécoises, particulièrement la C.S.N. et la F.T.Q., mais aussi la C.E.Q., sous l'angle idéologique ainsi que politique (présence des femmes). Cette démarche se complète de considérat

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

2

Delmas, Corinne. "Le renouvellement paradoxal de la pratique syndicale : l’exemple des dimensions mentales de la santé au travail." Revue multidisciplinaire sur l'emploi, le syndicalisme et le travail 9, no. 1 (2016): 23–50. http://dx.doi.org/10.7202/1036127ar.

Full text

Abstract:

La diffusion des questions de santé mentale au travail dans les organisations syndicales et les entreprises mobilise les registres scientifiques et les univers académiques et professionnels. L’enjeu d’une proximité renforcée avec les salariés et le terrain a nécessité un renouvellement des pratiques syndicales. Cette rupture est parfois explicitement recherchée, comme le montre l’Observatoire du stress et des mobilités forcées à France Télécom, qui illustre la volonté de produire une information crédible et des discours audibles dans d’autres univers sociaux. Occupant un double positionnement,

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

3

Bélanger, Paul. "Mutations du syndicalisme québécois : hypothèse en vue d'une recherche." Articles 9, no. 3 (2005): 265–79. http://dx.doi.org/10.7202/055407ar.

Full text

Abstract:

Le syndicalisme québécois présente une particularité notable: alors qu'ailleurs au Canada, depuis 1956, à toutes fins pratiques le pluralisme syndical a fait place à l'unité, au Québec l'adhésion des ouvriers est partagée entre deux grandes centrales syndicales : la CSN et la FTO. On peut sous-estimer l'importance de ce phénomène en soulignant que la CSN s'est progressivement dégagée d'une idéologie traditionaliste pour s'adapter à une situation industrielle moderne et qu'elle se rapproche ainsi des positions de la FTQ: il ne resterait entre elles que les différences secondaires que la tendanc

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

4

Adib, Sherazad. "Et elles, qu’en pensent-elles? Table ronde sur les comités de condition féminine." Notes d'action 19, no. 1 (2007): 129–46. http://dx.doi.org/10.7202/014066ar.

Full text

Abstract:

Et elles, qu’en pensent-elles? Elles, ce sont ces femmes qui animent les comités de condition féminine (CCF) des trois plus grandes centrales syndicales du Québec. Les CCF sont vieux déjà de plus de 30 ans. Trois femmes ont accepté de se prêter à un exercice rétrospectif et analytique, indispensable pour mettre le présent numéro de Recherches féministes en perspective. Il s’agit de : Marie-France Benoît, de la Confédération des syndicats nationaux (CSN), responsable depuis 1998 du CCF/CSN ; Carole Gingras, de la Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec FTQ), responsable depuis pl

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

5

LIPSIG-MUMMÉ, Carla, and John LIPSIG-MUMMÉ. "Le néocolonialisme syndical : corporations multinationales, stratégie syndicale et Tiers-Monde." Sociologie et sociétés 6, no. 2 (2002): 115–44. http://dx.doi.org/10.7202/001443ar.

Full text

Abstract:

Résumé La montée des corporations multinationales pose de nouveaux et de sérieux problèmes au syndicalisme international. Cet article traite de la stratégie syndicale élaborée en particulier par Charles Levinson et par les Secrétariats professionnels internationaux à Genève. Leurs recommandations impliquent une réorganisation complète des centrales syndicales nationales et internationales afin de mettre sur pied des fédérations industrielles internationales vraiment capables de faire face aux corporations multinationales. Après un résumé de ces recommendations stratégiques, l'article passe à l

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

6

Gallerani Corrêa, Ellen. "O SINDICALISMO DE TRABALHADORES RURAIS COMO OBJETO DE DISPUTA E COMO AGENTE DE CONSTRUÇÃO DE CENTRAIS SINDICAIS NO BRASIL (2003-2017)." Caderno CRH 34 (June 25, 2021): 021004. http://dx.doi.org/10.9771/ccrh.v34i0.42338.

