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Journal articles on the topic 'Facteurs liés au contexte organisationnel'

Author: Grafiati

Published: 5 June 2025

Last updated: 1 August 2025

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Carassus, David, Christophe Favoreu, Damien Gardey, and Pierre Marin. "La caractérisation et le management des déviances organisationnelles liées à la mise en oeuvre d’une démarche de performance publique : application au contexte public local français." Management international 16, no. 3 (2012): 102–17. http://dx.doi.org/10.7202/1011420ar.

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Abstract:

Bien que depuis plus d’une vingtaine d’années le management par la performance se soit très largement diffusé au sein des organisations publiques des pays occidentaux, force est de constater les difficultés d’implantation et d’institutionnalisation de ces pratiques. Cet article vise à étudier, sous l’angle théorique de la déviance et du changement organisationnel, les différentes difficultés et résistances rencontrées lors de la mise en oeuvre d’une démarche de changement, ainsi que les facteurs et processus permettant de limiter les blocages internes et organisationnels. Une étude de cas, con

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Mani, Zied, and Inès Chouk. "Résistance initiale du consommateur aux technologies autonomes de l’Intelligence Artificielle Médicale : une approche par les préoccupations liées à la santé." Décisions Marketing N° 112, no. 4 (2024): 7–26. http://dx.doi.org/10.3917/dm.112.0007.

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Abstract:

• Objectif Le succès des technologies autonomes de l’intelligence artificielle médicale (IAM) est tributaire de la compréhension des mécanismes qui freinent leur acceptabilité par les utilisateurs potentiels. Toutefois, il existe relativement peu d’études ayant adopté une perspective de résistance à l’innovation pour étudier les réactions initiales à ces technologies. L’objectif de cette recherche est d’examiner l’impact de trois types de préoccupations de santé sur la résistance initiale des consommateurs : les préoccupations de santé liées à l’individu, les préoccupations de santé liées à la

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Mandry, Fatine, and Salah Koubaa. "Exploring inter-organizational Knowledge Transfer and implications for innovation within the framework of Renewable Energy Projects’ co-development: Case study of an institutional organization." Revue Management & Innovation N° 3, no. 1 (2021): 103–17. http://dx.doi.org/10.3917/rmi.203.0103.

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Abstract:

Dans un contexte mondial où les économies sont de plus en plus fondées sur la connaissance, les organisations sont obligées de maintenir leur innovation pour rester compétitives. Dans ce cadre, les études organisationnelles ont considérablement montré que la connaissance est la ressource clé d’une entreprise pour obtenir un avantage concurrentiel. En outre, les domaines liés à la gestion des connaissances ont accordé une grande importance aux antécédents et implications du concept de transfert de connaissances tant au niveau intra qu’inter-organisationnel. Notre recherche vise à explorer le co

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Lefrançois, Mélanie, Johanne Saint-Charles, and Karen Messing. "« Travailler la nuit pour voir ses enfants, ce n’est pas l’idéal ! »." Articles 72, no. 1 (2017): 99–124. http://dx.doi.org/10.7202/1039592ar.

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Abstract:

Les horaires atypiques imposés compliquent la conciliation travail-famille (CTF), particulièrement lorsqu’ils sont associés à un travail impliquant un bas salaire, un faible contrôle sur le travail, ou du temps partiel involontaire. Un nombre grandissant de travailleuses et de travailleurs sont exposés à ces horaires, mais peu d’études se sont intéressées aux stratégies de CTF déployées pour faire face à ces conditions contraignantes. Les seuls accommodements possibles reposent souvent sur des ententes informelles. Ces ententes sont fragiles et individuelles et, de plus, elles sont marquées pa

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Fillieule, Olivier. "Le désengagement d’organisations radicales. Approche par les processus et les configurations." Partie 1 – Aux fondements des actions radicales et des processus de radicalisation/déradicalisation, no. 68 (March 12, 2013): 37–59. http://dx.doi.org/10.7202/1014804ar.

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Abstract:

Un certain nombre d’études ont porté sur différents aspects de l’engagement et du désengagement des groupes clandestins, exclusifs et stigmatisés. Pourtant la recherche s’est concentrée sur les processus de recrutement et de radicalisation plus que sur le désengagement des organisations radicales. Dans ce texte, l’on s’appuie sur une approche en termes de carrière afin de proposer un modèle théorique du processus de désengagement des organisations radicales qui articule les niveaux micro (dispositions, socialisation), meso (façonnage organisationnel) et macro (contexte politique, répression et

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Tarik, TALII, OKAR Chafik, and CHROQUI Razane. "Corruption et Processus d'adoption des Systèmes d'Information: Revue de Littérature." International Journal of Accounting, Finance, Auditing, Management and Economics 2, no. 2 (2021): 20–41. https://doi.org/10.5281/zenodo.4641464.

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Abstract:

Les Systèmes d’Information (SI) se proposent comme des systèmes technologiques efficaces afin de libérer le potentiel des organisations à l’égard de l'intégration des processus d'affaires et de gestion. L’objectif de la présente recherche consiste à proposer un cadre conceptuel et théorique permettant de clarifier la relation entre la corruption et le processus d’adoption des SI dans un contexte organisationnel. Cette analyse propose un cadre de travail permettant d’étudier l’influ

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Giroux, Patrick. "Étude de facteurs liés à l’attention d’apprenants universitaires en contexte de vidéocommunication." Revue internationale des technologies en pédagogie universitaire 6, no. 2-3 (2009): 34. http://dx.doi.org/10.7202/1000010ar.

