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Relevant bibliographies by topics / Clima organizacional / Books

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Books on the topic 'Clima organizacional'

Author: Grafiati

Published: 4 June 2021

Last updated: 26 July 2025

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1

Alvarez, Fernando Toro. El clima organizacional: Perfil de empresas colombianas. Cincel, 2001.

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2

Álvarez, Carlos Eduardo Méndez. Clima organizacional en Colombia: El IMCOC, un método de análisis para su intervención. Centro Editorial, Universidad del Rosario, 2006.

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3

García Rubiano, Mónica, Juan Javier Vesga Rodríguez, and Carlos Alberto Gómez Rada. Clima organizacional: teoría y práctica. Editorial Universidad Católica de Colombia, 2020. http://dx.doi.org/10.14718/9789585133396.2020.

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Abstract:

This book seeks to be a contribution for those who work in the organizational field in any of its areas. Since the organizational climate construct is of great importance in organizations when evaluating the perceptions of their members regarding their work environment. The construct is approached from a broad perspective that allows it to be conceptualized, studied from different methods, related to some variables of organizational behavior, and linked to different evidences regarding elements that allow its evaluation and intervention.

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4

Rivero, Yeraldin Daniela Florez. Clima Laboral Y Compromiso Organizacional en Docentes Universitarios: Clima Laboral en las Organizaciones. Editorial Academica Espanola, 2015.

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5

Leyva, José Luis Sánchez, María Guadalupe Aguirre Alemán, and Patricia Martínez Moreno. Clima Organizacional: Un caso de estudio. EAE Editorial Academia Espanola, 2012.

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6

Toro Álvarez, Fernando, and Alejandro Sanín Posada, eds. Gestión del clima organizacional. Intervención basada en evidencias. Centro de Investigación en Comportamiento Organizacional, Cincel S.A.S., 2013. http://dx.doi.org/10.21772/gco.ibe.

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7

Lanzer, Fernando. Clima e Cultura Organizacional: Entender, manter e mudar. Createspace Independent Publishing Platform, 2017.

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8

MARZZONI, David Nogueira Silva, and Yanna Patrícia Araújo PEREIRA. Clima Organizacional: Estudo de Caso em uma Secretaria Estadual. Atena Editora, 2020. http://dx.doi.org/10.22533/at.ed.579201008.

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9

Clima y ambiente organizacional. Trabajo, salud y factores psicosociales. Manual Moderno, 2015.

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10

Rodrigo, María José Martín, Margarita Chiang Vega, and Antonio Núñez Partido. Relaciones entre el clima organizacional y la satisfacción laboral. Universidad Pontificia Comillas (Publicaciones), 2010.

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11

Clima organizacional: Una aproximación a su dinámica en la empresa latinoamericana. Cincel, 2009.

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12

Job Joani Jaramaconi Jurado Guevara. Clima Organizacional Como Episteme de la Gerencia: Una Visión Desde el Talento Humano. BAYSHOP (Generis Publishing), 2023.

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13

Cortes, Oscar German Gonzalez. Diseño y Validación de un Instrumento de Medición de Clima Organizacional para el Inpec. GRIN Verlag GmbH, 2018.

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14

Ruiz, Claudia Mellado. El proceso comunicativo al interior de la pequeña empresa industrial: Clima, liderazgo y realidad organizacional. UNIVERSIDAD PONTIFICIA DE SALAMANCA, 2005.

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15

Bernardes, Andriele De Oliveira, and Myriam Angélica Dornelas. Clima Organizacional em uma unidade básica de saúde que atende a Estratégia Saúde da Família - ESF. Editora Científica Digital, 2020. http://dx.doi.org/10.37885/978-65-87196-00-8.

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16

Rascon, Oscar C. Aguilar, and Nuria Peña Ahumada. Habilidades Directivas y Clima Organizacional. Resultados de una Investigación en Las Micro y Pequeñas Empresas Latinoamericanas. Lang AG International Academic Publishers, Peter, 2023.

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17

Rascon, Oscar C. Aguilar, and Nuria Peña Ahumada. Habilidades Directivas y Clima Organizacional. Resultados de una Investigación en Las Micro y Pequeñas Empresas Latinoamericanas. Lang AG International Academic Publishers, Peter, 2023.

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18

Rascon, Oscar C. Aguilar, and Nuria Peña Ahumada. Habilidades Directivas y Clima Organizacional. Resultados de una Investigación en Las Micro y Pequeñas Empresas Latinoamericanas. Lang AG International Academic Publishers, Peter, 2023.

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19

Rascon, Oscar C. Aguilar, and Nuria Peña Ahumada. Habilidades Directivas y Clima Organizacional. Resultados de una Investigación en Las Micro y Pequeñas Empresas Latinoamericanas. Lang AG International Academic Publishers, Peter, 2023.

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20

Rascon, Oscar C. Aguilar, and Nuria Peña Ahumada. Habilidades Directivas y Clima Organizacional. Resultados de una Investigación en Las Micro y Pequeñas Empresas Latinoamericanas. Lang AG International Academic Publishers, Peter, 2023.