Full text

Abstract:

<p>Durante os governos do Partido dos Trabalhadores (PT), o número de centrais sindicais cresceu no Brasil e uma acirrada competição por representatividade se estabeleceu entre elas. Este artigo tem como objetivo analisar como essa concorrência se manifestou no movimento sindical por meio do estudo de caso do sindicalismo de trabalhadores rurais, enfatizando as mudanças ocorridas na Confederação Nacional dos Trabalhadores Rurais Agricultores e Agricultoras Familiares (Contag), a principal entidade sindical desse segmento. A investigação foi realizada por meio de entrevistas com dirigente

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

7

Dagneau, Georges-Henri. "La fusion des centrales syndicales aux yeux des patrons." Relations industrielles 12, no. 1-2 (2014): 23–31. http://dx.doi.org/10.7202/1022578ar.

Full text

Abstract:

Sommaire Le patronat ne peut rester indifférent devant le fait de la fusion CMTC-CCT. Aussi cet article a-t-il pour but de faire connaître d'une façon succinte une réaction patronale sur le sujet. L'auteur considère que la nouvelle centrale devra tenir compte de deux principes fondamentaux: le respect de la liberté et le respect de la loi. Il expose les critères à l'aide desquels pourra être vérifiée la fidélité à ces principes.

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

8

Savage, Larry. "Quebec Labour and the Referendums." Canadian Journal of Political Science 41, no. 4 (2008): 861–87. http://dx.doi.org/10.1017/s0008423908081067.

Full text

Abstract:

Abstract.The Quebec labour movement's decision to withdraw its support for Canada's federal system in the 1970s and instead embrace the sovereignist option was unquestionably linked to the intersection of class and nation in Quebec. In this period, unions saw the sovereignist project as part of a larger socialist or social democratic societal project. Because the economic inequalities related to ethnic class, which fuelled the labour movement's support for sovereignty in the 1970s, were no longer as prevalent by the time of Quebec's 1995 referendum, organized labour's continued support for the

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

9

Dion, Gérard. "Les groupements syndicaux dans la province de Québec (1955)." Relations industrielles 11, no. 1 (2014): 1–24. http://dx.doi.org/10.7202/1022667ar.

Full text

Abstract:

Sommaire L'auteur présente ici le premier d'une série d'articles sur le syndicalisme dans la province de Québec. La fusion des centrales syndicales qui se réalisera en 1956 ne fera pas disparaître le caractère particulier des groupements originels ni les tendances qui se manifestent dans leur évolution. Ce premier article est surtout d'ordre factuel.

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

10

Noiseux, Yanick. "Syndicalisme et travail atypique : l’évolution des prises de position des grandes centrales québécoises1." Revue multidisciplinaire sur l'emploi, le syndicalisme et le travail 8, no. 2 (2014): 84–100. http://dx.doi.org/10.7202/1027058ar.

Full text

Abstract:

En parcourant l’historique des revendications, des orientations et des prises de position des grandes centrales québécoises au cours des trente dernières années, force est de constater que celles-ci se sont d’abord cantonnées dans une position défensive visant à contrer la progression du travail atypique. Longtemps à la remorque d’autres organisations de la société civile lorsqu’il s’est agi de défendre aussi les intérêts des travailleurs s’exerçant sur les marchés périphériques du travail, les centrales ont lentement pris acte des transformations fondamentales des marchés du travail et de l’o

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

11

Dion, Gérard. "Les groupements patronaux." Relations industrielles 8, no. 4 (2014): 350–60. http://dx.doi.org/10.7202/1022935ar.

Full text

Abstract:

Sommaire Alors que les travailleurs sont groupés dans quelques centrales syndicales organisées rationnellement tant sur le plan professionnel que sur le plan géographique, les employeurs sont obligés d'appartenir à une multitude d'associations les plus disparates et n'ayant aucune coordination entre elles. L'auteur, dans cet article, tente de présenter une analyse et une classification des groupements patronaux.

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

12

Kawanishi, Hirosuke, and Ross Mouer. "Le mouvement syndical au Japon. Quel avenir ?" Sociologie et sociétés 30, no. 2 (2002): 95–112. http://dx.doi.org/10.7202/001379ar.

