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1

Domsch, Michel E., and Désirée H. Ladwig, eds. Handbuch Mitarbeiterbefragung. Berlin/Heidelberg: Springer-Verlag, 2006. http://dx.doi.org/10.1007/3-540-29380-9.

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2

Domsch, Michel E., and Désirée Ladwig, eds. Handbuch Mitarbeiterbefragung. Berlin, Heidelberg: Springer Berlin Heidelberg, 2013. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-642-35295-9.

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3

Bungard, Walter, Karsten Müller, and Cathrin Niethammer, eds. Mitarbeiterbefragung — was dann…? Berlin, Heidelberg: Springer Berlin Heidelberg, 2007. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-540-47841-6.

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4

Christian, Scholz. Mitarbeiterbefragung: Aktuelle Trends und hilfreiche Tipps. München: Rainer Hampp Verlag, 2012.

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5

Dimpflmaier, Matthias. Sozialorganisationen besser managen: Evaluation einer Mitarbeiterbefragung. Hamburg: disserta Verlag, 2015.

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6

Baldas, Eugen. Analysedaten Ehrenamt: Ergebnisse der Bevölkerungsbefragung und der Caritas-Mitarbeiterbefragung durchgeführt vom Institut für Demoskopie in Allensbach. Freiburg [i.B.]: Deutscher Caritasverband, Ref. Gemeindecaritas, 1998.

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7

Korte, Kathrin. Die Information des Aufsichtsrats durch die Mitarbeiter: Whistleblowing und Mitarbeiterbefragung als Mittel zur Verbesserung der Informationsasymmetrien in der AG. Frankfurt am Main: Peter Lang, 2009.

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Korte, Kathrin. Die Information des Aufsichtsrats durch die Mitarbeiter: Whistleblowing und Mitarbeiterbefragung als Mittel zur Verbesserung der Informationsasymmetrien in der AG. Frankfurt am Main: Peter Lang, 2009.

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9

Kühn, Thomas, and Christian Schmidt. Qualitative Mitarbeiterbefragungen. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-36451-9.

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10

Linke, Ralf. Mitarbeiterbefragungen optimieren. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2018. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-17722-5.

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11

Spichalsky, Katharina. Change Management und Mitarbeiterbefragungen. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2016. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-14096-0.

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12

Borg, Ingwer. Mitarbeiterbefragungen: Strategisches Auftau- und Einbindungsmanagement. Göttingen: Verlag für Angewandte Psychologie, 1995.

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13

Hausmann, Andrea, and Lena Zischler. Mitarbeiterbefragungen in Kulturbetrieben – Planung, Durchführung und Folgeprozesse. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2022. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-38014-4.

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14

Traut, Hannes. Die Bedeutung prozessbegleitender Maßnahmen bei Mitarbeiterbefragungen für die Teilnahmemotivation. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2018. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-22042-6.

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15

Humanorientierte, relevante Felder in der Organisation: Untersuchungen auf der Basis von Mitarbeiterbefragungen. Frankfurt am Main: P. Lang, 2000.

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16

Trost, Armin, Ingela Jöns, and Walter Bungard. Mitarbeiterbefragung. WEKA, 1999.

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17

(Editor), Michel E. Domsch, and Desiree H. Ladwig (Editor), eds. Handbuch Mitarbeiterbefragung. Springer, 2000.

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18

Führungsinstrument Mitarbeiterbefragung. Hogrefe-Verlag, 2003.

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(Editor), Michel E. Domsch, and Désirée H. Ladwig (Editor), eds. Handbuch Mitarbeiterbefragung. 2nd ed. Springer, 2006.

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Domsch, Michel E., and Désirée Ladwig. Handbuch Mitarbeiterbefragung. Springer Gabler. in Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, 2013.

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21

Domsch, Michel E., and Désirée H. Ladwig. Handbuch Mitarbeiterbefragung. Springer, 2006.

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22

Domsch, Michel E., and Désirée Ladwig. Handbuch Mitarbeiterbefragung. Springer Gabler, 2013.

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23

Bien, Dieter. Problemanalyse durch Mitarbeiterbefragung. Lambertus-Verlag, 1995.

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Borg, Ingwer. Führungsinstrument Mitarbeiterbefragung. Theorien, Tools und Praxiserfahrungen. Hogrefe-Verlag GmbH & Co. KG, 2000.

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25

Niethammer, Cathrin, Karsten Müller, and Walter Bungard. Mitarbeiterbefragung - Was Dann... ? MAB und Folgeprozesse Erfolgreich Gestalten. Springer London, Limited, 2007.