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8

Boivineau, Pauline, and Nathalie Schieb-Bienfait. "Les laboratoires de recherche artistique, par le prisme du travail en train de se faire." Annales des Mines - Gérer & comprendre N° 155, no. 1 (2024): 3–15. http://dx.doi.org/10.3917/geco1.155.0003.

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Abstract:

Face aux enjeux liés d’insertion professionnelle des jeunes artistes et de permanence artistique, cet article aborde la problématique de la pratique de la recherche artistique et de ses conditions de mise en oeuvre, à partir d’une démarche ethnographique, menée au sein d’un laboratoire éphémère de recherche intergénérationnelle et pluridisciplinaire (danse et dessin). Y sont interrogées les conditions de la création et de la reproductibilité de ces laboratoires, dans un contexte de remise en cause du modèle actuel de création et diffusion en France. La caractérisation proposée témoigne de l’in

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Galap, Jean. "Les Antillais, la citoyenneté et l’école : les conditions de l'intégration." Migrants formation 94, no. 1 (1993): 141–60. http://dx.doi.org/10.3406/diver.1993.7229.

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Abstract:

L’échec scolaire des enfants antillais en Métropole, en dehors des facteurs liés à l'origine sociale, a deux causes essentielles : la mauvaise connaissance que le système éducatif a de cette population et une totale inorganisation communautaire qui ne permet pas à la famille de transmettre à l'enfant une image de soi positive et équilibrante. La reconnaissance de l'identité de l’enfant antillais, dans un contexte ouvert et évolutif, n'est pas en contradiction avec le modèle républicain d’intégration.

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Bousquet, Carole, and Jessica Lichy. "Exploration de la frontière entre « universitaires » et « entrepreneurs » : Identifier les zones d’ombre, les facilitateurs et les obstacles (réponses micro aux influences macro)." Management & Prospective Volume 40, no. 5 (2024): 50–66. http://dx.doi.org/10.3917/g2000.405.0050.

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Abstract:

Située à l’intersection du monde universitaire et de l’esprit d’entreprise, cette étude examine l’impact du contexte culturel sur le développement de l’esprit entrepreneurial au cours du doctorat. L’objectif est de déterminer comment les facteurs contextuels au niveau macro peuvent déclencher une activité entrepreneuriale au niveau micro – et comment celle-ci est gérée au cours du parcours doctoral. Nous avons collecté les données au travers d’entretiens qualitatifs avec 26 universitaires internationaux (boundary-spanners ou passeurs de frontières) qui ont créé une start-up. Les résultats mont

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Kadi, Mohamed, and Foued Cheriet. "Déterminants de la performance à l’export des pme algériennes : dirigeant, entreprise et conditions dans le pays d’origine." les cahiers du cread 39, no. 2 (2023): 139–76. http://dx.doi.org/10.4314/cread.v39i2.5.

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Abstract:

Ce travail a pour objectif d’analyser les déterminants de la performance à l’export des PME en intégrant les caractéristiques du dirigeant, de l’entreprise et de l’environnement externe, comme les éléments du contexte du pays de départ et les stimuli à l’export. En nous basant sur des données recueillies auprès de 53 PME exportatrices algériennes, et à travers un modèle d’équations structurelles, nous avons testé les effets de trois groupes de facteurs (profil du dirigeant, caractéristiques internes de l’entreprise, caractéristiques de l’environnement externe) sur deux types de mesures de la p

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Labelle, François, and Josée St-Pierre1. "La conjugaison des facteurs contextuels, organisationnels et individuels comme déterminant de la sensibilité des PME au sujet du développement durable." Revue internationale P.M.E. 28, no. 1 (2015): 157–89. http://dx.doi.org/10.7202/1030483ar.

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Abstract:

Les recherches sur le développement durable (DD) au sein des PME se multiplient depuis 10 ans. Elles ont permis de clarifier les principaux concepts et de partager un ensemble de constats, particulièrement à propos des « freins à l’engagement » et des retombées positives liées à celui-ci. Malgré ce volume de travaux, nous savons peu de choses sur les facteurs qui favorisent cet engagement, si ce n’est que les valeurs du dirigeant l’alimentent. Mais qu’en est-il des autres déterminants possibles ? L’intérêt de cette question est lié d’une part au constat d’une nécessaire implication des PME pou

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Abe Bitha, Maximilien Magloire. "Quels facteurs entravent la performance individuelle au travail au sein des PME Camerounaises dans un contexte de crise ? Les enseignements d’une étude de cas." Revue Management & Innovation 10, no. 2 (2024): 84–108. http://dx.doi.org/10.3917/rmi.210.0084.

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Abstract:

Alors que les modèles et notions de performance en contexte PME sont presque toujours ceux du management ou des dirigeants, cet article propose de s’arrêter sur la vision des employés avec une prise en compte spécifique des facteurs qui entravent leur performance au travail dans un contexte organisationnel marqué par des défis internes et externes. Empruntant une démarche qualitative fondée sur une étude de deux cas, l’analyse de contenu des discours de 20 salariés au Cameroun ainsi que l’analyse documentaire ont mis en exergue deux principaux résultats : plusieurs freins décrits dans la litté

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Boyer, Michel. "La performance des PMI dans l'attaque des marchés internationaux : une étude de cas dans un contexte d'île périphérique de la CEE." Revue internationale P.M.E. 7, no. 2 (2012): 59–83. http://dx.doi.org/10.7202/1008389ar.