Full text

Abstract:

Résumé Cet article part du constat à l’effet que le taux de syndicalisation a chuté entre 1975 et 1996, au Japon. Les auteurs soulignentle fait que l’impact de la technologie et la pression en faveur de l’efficacité sont deux facteurs importants de la segmentationdu marché du travail en trois groupes, soit la main-d’oeuvre centrale, la main-d’oeuvre semi-centrale et la main-d’oeuvre périphérique.Ils indiquent aussi que suite à la fusion des deux organisations syndicales centrales à la fin des années 1980, ladynamique de compétition idéologique qui prévalait dans les années 1960 et 1970, a disp

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

13

Comby, Marc. "Les besoins et les habitudes documentaires des chercheurs des trois centrales syndicales au Québec." Documentation et bibliothèques 38, no. 3 (1992): 163. http://dx.doi.org/10.7202/1028625ar.

Full text

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

14

Havard, Christelle, and André Sobczak. "Syndicats et responsabilité sociétale de l’entreprise : analyse longitudinale des stratégies des Confédérations françaises." Relations industrielles / Industrial Relations 73, no. 4 (2019): 753–83. http://dx.doi.org/10.7202/1056976ar.

Full text

Abstract:

Au cours des vingt dernières années, la responsabilité sociétale de l’entreprise (RSE) est devenue une préoccupation majeure du débat public et de la recherche en sciences sociales. La multiplication des démarches RSE a nécessairement un impact sur les organisations syndicales qui sont amenés à s’adapter et à réagir ou qui peuvent se saisir des opportunités offertes par la RSE. L’objectif de cet article est d’apporter un éclairage sur la manière dont les stratégies des centrales syndicales en matière de RSE se construisent.Deux types de travaux sont mobilisés pour analyser ces stratégies et la

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

15

Lévesque, Christian, Gregor Murray, and Stéphane Le Queux. "Transformations sociales et identités syndicales : l’institution syndicale à l’épreuve de la différenciation sociale contemporaine." Sociologie et sociétés 30, no. 2 (2002): 131–54. http://dx.doi.org/10.7202/001431ar.

Full text

Abstract:

Résumé Deux hypothèses sur l’affaiblissement des identités syndicales sont soumises à une épreuve empirique à partir d’une étudeauprès des syndiqués d’une centrale syndicale au Québec (la Confédération des syndicats nationaux). La première insiste surla différenciation sociale ; la seconde sur l’effet structurant des conditions matérielles de travail et des stratégies des acteurs.Deux dimensions de l’identité syndicale sont étudiées : l’évaluation du caractère essentiel du syndicalisme et l’adhésion auxmodalités d’action les plus caractéristiques du syndicalisme industriel. Les diverses source

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

16

Coiquaud, Urwana, and Lucie Morissette. "Penser le renouveau syndical par la sphère financière." Articles 65, no. 2 (2010): 196–214. http://dx.doi.org/10.7202/044299ar.

Full text

Abstract:

L’immixtion de l’acteur syndical dans la gestion des caisses de retraite a fait l’objet d’études au Canada et aux États-Unis. Les résultats auxquels elles aboutissent sont contrastés. Certaines déplorent de telles initiatives, car elles conduisent à diluer l’acteur syndical et ses valeurs. D’autres au contraire y voient l’opportunité d’étendre la fonction de représentation du syndicat. Au-delà de leur polarité, ces études analysent les ingrédients et le résultat de l’innovation, mais délaissent le processus de construction, soit le pourquoi et le comment l’acteur investit la sphère financière,

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

17

Lapointe, Paul-André, and Renaud Paquet. "Les syndicats et les nouvelles formes d'organisation du travail." Articles 49, no. 2 (2005): 281–302. http://dx.doi.org/10.7202/050937ar.