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21

Rascon, Oscar C. Aguilar, and Nuria Peña Ahumada. Habilidades Directivas y Clima Organizacional. Resultados de una Investigación en Las Micro y Pequeñas Empresas Latinoamericanas. Lang AG International Academic Publishers, Peter, 2023.

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22

Rascon, Oscar C. Aguilar. Habilidades Directivas y Clima Organizacional. Resultados de una Investigación en Las Micro y Pequeñas Empresas Latinoamericanas. Lang AG International Academic Publishers, Peter, 2023.

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23

Hechavarria, Jose Sanchez. Diagnostico Del Clima Organizacional en la Direccion Provincial Del Banco de Credito y Comercio de Holguin. GRIN Verlag GmbH, 2015.

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24

Ontiveros, Flor de Cerezo, Omar Flores, Avelino Villafuerte, et al. Aportaciones investigativas desde las Ciencias Administrativas y Contables. SEDUNAC, 2022. http://dx.doi.org/10.35997/aidcac.

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Abstract:

Esta investigación tuvo como objetivo principal explorar la relación entre las variables clima laboral, inteligencia emocional, competencias laborales, desempeño laboral y compromiso organizacional según modelos teóricos específicos.

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25

Relações públicas: História, teorias e estratégias nas organizações contemporâneas. Editora Saraiva, 2009.

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26

Herrera-Sánchez, Maybelline Jaqueline, Olmedo Jumbo Geovely Jaritza, Yeska Dayana Quezada Valarezo, et al. Análisis Científico de la Ética desde la Perspectiva Multidisciplinaria. Editorial Grupo AEA, 2022. http://dx.doi.org/10.55813/egaea.l.2022.13.

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Abstract:

El presente manuscrito es resultado de investigaciones multidisciplinarias bajo diferentes perspectivas científicas-académicas, mediante la confrontación de criterios de diferentes autores bajo un enfoque descriptivo que señala la importancia de ética en varios escenarios actuales como son en la discriminación de la mujer en ambiente laboral, el manejo de los individuos dentro de las organizaciones, dentro de la agricultura al momento de producir y cultivar, como la ética afecta al clima organizacional y la gestión docente dentro del caso de estudio de una universidad, la ética y la responsabi

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27

DUARTE, E. B., I. M. T. A. LEITÃO, and L. P. A. DUARTE. Processos de gestão de pessoas e suas implicações para o clima organizacional: estudo de caso em uma unidade de atenção especializada de saúde. Dialética, 2021. http://dx.doi.org/10.48021/978-65-252-1544-0.

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28

Haro, Erika. Plan de CapacitaciÓn Empresarial: Manual-Guía de Capacitación Mejora el Clima Laboral. Desarrollo Organizacional y Del Talento Humano. Incrementa la Productividad en la Empresa. Eleva el Compromiso Organizacional. la Mejor Inversión de una Empresa. Foda. Independently Published, 2021.

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29

OLIVEIRA, J. A. A influência do Clima de Segurança sobre a Confiança do empregado na Organização e o Bem-Estar no Trabalho: Psicologia do Trabalho e Organizacional. Dialética, 2022. http://dx.doi.org/10.48021/978-65-252-4843-1.

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30

Avances de investigación y vinculación UF 2021. ACVENISPROH EDICONES, 2021. http://dx.doi.org/10.47606/lib004.

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Abstract:

Este libro, surge en el preciso momento en que la humanidad atraviesa una gran adversidad; una pandemia, producto del covid-19, nos obligó a readaptarnos y a entender que la vida no se detiene: se reinventa de manera permanente, en sintonía con el universo. Es, precisamente, lo que muchos autores de la gestión organizacional ponen de manifiesto: La capacidad de una organización de reinventarse y adaptarse a la circunstancia del entorno. Esta publicación del Instituto Superior Universitario de Formación -UF-, es evidencia de ello. En medio de esta adversidad pandémica, se reinventa, y afronta e

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31

Tópicos em Gestão de Pessoas – Volume 1. Editora Poisson, 2017.

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32

Tópicos em Gestão de Pessoas – Volume 2. Editora Poisson, 2017.

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33

Ortiz Dueñas, Silvio Eleuterio, Jessenia Paola Ochoa Bustamante, Edinson Patricio Lainez Lara, et al. Estrés laboral en profesionales de la salud en tiempos de pandemia. Mawil Publicaciones de Ecuador, 2021, 2021. http://dx.doi.org/10.26820/978-9942-826-63-3.

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Abstract:

En el transcurso de la vida profesional, el tiempo de permanencia en el lugar de trabajo es mayor que el de descanso, por lo que es transcendental la calidad del ambiente laboral y el nivel de satisfacción que pueda apreciarse en él. En el área de la salud, el estrés laboral está ligado a la práctica, ya que a diario se trabaja con aspectos únicos como el dolor, el sufrimiento y la muerte de los pacientes. La calidad de vida laboral es uno de los elementos que incide en que el estrés que se produce en el trabajo se asocie a la tarea misma y a la intensidad y frecuencia de enfermedades laborale

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