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Abstract:

Cette recherche s'inscrit dans une suite de travaux cherchant à préciser la relation entre la performance à l'exportation de la PMI et certaines de ses caractéristiques. Sa spécificité est de tenter de neutraliser l'incidence des facteurs environnementaux dans l’observation de cette relation. L'analyse porte, pour cette raison, sur des cas d’entreprises relevant exclusivement de la même industrie et de la même localisation géographique : l’observation de situations de réussite et d’échec à l’exportation, influencées de la même façon par les variables d’environnement, facilite ainsi la comparai

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Parmentier, Clément, Didier Truchot, and Florent Lheureux. "Job stressors and health of SME directors." Le travail humain Vol. 86, no. 2 (2023): 129–58. http://dx.doi.org/10.3917/th.862.0129.

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Abstract:

Peu d’études explorent les facteurs de stress et la santé au travail des dirigeants de petites et moyennes entreprises (PME), notamment dans le contexte français. La présente étude vise à identifier les stresseurs professionnels des dirigeants de PME françaises (dirigeants propriétaires et dirigeants salariés). Elle compare également les stresseurs observés en contexte français avec ceux identifiés dans la littérature internationale. Enfin, elle évalue l’impact réel des stresseurs sur l’épuisement émotionnel, la satisfaction au travail et les troubles du sommeil. Basée sur une méthode mixte, u

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Larivière, Claude. "L’entente cadre entre les CLSC et les centres jeunesse. Une étape dans la construction d’un continuum véritable de services aux jeunes." Service social 47, no. 3-4 (2005): 169–87. http://dx.doi.org/10.7202/706799ar.

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Abstract:

Les centres jeunesse et les CLSC se sont donné une entente cadre pour faciliter leur collaboration en 1998. Une recherche effectue le suivi de ces relations renouvelées et permet de mesurer à la fois les changements de pratiques et les difficultés qu’entraîne toute modification substantielle des cultures organisationnelles. Certains facteurs comme le manque de ressources et le contexte organisationnel diminuent la capacité de concertation. Bien que des résultats intéressants soient enregistrés, les partenaires ne constituent pas encore un véritable continuum assurant l’accès souhaité aux servi

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Beddi, Hanane. "Les modes de coordination comme analyseurs des relations siège-filiales : une étude de dix firmes multinationales françaises." Management international 17, no. 2 (2013): 135–49. http://dx.doi.org/10.7202/1015405ar.

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Abstract:

Notre article porte sur les modes de coordination à l’oeuvre dans les firmes multinationales (FMN) en vue de comprendre la nature des relations établies entre le siège et ses filiales. Des entretiens dans dix FMN françaises ont été menés auprès de dirigeants de siège et de filiales internationales. Nos résultats nous permettent de préciser les mécanismes informels à l’oeuvre dans les relations siège-filiales. Nous proposons également une typologie reposant sur différentes combinaisons des modes de coordination tout en tenant compte des facteurs liés au contexte spécifique des filiales et du gr

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Chateauneuf, Doris, Catherine Arseneault, and Marie-Ève Bedard Nadeau. "L’utilisation d’outils standardisés en intervention sociale : les points de vue des intervenants, des gestionnaires et des familles sur le Protocole d’évaluation familiale en protection de la jeunesse." Revue de psychoéducation 48, no. 1 (2019): 1–21. http://dx.doi.org/10.7202/1060004ar.

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Abstract:

Malgré la promotion et la valorisation des données probantes dans les domaines de la santé et des services sociaux, l’utilisation d’outils d’évaluation systématique en intervention sociale demeure un sujet de recherche peu exploré au Québec. Le présent article s’intéresse aux enjeux entourant l’implantation et l’utilisation d’un outil d’évaluation systématique en contexte d’intervention en protection de la jeunesse, le Protocole d’évaluation familiale (PEF). À partir des points de vue de 37 acteurs directement concernés par l’utilisation de ce protocole (intervenants, gestionnaires et familles

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Lebghadi, Meriem, and Rachid Zammar. "Conduire le changement organisationnel dans le contexte de fusion-acquisition : cas d’entreprises opérant dans le secteur énergétique." SHS Web of Conferences 175 (2023): 01019. http://dx.doi.org/10.1051/shsconf/202317501019.

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Abstract:

Dans un environnement concurrentiel, les entreprises se retrouvent dans l’obligation de renforcer leur compétitivité. Opter pour des opérations de fusion peut souvent être un moyen pour y arriver. Cependant l’échec d’un bon nombre de fusions d’entreprises a attiré l’attention des chercheurs en vue d’en connaitre les causes. Ceux-ci s’orientent de plus en plus vers le facteur humain comme élément déterminant de la réussite de ces opérations, et plus précisément, bien que ces recherches restent peu nombreuses, vers l’importance de la conduite de changement lors de ces opérations, toujours sollic

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Amamou, Belkassem, and Salah Koubaa. "Communautés de pratique et capacité d’absorption des connaissances dans un contexte inter-organisationnel." Revue internationale P.M.E. 26, no. 3-4 (2014): 13–39. http://dx.doi.org/10.7202/1024517ar.