Full text

Abstract:

L'objet de cet article est d'apporter des précisions sur les positions des dirigeants syndicaux locaux à l'égard des nouvelles formes d'organisation du travail. Les résultats de l'enquête par questionnaire auprès de dirigeants locaux de la FTQ, de la CSN et de la CSD démontrent que les positions varient selon la nature des nouvelles formes d'organisation du travail. De façon générale, les positions syndicales sont favorables et elles ont évolué en ce sens au cours des dernières années. La volonté de s'adapter à un environnement changeant, la position de la centrale syndicale et l'expérience pa

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

18

Desfonds, Michelle. "La révision de l’organisation du travail dans le réseau de la santé et des services sociaux : amorce d’une démarche." Le dossier : L’organisation du travail dans le réseau de la santé et des services sociaux 10, no. 2 (2008): 55–68. http://dx.doi.org/10.7202/301403ar.

Full text

Abstract:

Résumé Signé en novembre 1993 dans un contexte économique et politique difficile, l'accord-cadre intervenu entre le gouvernement du Québec et la Centrale de l'enseignement du Québec a ouvert un nouveau champ de négociation : l'organisation du travail. L'article présente la démarche de révision de l'organisation du travail amorcée par les trois fédérations des syndicats du réseau de la santé et des services sociaux affiliés à la CEQ engageant les parties nationales, les syndicats et les employeurs. Après avoir réalisé le bilan de cette expérience, les trois fédérations, la FPSSS, la FSPPSSSQ et

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

19

Hédoux, Jacques. "Le centre régional de formation en milieu ouvrier (CREFO)." Éducation populaire, culture et pouvoir, no. 2 (January 29, 2016): 53–60. http://dx.doi.org/10.7202/1034851ar.

Full text

Abstract:

Le CREFO, mis sur pied en 1972 par trois mouvements d’éducation populaire est une centrale syndicale (CFDT) forme des travailleurs socialement et culturellement parmi les plus défavorisés, dans la région Nord-Pas-de-Calais, en France. Cet organisme est chargé d’organiser des formations décidées et conduites par les travailleurs. Il a su retrouver ce qui peut faire la force de l’éducation populaire : son alliance avec les syndicats ouvriers; il réaffirme les valeurs de l’éducation populaire : réduction des inégalités sociales et culturelles et autonomisation des travailleurs. L’article expose l

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

20

Dale, Leon A. "Les Syndicats dans la vie américaine - ( I )." Relations industrielles 17, no. 3 (2014): 304–20. http://dx.doi.org/10.7202/1021576ar.

Full text

Abstract:

Sommaire L'importance du mouvement syndical aux États-Unis se manifeste par le nombre de ses adhérents, par la puissance des syndicats particuliers, et par leurs activités, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur du pays. Le rôle du mouvement syndical ne s'arrête pas à la lutte pour l'obtention de salaires plus élevés ni à celle tendant à la reduction des heures de travail. Par l'intermédiaire des dirigeants de leur centrale, les syndicats sont à même d'influencer non seulement la législation du pays mais aussi son application. Nous traiterons exclusivement des activités de l'AFL, du CIO (et de l'

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

21

Lapointe, Simon. "L’influence de la gauche catholique française sur l’idéologie politique de la CTCC-CSN de 1948 à 1964." Revue d'histoire de l'Amérique française 49, no. 3 (2008): 331–56. http://dx.doi.org/10.7202/305446ar.

Full text

Abstract:

RÉSUMÉ La Confédération des travailleurs catholiques du Canada (CTCC) connaît une importante mutation idéologique à la fin des années 1940. Ayant précédemment adhéré à une forme conservatrice de catholicisme social, la CTCC évolue vers un humanisme qui veut concilier catholicisme et libéralisme dans un esprit progressiste. Cette idéologie puise l'essentiel de ses sources dans le courant de pensée catholique de gauche français, en particulier chez les philosophes Emmanuel Mounier et Jacques Maritain. Tout en professant un catholicisme respectueux des dogmes, ceux-ci ont élaboré une pensée polit

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

22

Brunelle, Richard, and Gilles Marsolais. "Le débat au sein de la CSN sur l’organisation de la santé mentale." Santé mentale au Québec 11, no. 1 (2006): 124–32. http://dx.doi.org/10.7202/030325ar.

Full text

Abstract:

Résumé Les auteurs essaient de rendre compte, dans cet article, des enjeux de la politique en santé mentale en voie d'élaboration au sein de la C.S.N., et des débats que cela suscite dans cette centrale syndicale. Dans un premier temps, ils décrivent l'implication et le rôle des syndicats dans l'évolution de la psychiatrie au Québec au cours des dernières années. Ensuite, ils retracent les principaux événements qui ont mené aux interventions gouvernementales actuelles dans certaines institutions. Ils font par après le constat des faits suivants: l'ampleur des maladies mentales, la diversité de

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

23

Blondin, Michel. "Une formation syndicale faite par les travailleurs eux-mêmes." Formation et éducation populaire, no. 3 (February 1, 2016): 73–80. http://dx.doi.org/10.7202/1034991ar.

Full text

Abstract:

La formation syndicale à la principale centrale syndicale du Québec est faite par les travailleurs eux-mêmes. C’est là son originalité. La formation est étroitement liée à l’action syndicale; elle vise la promotion collective des travailleurs; elle est prise en charge et contrôlée par eux; elle utilise abondamment l’expérience et les connaissances concrètes des travailleurs; elle vise une large couche de militants syndicaux de base plutôt qu’une formation centrée sur peu de personnes mais très approfondie; elle mise sur l’expérience en vue d’engendrer une mobilisation et une implication des tr

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

24

Teixeira, Marco Antonio. "MOVIMENTOS SOCIAIS POPULARES EM TEMPOS DE ASCENSÃO DAS NOVAS DIREITAS: a Marcha das Margaridas." Caderno CRH 34 (June 25, 2021): 021008. http://dx.doi.org/10.9771/ccrh.v34i0.42777.

Full text

Abstract:

<p>O artigo analisa a Marcha das Margaridas, uma mobilização feminista realizada no Brasil sob a liderança das mulheres do campo, da floresta e das águas, nos anos de 2015 e 2019, considerado o tempo de ascensão das novas direitas. A Marcha é organizada pelas mulheres do Movimento Sindical de Trabalhadores e Trabalhadoras Rurais, em aliança com outros movimentos sociais, centrais sindicais e organizações internacionais. Adota-se uma abordagem teórica que considera a atuação dos movimentos sociais por meio dos conceitos de ações de reprodução social e formas de ação coletivas. Isso signif

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

25

Denis, Jean-Charles. "La Centrale des syndicats démocratiques et la participation." Relations industrielles 33, no. 1 (2005): 112–32. http://dx.doi.org/10.7202/028847ar.

Full text

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

26

Berthelette, Diane, Luc Desnoyers, and Anne Bédard. "Recherche évaluative d’un programme syndical de formation en santé et en sécurité du travail." Relations industrielles 56, no. 3 (2002): 516–42. http://dx.doi.org/10.7202/000081ar.

Full text

Abstract:

Résumé L’objectif de cette recherche évaluative était d’analyser la relation susceptible d’exister entre le processus d’un programme de formation de base en santé et sécurité du travail et ses effets attendus. Ce programme, dispensé par une centrale syndicale québécoise à ses membres, a pour objectif ultime d’améliorer l’action syndicale des travailleurs à ce sujet dans leur milieu de travail. Nos résultats semblent indiquer que ce programme produit la majorité des effets attendus relatifs aux thèmes étudiés, soit d’accroître la compréhension du rôle des facteurs environnementaux sur l’occurre

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

27

Sainsaulieu, Yvan. "SUD-PTT, un nouveau syndicalisme «politique» ?" Articles 54, no. 4 (2005): 790–814. http://dx.doi.org/10.7202/051273ar.

Full text

Abstract:

Le syndicat SUD-PTTest une scission récente (1989) de la CFDT, la deuxième centrale syndicale en France. Il est animé par une génération de militants marqués par Mai 1968, politiquement proches de l'extrême gauche. Mais ces militants sont aux prises avec une génération de nouveaux adhérents, dans un contexte d'urgence sociale. Idéologie et préférence partisane sont mises de côté au nom du pragmatisme, tandis qu'un sens élevé des questions transversales aboutit à un syndicalisme sociétal original, qui a fait école dans différents secteurs.