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Abstract:

L’objectif de cet article consiste à mettre en relation les communautés de pratique et l’innovation dans un contexte de relations inter-organisationnelles (RIO) en mettant en exergue le rôle de la capacité d’absorption des connaissances. Autrement dit, nous montrons, dans un modèle de recherche, le processus d’influence positive des communautés de pratique sur l’innovation en considérant la capacité d’absorption comme une variable intermédiaire. Les variables relationnelles de confiance et d’engagement sont considérées comme des facteurs explicatifs de la formation des communautés. Pour ce fai

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Wellman, Robert J., Erin K. O’Loughlin, Katerina Maximova, Jodi Kalubi, Teodora Riglea, and Jennifer O’Loughlin. "Facteurs liés aux écoles et facteurs liés aux interventions dans le contexte de l’institutionnalisation des interventions de promotion de la santé dans les écoles primaires." Promotion de la santé et prévention des maladies chroniques au Canada 44, no. 3 (2024): 183–97. http://dx.doi.org/10.24095/hpcdp.44.4.03f.

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Abstract:

Introduction L’offre à long terme d’interventions de promotion de la santé (IPS) en milieu scolaire peut se révéler bénéfique pour la santé des enfants. Toutefois, on en sait peu sur les facteurs associés à cette institutionnalisation dans les écoles. Dans cette étude, nous avons dégagé les corrélats de l’institutionnalisation des IPS offertes dans les écoles primaires du Québec (Canada). Méthodologie Dans le cadre d’entrevues téléphoniques structurées en deux parties réalisées sur trois années scolaires (2016-2019), des directeurs et directrices d’écoles primaires (ou leurs représentants dési

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Parent-Rocheleau, Xavier, Gilles Simard, Kathleen Bentein, and Michel Tremblay. "L’interaction entre facteurs organisationnels et locus de contrôle dans la prédiction de l’engagement organisationnel affectif." Articles 71, no. 1 (2016): 109–32. http://dx.doi.org/10.7202/1035904ar.

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Abstract:

Nombreuses sont les études ayant répertorié les facteurs susceptibles de favoriser l’engagement affectif des employés envers leur organisation. Toutefois, davantage de recherches sont requises afin de comprendre les mécanismes par lesquels ces facteurs agissent sur le niveau d’engagement organisationnel affectif (EOA), et de cerner dans quel contexte et sous quelles conditions leurs effets s’avèrent les plus puissants (Becker, Klein, et Meyer, 2009). La présente étude s’inscrit dans la lignée des études récentes qui visent à surmonter cette limite en investiguant l’interaction entre les facteu

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Dabouis, Marie. "Quand la maternité ferme : quel accompagnement du changement organisationnel par la sage-femme coordinatrice ?" Projectics / Proyéctica / Projectique Hors Série, HS1 (2023): 201–24. http://dx.doi.org/10.3917/proj.hs04.0201.

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Abstract:

La transformation actuelle du paysage hospitalier vise à recomposer l’offre de soins sur les territoires dans une logique de gradation des soins, notamment en périnatalité. Depuis vingt ans de nombreuses restructurations de maternités ont ainsi conduit à la création de Centres Périnatals de Proximité. Nous avons choisi de nous intéresser aux pratiques managériales de la sage-femme coordinatrice dans ce contexte de changement organisationnel contraint afin d’identifier les facteurs déterminants sa réussite. Notre étude démontre ainsi, au travers d’entretiens, que la mobilisation des compétences

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Agbokounou, Aristide Mahoutin, Gbênagnon Serge Ahounou, René Coovi Dossoukpèvi, Issaka Youssao Abdou Karim, and Marc T. T. Kpodekon. "Facteurs de risque associés aux performances de croissance et à la survie des porcelets de race locale sous la mère au Bénin." Revue d’élevage et de médecine vétérinaire des pays tropicaux 74, no. 2 (2021): 105–14. http://dx.doi.org/10.19182/remvt.36364.

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Abstract:

Afin d’identifier les facteurs de risque associés aux taux de mortalités élevés et à la faible vitesse de croissance des porcelets en postsevrage observés dans les élevages porcins au Sud-Bénin, une étude diagnostique a été conduite en 2019 dans 129 élevages des départements de l’Ouémé et du Plateau sous forme d’enquêtes rétrospectives et d’observations directes sur ces élevages. Les résultats ont montré que les pratiques des éleveurs étaient surtout traditionnelles, basées sur la race locale, et tributaires des modes de divagation et de claustration. Les principaux facteurs de risque liés au

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Bityé Mendomo, Mireille, Félix Zogning Nguimeya, Roland Ewodo Meka, and Donelle Biye’e Olinga. "Impacts du street marketing sur l’expérience utilisateur des agents de l’État dans les organisations publiques camerounaises en contexte pandémique." Revue Organisations & territoires 33, no. 3 (2025): 255–75. https://doi.org/10.1522/revueot.v33n3.1876.

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Abstract:

L’article vise à comprendre comment les modèles de communication alternative à l’instar du street marketing, affecte l’expérience utilisateur des agents de l’État en contexte covid-19 à partir du cas camerounais. L’échantillon pilote regroupe une dizaine de responsables publics interrogés dans dix (10) organisations publiques via la technique des entretiens semi-directif. Les résultats issus de l’analyse de contenu manuel et automatisée (via Nvivo 10) soulignent que le street marketing à travers les aspects liés à la distribution des produits et le dialogue public apportent des bénéfices subst

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Gauvin, France, Tamarha Pierce, and Marie-Hélène Gagné. "Défis liés à la culture dans la réponse aux besoins des familles francophones de l’Alberta." Francophonies d'Amérique, no. 29 (August 1, 2011): 117–38. http://dx.doi.org/10.7202/1005421ar.