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

28

Rouillard, Jacques, and Louis Fournier. "Histoire de la FTQ, 1965-1992: La plus grande centrale syndicale au Québec." Labour / Le Travail 36 (1995): 358. http://dx.doi.org/10.2307/25143996.

Full text

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

29

Faniel, Jean, and Kurt Vandaele. "Histoire de la Centrale générale des syndicats libéraux de Belgique (CGSLB)." Courrier hebdomadaire du CRISP 2123-2124, no. 38 (2011): 1. http://dx.doi.org/10.3917/cris.2123.0005.

Full text

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

30

Duquette, Catherine. "Service pédagogique de la Centrale des syndicats du Québec (CSQ) Fiches pédagogiques tirées de « La pensée féministe au Québec; anthologie [1900-1985] ». Montréal, Centrale des syndicats du Québec." Recherches féministes 19, no. 1 (2006): 190. http://dx.doi.org/10.7202/014072ar.

Full text

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

31

Biétry, Franck. "L’adhésion au syndicalisme autonome en France." Articles 62, no. 1 (2007): 118–42. http://dx.doi.org/10.7202/015800ar.

Full text

Abstract:

Cet article vise à fournir un éclairage original des dynamiques propres à la montée du syndicalisme indépendant. L’implication syndicale, restreinte à l’acte d’adhésion, c’est-à-dire à la signature d’une carte, est appréhendée en tant que processus multidéterminé et non linéaire. L’analyse qualitative de récits de pratique aboutit à distinguer trois profils parmi les militants du chef de file des organisations autonomes françaises : les « conjurés » des centrales représentatives, les « dégouttés » et les « primo adhérents ». Cet effort de contextualisation conduit à montrer qu’il est vain d’op

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

32

Maranda, Marie-France, and Pauline Morissette. "Représentations de la surconsommation de substances psychoactives : logiques d’action d’un réseau d’entraide en milieu de travail." Nouvelles pratiques sociales 15, no. 2 (2004): 153–68. http://dx.doi.org/10.7202/008921ar.

Full text

Abstract:

La surconsommation de substances psychoactives en milieu de travail fait l’objet d’une plus grande attention depuis déjà quelques années. Dans ce contexte se sont développées des initiatives originales afin de résoudre ces problèmes, tel ce réseau d’entraide mis sur pied par une grande centrale syndicale québécoise. L’objectif général de la recherche qualitative sur laquelle est fondé cet article était de mieux comprendre et de décrire les logiques d’action, de transformation ou de changement des modes de consommation problématiques des substances psychoactives dans les milieux de travail (alc

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

33

Martineau, Luc. "Décisions rendues par le Conseil canadien des relations du travail." Relations industrielles 36, no. 1 (2005): 263–66. http://dx.doi.org/10.7202/029138ar.

Full text

Abstract:

Conformément à l'article 171.1 du Code, le Ministre du travail référait au Conseil le différend opposant la Banque Royale du Canada et les employés de six de ses succursales et trois syndicats affiliés à la Centrale des Syndicats Nationaux. Après avoir examiné l'ensemble de la preuve, le Conseil, par décision majoritaire, en est venu à la conclusion qu'il n'y avait pas lieu d'imposer une première convention collective. Syndicat des employés de commerce et de bureau du comté Lapointe (CSN), Syndicat des commis comptables d'Alma Inc. (CSN) et Syndicat des employés de commerce de la Baie (CSN) et

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

34

Bischoff, Peter. "“Traveling the country ‘round”: migrations et syndicalisme chez les mouleurs de l’Ontario et du Québec membres de l’Iron Molders Union of North America, 1860 à 1892." Victoria 1990 1, no. 1 (2006): 37–71. http://dx.doi.org/10.7202/031010ar.

Full text

Abstract:

Résumé La mobilité géographique des populations au XIXe siècle a suscité un grand intérêt et de nombreux travaux chez les historiens canadiens. Néanmoins, du côté de l'histoire des travailleurs, ce champ d’investigation ne fait que commencer à se développer. Le présent article vise à élargir nos connaissances sur le sujet en montrant l’importance centrale de la mobilité professionnelle dans le développement de l'une des principales organisations ouvrières au Canada pendant la seconde moitié du XIXe siècle : les sections canadiennes de l’Iron Molders Union of North America. Aux prises avec une

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

35

Trudeau, Gilles, and Diane Veilleux. "Le monopole nord-américain de représentation syndicale à la croisée des chemins." Articles 50, no. 1 (2005): 9–38. http://dx.doi.org/10.7202/050990ar.

Full text

Abstract:

Plusieurs spécialistes notent l'affaiblissement de la recherche en relations industrielles en Amérique du Nord. Un aspect important fut le déplacement de l'intérêt envers les institutions et les processus vers l'étude des individus. Des disciplines telles le comportement organisationnel et l'économique du travail ont progressé. Un autre développement fut la croissance de la gestion des ressources humaines (GRH) qui a défié l'approche traditionnelle, axée sur l'étude du syndicalisme et de la négociation collective. Cet article présente une situation différente en Grande-Bretagne. Il s'agit d'un

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

36

Bourret, Gisèle. "C’est toujours une question de droits." Dossier 11, no. 1 (2005): 231–42. http://dx.doi.org/10.7202/057976ar.

Full text

Abstract:

Cet article présente les principales préoccupations et revendications qui ont animé le Comité de la condition des femmes de la Centrale de l'enseignement du Québec (CEQ) depuis sa formation en 1973 jusqu'à nos jours. L'auteure montre à travers ce bilan qu'un comité de condition des femmes dans une organisation syndicale contribue véritablement à la prise en charge, par l'organisation, des problèmes vécus par les femmes dans toutes les dimensions de leur vie, se fondant ainsi sur l'affirmation, à l'origine du féminisme radical, à savoir que le privé est politique. Les luttes menées par le Comit

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

37

Hyman, Richard. "The Sound of One Hand Clapping: A Comment on the “Rank and Filism” Debate." International Review of Social History 34, no. 2 (1989): 309–26. http://dx.doi.org/10.1017/s0020859000009287.

Full text

Abstract:

The issue of “spontaneity versus organisation” has provoked constant controversy within labour movements, at least since the polemic between Lenin and Luxemburg in the first years of this century. The rise of mass social-democratic parties and national industrial unions generated a familiar dilemma for the left: an apparent contradiction between direct, localised and immediate collective expressions of working-class experience and aspirations – with the virtues of authenticity and self-activity – and the centralised, co-ordinated and disciplined institutions which strategic efficacy seemingly

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

38

Koshan, Jennifer. "Intersections and Roads Untravelled: Sex and Family Status in Fraser v Canada." Constitutional Forum / Forum constitutionnel 30, no. 2 (2021): 29–42. http://dx.doi.org/10.21991/cf29420.

Full text

Abstract:

It has been a long road to the judicial recognition of women’s inequality under the Cana‑ dian Charter of Rights and Freedoms.1 The Supreme Court of Canada ruling in Fraser v Can‑ ada is significant for being the first decision where a majority of the Court found adverse effects discrimination based on sex under section 15,2 and it was only two years prior that a claim of sex discrimination in favour of women was finally successful at the Court,3 almost 30 years after their first section 15 decision in Andrews v Law Society of British Columbia. 4 1 Part I of the Constitution Act, 1982, b

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

39

Fall, Babacar. "Le mouvement syndical en Afrique occidentale francophone, De la tutelle des centrales métropolitaines à celle des partis nationaux uniques, ou la difficile quête d'une personnalité (1900-1968)." Matériaux pour l histoire de notre temps N° 84, no. 4 (2006): 49. http://dx.doi.org/10.3917/mate.084.0007.