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Abstract:

Cette étude examine les besoins et les défis en matière de soutien social de répondants francophones albertains, répartis en cinq sous-groupes selon leur lieu d’origine. La langue et l’hétérogénéité culturelle dans un contexte minoritaire sont prises en compte sous l’angle des processus d’acculturation. Une méthode mixte (quantitative et qualitative) a permis de dresser un portrait global des expériences de stress et de soutien en lien avec des événements de vie, des facteurs limitant l’accès aux ressources et des besoins prioritaires des répondants. La discussion met en relief l’importance de

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Galland, Aline, Isabelle Monnard, and Pierre-François Coen. "Evolution des tâches complexes destinées à évaluer des enseignants en formation dans deux institutions de Suisse romande." Formation et pratiques d’enseignement en question, no. 11 (January 1, 2010): 145–60. https://doi.org/10.26034/vd.fpeq.2010.084.

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Abstract:

Dès leur mise en place, plusieurs Hautes écoles pédagogiques de Suisse romande ont travaillé à l’élaboration de tâches complexes pour adapter leurs modalités d’évaluation aux finalités de la formation exprimées dans des référentiels de compétences. Le lien entre ces tâches et la construction des compétences, et le sens des tâches proposées dans le contexte formations par rapport au contexte professionnel sont les questions que les formateurs se sont posés. La recherche présentée ici analyse l’évolution de quatre tâches complexes de deux institutions à partir de deux perspectives : l’identifica

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Simar, Carine, and Didier Jourdan. "Analyse de l’activité d’enseignants du primaire en éducation à la santé." Nouveaux cahiers de la recherche en éducation 14, no. 2 (2012): 7–25. http://dx.doi.org/10.7202/1008909ar.

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Abstract:

D’un système éducatif à l’autre, l’éducation à la santé n’occupe pas le même statut. En Irlande, elle a été instituée comme une discipline d’enseignement en 1999. Cet article se propose d’analyser le processus de redéfinition de la tâche en matière d’éducation à la santé telle qu’opéré par les enseignants du primaire dans ce contexte spécifique. L’étude qualitative conduite mobilise des apports théoriques issus de l’analyse du travail et de la psychologie ergonomique. L’analyse des données indique que les enseignants se donnent deux types de buts qui se déclinent dans le temps. Les facteurs qu

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Ndengeyingoma, Assumpta, Julie Ruel, and André C. Moreau. "Programme de sensibilisation/désensibilisation à la prise de sang : apports et défis." Revue francophone de la déficience intellectuelle 27 (February 21, 2017): 25–43. http://dx.doi.org/10.7202/1039013ar.

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Abstract:

La peur des aiguilles s’observe fréquemment chez la population générale et pose un réel défi pour les personnes présentant une déficience intellectuelle (DI) ou un trouble du spectre de l’autisme (TSA). Le but de cette étude est d’évaluer un programme de sensibilisation/désensibilisation à la prise de sang utilisé dans un centre de réadaptation en DI et TSA, en fonction de son implantation et des résultats obtenus. Cette étude qualitative analyse des entrevues individuelles et un groupe de discussion focalisé menés auprès des différents intervenants impliqués. Des facteurs facilitants ainsi qu

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Hotta, Miho. "The development of social psychology in japan and its political context/[le développement de la psychologie sociale au japon et son contexte politique]." Sociétés contemporaines 13, no. 1 (1993): 113–19. http://dx.doi.org/10.3917/soco.p1993.13n1.0113.

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Abstract:

Résumé [Le développement de la psychologie sociale au Japon et son contexte politique] : Le développement de la psychologie sociale au Japon est influencé par divers changements sociaux et, plus particulièrement, lié aux évolutions de la situation politique. La popularité initiale des études sur le comportement collectif et sur les facteurs ethniques font directement écho aux orientations politiques du gouvernement japonais de l'époque. Les réformes sociales, imposées par le gouvernement américain à la fin de la seconde guerre mondiale, à la suite de la défaite du Japon, se manifestent aussi p

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Bérubé, Myriam, Aurélie Tondoux, Céline Chatigny, and Marie Laberge. "Enjeux systémiques du codéveloppement d’outils numériques en soutien à la formation : une confrontation entre dispositions et obstacles." Médiations et médiatisations, no. 16 (October 30, 2023): 76–94. http://dx.doi.org/10.52358/mm.vi16.368.

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Abstract:

Dans un contexte de transition numérique et de pénurie de main-d’œuvre en éducation, le personnel enseignant est demandeur d’outils innovants pour réaliser son travail et optimiser ses actions. C’est ce contexte qui a lancé un projet de codéveloppement d’outils numériques qui vise la prévention de l’incapacité de travail d’élèves en adaptation scolaire réalisant des stages en entreprise. La recherche-action porte une volonté d’innovation, soutenue d’une part par un processus de codéveloppement avec le personnel scolaire et, d’autre part, par la mobilisation d’une approche sensible au genre. L’

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Gougeon, Mathieu, Myriam Laventure, Mathieu Goyette, and Karine Bertrand. "Prévention des risques liés à la consommation de substances en contextes festifs universitaires." Drogues, santé et société 22, no. 2 (2024): 8–28. https://doi.org/10.7202/1115692ar.

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Abstract:

Contexte. Les événements festifs universitaires (EFU) sont des occasions associées à des épisodes de consommation pouvant comporter des risques pour les étudiants universitaires. Peu de programmes de prévention se sont intéressés aux stratégies préventives mises en place par les étudiants lors de ces événements. Or, l’intégration de la perspective des étudiants pourrait permettre d’améliorer les pratiques préventives qui leur sont offertes. Par conséquent, il devient important d’identifier les stratégies préventives qu’utilisent les étudiants ainsi que les facteurs qui font en sorte qu’elles s

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YEDAGNE, De André Nestor, and Lohoues Olivier ESSOH. "Les taxi-motos : entre strategie de resilience et pratique a risques dans la sous-prefecture de toupah (Cote d'Ivoire)." African review of Migration and Environment-Revue Africaine de Migration et Environnement Vol 7, No 2 (2023): 180–96. https://doi.org/10.5281/zenodo.10065744.

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Abstract:

La chute drastique du prix au kilogramme du latex d'hévéa a bouleversé la situation socioéconomique des populations de Toupah. Cette chute a engendré l'émergence des activités liées aux taxi-mots dans l'espace Toupah. Cependant, l'activité des taxi-motos est arrimée de situations d'inconfort parmi la population. C'est dans ce contexte que cette étude se fixe pour objectif d'analyser les facteurs explicatifs liés aux activités des taxi-motos dans cette localité. Pour y parvenir, cette recherche est réalisée dans la Sous-préfecture de Toupah, champ d'investigation. A la fois qualitative et quant

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Bourgault, Mario. "Performance industrielle et contribution des sous-traitants nationaux : analyse du secteur aérospatial canadien dans le contexte nord-américain." Revue internationale P.M.E. 11, no. 1 (2012): 41–63. http://dx.doi.org/10.7202/1009035ar.

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Abstract:

L’industrie aérospatiale présente des défis importants pour les PME impliquées à titre de sous-traitants. La prédominance des facteurs technologiques et de la concurrence internationale impose le développement d’une gamme élargie de compétences. Cet article présente les résultats d’une recherche empirique visant à identifier ces compétences. Les données sont tirées d’une enquête réalisée auprès de 273 petites et moyennes entreprises localisées sur le territoire nord-américain (Canada et États-Unis) et impliquées dans ce secteur. Les résultats montrent des écarts importants entre les firmes des

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Kamarás, Ferenc. "Les tendances de la fécondité en Hongrie et les facteurs qui les influencent." Articles 29, no. 2 (2004): 255–85. http://dx.doi.org/10.7202/010288ar.

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Abstract:

RÉSUMÉ L'auteur décrit l'évolution de la fécondité en Hongrie depuis le début du siècle, en faisant ressortir les particularités nationales qui ont influencé les fluctuations des indicateurs. Il met en lumière les effets a court et à long terme de certaines mesures gouvernementales destinées à modifier les comportements liés à la fécondité. Mettant les principales tendances de la fécondité en rapport avec les changements sociaux, il relève notamment les conséquences démographiques des chocs économiques dus au changement de régime politique. À l'aide de résultats d'enquêtes, il examine ensuite

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Lemyre, Louise. "Stresseurs et santé mentale : analyse contextuelle de la pauvreté." Santé mentale au Québec 14, no. 2 (2006): 120–27. http://dx.doi.org/10.7202/031521ar.

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Abstract:

Résumé L'étiologie sociale de la santé mentale, qui propose un lien causal entre les conditions de vie et l'occurrence de désordres mentaux, n'est valable que dans la mesure où une évaluation contextuelle des stresseurs psychosociaux est appliquée. En effet, si les événements de vie sont évidés de leurs conséquences environnementales, ils perdent leur pouvoir explicatif dans l'incidence des troubles mentaux. Cependant, lorsqu'ils sont évalués en fonction des conditions de vie de la personne, les stresseurs psychosociaux deviennent des déclencheurs et des facteurs de maintien significatifs. Geo

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Niyonzima, F., H. Mboma Kamosi, J. Soro, O. Ntihabose, D. Hehadji, and E. Briskin. "Facteurs associés à une issue défavorable chez les brûlés hospitalisés." Public Health Action 13, no. 2 (2023): 25–29. http://dx.doi.org/10.5588/pha.23.0007.

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Abstract:

CONTEXTE : En 2015, Médecins Sans Frontières a ouvert un Centre de Traumatologie Arche Kigobe à Bujumbura, Burundi, pour prise en charge des victimes des violences, et a élargi en 2016 les critères d’admission aux brûlures, sans unité spécialisé pour leur prise en charge.OBJECTIF : Etudier les facteurs associés à une issue défavorable (décès, référés, et sortis contre avis médical), chez les brûlés hospitalisés dans ce centre.MÉTHODE : Ceci est étude descriptive et analytique rétrospective des patients brûlés hospitalisésRÉSULTATS : De 2016 à 2020, 477 patients ont été hospitalisés au Centre p

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Kadowaki, Laura, and Atiya Mahmood. "Senior Centres in Canada and the United States: A Scoping Review." Canadian Journal on Aging / La Revue canadienne du vieillissement 37, no. 4 (2018): 420–41. http://dx.doi.org/10.1017/s0714980818000302.