Full text

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

40

Gaudette, Gabriel. "La culture politique de la C.S.D." Articles 17, no. 1 (2005): 35–72. http://dx.doi.org/10.7202/055709ar.

Full text

Abstract:

La jeunesse de la collectivité dont nous nous proposons de faire l'étude du point de vue de sa culture politique nous amène à donner une grande place aux événements qui ont entouré sa création. Le petit nombre de documents, de même que la quantité relativement restreinte d'interventions de la C.S.D., ne nous permettent pas d'y fonder une analyse vraiment sérieuse. Tout d'abord, les dossiers présentés et adoptés au congrès de fondation et qui forment encore le gros du discours écrit de la C.S.D. n'ont pas encore eu l'occasion d'être vraiment étudiés par les membres de la nouvelle centrale et as

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

41

Birch, Lisa. "Une école pour le monde, une école pour tout le monde : L'éducation québécoise dans le contexte de la mondialisation." Canadian Journal of Political Science 41, no. 1 (2008): 229–31. http://dx.doi.org/10.1017/s0008423908080256.

Full text

Abstract:

Une école pour le monde, une école pour tout le monde : L'éducation québécoise dans le contexte de la mondialisation., Jocelyn Berthelot, VLB Éditeur, 2006, 220 pages.Jocelyn Berthelot, chercheur à la Centrale des syndicats du Québec (CSQ) et membre du Centre de recherche et d'intervention sur la réussite scolaire (CRIRES), décortique les effets pervers du néolibéralisme sur le système d'éducation au Québec et ailleurs pour ensuite proposer un projet éducatif et social de remplacement basé sur les principes de l'égalité, de l'intégration sociale, de la justice sociale et de la démocratie. Érud

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

42

"Positions syndicales." Informations 14, no. 3 (2014): 430–35. http://dx.doi.org/10.7202/1022294ar.

Full text

Abstract:

Sommaire A chaque année les grandes centrales ouvrières présentent au Gouvernement fédéral un mémoire dans lequel elles exposent leurs positions sur certains problèmes qui les intéressent. Nous avons extrait de ces mémoires certaines parties qui nous paraissent dignes de mention.

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

43

Posado, Thomas. "Renouvellement et institutionnalisation des centrales syndicales au Venezuela sous Chávez (2001 – 2011)." IdeAs, no. 5 (May 22, 2015). http://dx.doi.org/10.4000/ideas.832.

Full text

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

44

"La Confédération des syndicats nationaux et l'action politique." Informations 17, no. 4 (2014): 495–99. http://dx.doi.org/10.7202/1021486ar.

Full text

Abstract:

Lors de son dernier congrès tenu à Montréal, en octobre 1962, la Confédération des syndicats nationaux a modifié ses attitudes vis-à-vis de l'action politique. Depuis 1949, année où le congrès avait décidé la formation d'un « comité d'action civique » dont le nom avait été changé en 1950 pour celui de « comité d'orientation politique », cette centrale, tout en restant indépendante de tout parti politique, a constamment évolué vers une participation plus grande à l'action politique. Avant ce dernier congrès, si les constitutions admettaient une action politique directe sur le plan professionnel

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

45

"Relations intersyndicales : CSN-FTQ-CEQ." Informations 23, no. 2 (2005): 361–67. http://dx.doi.org/10.7202/027902ar.

Full text

Abstract:

Depuis longtemps des essais de rapprochement ont eu lieu entre les diverses centrales syndicales.Relations industrielles y a déjà fait état 1. Après une phase morte suivie d'agression croissante, la Fédération des Travailleurs du Québec (FTQ), la Confédération des Syndicats Nationaux (CSN) et la Corporation des Enseignants du Québec (CEQ) ont cherché une solution commune. Nous reproduisons ici une chronologie de quelques faits importants à l’aide de deux textes publiés récemment l’un par la CSN2 et l'autre par la FTQ3. Nous y ajoutons copie du jet préliminaire FTQ-CSN-CEQ en date du 8 mars 196

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

We offer discounts on all premium plans for authors whose works are included in thematic literature selections. Contact us to get a unique promo code!