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Abstract:

RÉSUMÉLes centres pour personnes âgées ont été identifiés comme des points focaux pour la prestation de services pour la population vieillissante, qui est en forte croissance au Canada et aux États-Unis. Malgré ce rôle important des centres pour personnes âgées, peu de recherches leur ont été consacrées. Cet examen de portée a ciblé les études empiriques en langue anglaise portant sur les centres pour personnes âgées qui ont été publiées dans des revues scientifiques depuis 2000. Un total de 58 études ont été repérées (n = 51 pour les études américaines, n = 7 pour les études canadiennes). La

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Fournier, Pierre-Sébastien, Sylvie Montreuil, and Julie Villa. "Contribution à un modèle explicatif de la charge de travail : le cas du service à la clientèle." Articles 68, no. 1 (2013): 46–70. http://dx.doi.org/10.7202/1014741ar.

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Abstract:

Résumé La rapidité des changements qui s’opèrent dans les organisations engendre une intensification du travail qui se traduit par une augmentation de la charge de travail. La littérature scientifique identifie de plus en plus clairement la charge de travail comme un facteur de risques dont les répercussions affectent les individus et les organisations. Bien que les connaissances actuelles portant sur la charge de travail permettent de quantifier des conséquences humaines ou organisationnelles, elles sont difficiles à utiliser pour agir dans l’amélioration des situations de travail. Cet articl

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Clément, Marie-Ève, Geneviève Piché, Sophie Lecavalier, and Marie-Hélène Gagné. "Facteurs liés à l’intention des mères de participer à un programme de soutien à la parentalité." Revue de psychoéducation 46, no. 2 (2017): 283–99. http://dx.doi.org/10.7202/1042251ar.

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Abstract:

Malgré l’efficacité reconnue de certains programmes de soutien à la parentalité, la participation des parents est souvent faible et variable d’un programme à l’autre. Dans ce contexte, cette étude vise à explorer les facteurs qui sont liés à l’intention des mères à participer à un programme de soutien à la parentalité. Des analyses secondaires des données de l’Enquête internationale sur les Parents-Canada (Lee et al., 2014) ont été réalisées à partir d’un sous-échantillon de mères québécoises francophones d’enfants âgés de 2 à 12 ans (n = 192). Les résultats montrent que la majorité des mères

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Duguet, Amélie, Sophie Morlaix, and William Pérez. "Utilisation du numérique par les enseignants à l’université : description et analyse des facteurs explicatifs." Lien social et Politiques, no. 81 (February 19, 2019): 192–211. http://dx.doi.org/10.7202/1056311ar.

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Abstract:

Dans cet article, nous nous intéressons à la nature des technologies de l’information et de la communication (TIC) mobilisées par les enseignants universitaires pour enseigner et aux facteurs explicatifs de cette utilisation. Nous procédons d’abord à un éclairage théorique notamment concernant les concepts de « TIC » et d’« utilisation ». Puis, à l’appui des données recueillies en mai 2016 auprès de 248 enseignants d’une université française, nous montrons que les TIC mobilisées par les enseignants à l’intérieur, mais aussi en dehors des heures de cours, sont plutôt d’ordre générique en opposi

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Lapointe, Jean-René, and Jacinthe Dion. "Description d’un processus de théorisation portant sur les conditions de réussite d’une expérience d’inclusion vécue par des élèves en troubles d’apprentissage : pratiques éducatives, attitudes parentales et éléments contextuels." Approches inductives 2, no. 1 (2015): 68–91. http://dx.doi.org/10.7202/1028101ar.

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Abstract:

Depuis 2004, une démarche d’inclusion scolaire auprès d’élèves en troubles d’apprentissage a été développée dans une école primaire située dans une région éloignée du Québec. Malgré une perception positive de l’expérience de la part des principaux acteurs (élèves, intervenants et parents), l’analyse spécifique de la situation n’avait jamais été effectuée dans le contexte d’une étude scientifique. Cet article fait état d’une recherche participative qui s’articule autour d’un devis qualitatif arrimé à certains principes propres à la méthodologie de la théorisation enracinée (MTE). En s’attardant

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Pelletier, Claudia, and L. Martin Cloutier. "Gestion des risques de la transformation numérique des PME : une analyse de genre1." Revue internationale P.M.E. 38, no. 1 (2025): 51–72. https://doi.org/10.7202/1117704ar.

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Abstract:

En matière de gestion des risques à l’ère numérique, les différences et les similitudes entre les hommes et les femmes dans leur façon d’agir et d’interagir au sein des écosystèmes d’affaires demeurent, à la fois, sous-explorées et souvent mal comprises. Une situation qui peut conduire à la persistance de certains mythes. Les connaissances existantes ne permettent pas de comprendre comment ces acteurs abordent et gèrent les opportunités et les menaces uniques présentées par leurs contextes d’affaires respectifs, en particulier dans le contexte des petites et moyennes entreprises (PME) qui s’en

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Laroche, Mélanie. "Mondialisation et action collective patronale : deux réalités conciliables ?" Articles 65, no. 1 (2010): 134–54. http://dx.doi.org/10.7202/039531ar.

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Abstract:

Cet article se concentre sur l’acteur patronal et ses préférences en matière de structures de négociation collective. Les nouvelles réalités économiques, conjuguées aux nouvelles stratégies organisationnelles et étatiques, conduiraient les employeurs dans bon nombre de pays à vouloir décentraliser les structures de négociation. Il y a toutefois des cas d’exception auxquels nous portons une attention particulière. Nous présentons les résultats d’une étude auprès des employeurs de l’industrie du vêtement pour hommes au Québec où prévaut toujours la négociation coordonnée malgré les pressions de

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Botolotto, Aline, Flavia Camargo Bernardi, Uiliam Hahn Biegelmeyer, and Mario Noel. "Le bonheur dans l’environnement de travail." Revista Gestão & Tecnologia 21, no. 1 (2021): 25–46. http://dx.doi.org/10.20397/2177-6652/2021.v21i1.2019.

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Abstract:

Objectif: Cette étude vise à identifier la perception des employés d’une entreprise brésilienne dans le segment de la facturation, par rapport au bonheur dans l’environnement de travail, et ce qui génère plus de bonheur dans la vie personnelle et dans l’environnement de travail.Méthodologie/Approche: La méthodologie de recherche comprend une seule étude de cas, par le biais de recherches exploratoires avec approche quantitative utilisant l’échelle Fordyce pour évaluer le bonheur momentané. L’objet de recherche était une entreprise dans le secteur de la facturation, avec environ quatre-vingt-di

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Zachariou, Z. "Prévention des risques psychosociaux : un dispositif innovant en psychiatrie publique." European Psychiatry 29, S3 (2014): 629. http://dx.doi.org/10.1016/j.eurpsy.2014.09.128.

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Abstract:

La clinique du stress « Françoise-Le-Coz » est un dispositif original dans la psychiatrie publique et cela en intervenant sur deux axes.Son premier axe d’intervention (la prévention secondaire) concerne l’élaboration et la mise en place des actions de sensibilisation spécifiques. Elle tient compte de l’ambiance interpersonnelle et professionnelle et les particularités de la structure organisationnelle. Des facteurs comme la nature du métier et les récits des cadres et des salariés nécessitent des adaptations pédagogiques rapides et adéquates. La psychoéducation clarifie les particularités des

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Milot, Élise, Daniel Turcotte, and Sylvie Tétreault. "Parentalité et déficience intellectuelle : exploration des représentations sociales des intervenants impliqués." Revue francophone de la déficience intellectuelle 25 (November 17, 2014): 193–211. http://dx.doi.org/10.7202/1028221ar.

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Abstract:

Cet article présente les résultats d’une étude exploratoire québécoise portant sur les constituants des représentations sociales (RS) de la parentalité des personnes ayant une déficience ou une lenteur intellectuelle (DI/LI) (réfère aux personnes ayant un diagnostic établi où ayant des déficits sur les plans cognitif et adaptatif caractéristiques d’une lenteur intellectuelle, aux limites du diagnostic.) chez les intervenants impliqués. Vingt-sept professionnels d’établissements publics et communautaires ont participé à des entrevues individuelles semi-structurées. Des analyses se dégagent des

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Sanogo, Noufou, and Fatou Diop Sall. "Orientation de rôles de genre et pérennité des entreprises du secteur informel : cas des microentreprises agroalimentaires au Mali." Revue Organisations & territoires 33, no. 2 (2024): 86–108. http://dx.doi.org/10.1522/revueot.v33n2.1800.

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Abstract:

Le secteur informel continue de représenter un poids considérable dans les économies africaines. Au Mali, ce secteur enregistre une forte présence de femmes, évoluant surtout dans le domaine agroalimentaire et à la tête de microentreprises. On remarque que, malgré les difficultés rencontrées, les entreprises informelles de très petite taille dirigées et détenues par les femmes continuent de se maintenir en activité, tout en contribuant à la création d’emplois et de richesses. Cette recherche exploratoire vise à comprendre les éléments déterminants du maintien en activité sur le long terme de c

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JANSSEN, Philippe, André EVETTE, Laurent BERGÈS, et al. "Évaluer la qualité des boisements riverains avec l'Indice de Biodiversité et de Connectivité des Ripisylves (IBCR) : une étude de cas avec les communautés d'oiseaux." Naturae 2021, no. 21 (2021): 293–307. https://doi.org/10.5852/naturae2021a21.

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Abstract:

Afin d'évaluer la capacité d'accueil des ripisylves pour la biodiversité, nous proposons un nouvel indice tenant compte des dimensions longitudinale et transversale de l'hydrosystème : l'Indice de Biodiversité et de Connectivité des Ripisylves (IBCR). Constitué de 15 facteurs renseignant des critères liés au peuplement et à sa gestion, au contexte environnant, aux perturbations/pressions et à la connectivité, l'IBCR est un nouvel outil qui fournit aux gestionnaires des cours d'eau des éléments concrets pour diagnostiquer rapidement l'état écologique des ripisylves et orienter la gestion pour l

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Maloney-Hall, Bridget, Sarah C. Wallingford, Sarah Konefal, and Matthew M. Young. "Troubles psychotiques et consommation de cannabis : évolution des hospitalisations au Canada, 2006-2015." Promotion de la santé et prévention des maladies chroniques au Canada 40, no. 5/6 (2020): 197–204. http://dx.doi.org/10.24095/hpcdp.40.5/6.06f.

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Abstract:

Introduction Dans le contexte des changements récents et en cours concernant le statut juridique de la consommation de cannabis à des fins récréatives, il est important de comprendre les répercussions de cette consommation sur le système de santé afin de pouvoir évaluer le poids des changements dans les politiques. Cette étude visait à examiner, dans le contexte précédant la légalisation du cannabis, l’évolution des hospitalisations pour un trouble mental ou comportemental lié à la consommation de cette substance, en fonction d’un certain nombre de facteurs sociodémographiques et d’affections

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