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(Editor), Walter Bungard, Karsten Müller (Editor), and Cathrin Niethammer (Editor), eds. Mitarbeiterbefragung - was dann...?: MAB und Folgeprozesse erfolgreich gestalten. Springer, 2007.

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27

Janousek, Anna-Kathrin. Mitarbeiterbefragung und Mitarbeiterpartizipation: Strukturierte Feedbackprozesse als Form von Mitarbeiterbeteiligung in Wirtschaftsunternehmen. GRIN Verlag GmbH, 2008.

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28

Werther, Simon. Einführung in Feedbackinstrumente in Organisationen: Vom 360°-Feedback Bis Hin Zur Mitarbeiterbefragung. Springer, 2015.

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29

Nitschke, Simon. Entwicklung Eines Bgm-Konzeptes Für Betriebe Mit Schichtdienst Auf Basis Einer Mitarbeiterbefragung. GRIN Verlag GmbH, 2018.

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Werther, Simon. Einführung in Feedbackinstrumente in Organisationen: Vom 360°-Feedback Bis Hin Zur Mitarbeiterbefragung. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, 2015.

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31

Auf die Helfer kommt es an! Die Mitarbeiterbefragung als Evaluationsinstrument ehrenamtlicher Strukturen beim Malteser Hilfsdienst. GRIN Publishing, 2008.

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Michel, Domsch, and Schneble Andrea, eds. Mitarbeiterbefragungen. Heidelberg: Physica-Verlag, 1991.

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Borg, Ingwer. Mitarbeiterbefragungen - kompakt. Hogrefe-Verlag, 2002.

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Domsch, Michel. Mitarbeiterbefragungen (Management Forum). 2nd ed. Springer-Verlag, 1992.

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35

Mitarbeiterbefragungen als Interventionsinstrument. Wiesbaden: DUV, 2006. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-8350-9403-1.

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36

1951-, Freimuth Joachim, and Kiefer Bernd-Uwe 1953-, eds. Geschäftsberichte von unten: Konzepte für Mitarbeiterbefragungen. Göttingen: Verlag für Angewandte Psychologie, 1995.

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Spichalsky, Katharina. Change Management und Mitarbeiterbefragungen: Konzeptionelle Überlegungen und Empirische Erkenntnisse. Springer, 2016.

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Zischler, Lena, and Andrea Hausmann. Mitarbeiterbefragungen in Kulturbetrieben - Planung, Durchführung und Folgeprozesse: Praxis Kulturmanagement. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, 2022.

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Spichalsky, Katharina. Change Management und Mitarbeiterbefragungen: Konzeptionelle Überlegungen und Empirische Erkenntnisse. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, 2016.

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ifaa - Inst. f. angew. Arbeitswiss. e.V. Mitarbeiterbefragungen in Kleinen und Mittleren Unternehmen Gezielt Richtig Durchführen. Springer Berlin / Heidelberg, 2021.

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Mitarbeiterbefragungen in kleinen und mittleren Unternehmen gezielt richtig durchführen. Berlin, Heidelberg: Springer Berlin Heidelberg, 2021. http://dx.doi.org/10.1007/978-3-662-63699-2.

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Linke, Ralf. Mitarbeiterbefragungen Optimieren: Von der Befragung Zum Wirksamen Management-Instrument. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, 2017.

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43

Bungard, Prof Walter, and Christian Liebig. Mitarbeiterbefragungen Als Interventionsinstrument: Untersuchung Ihrer Effektivität Anhand des Kriteriums Arbeitszufriedenheit. Westdeutscher Verlag GmbH, 2007.

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44

Liebig, Christian. Mitarbeiterbefragungen als Interventionsinstrument: Untersuchung Ihrer Effektivität Anhand des Kriteriums Arbeitszufriedenheit. Deutscher Universitätsverlag, 2006.

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45

Mitarbeiterführung und Kommunikation: Change Management, Commitment und Mitarbeiterbefragungen Im Automobilvertrieb. Springer, 2007.

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Helm, Andreas. Mitarbeiterführung und Kommunikation: Change Management, Commitment und Mitarbeiterbefragungen Im Automobilvertrieb. Westdeutscher Verlag GmbH, 2009.

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47

Kocak, Jasmin. Selbstbelastungspflichten Bei Mitarbeiterbefragungen: Eine Untersuchung Unter Beruecksichtigung Betriebsverfassungs- und Datenschutzrechtlicher Aspekte. Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Peter, 2018.

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Kocak, Jasmin. Selbstbelastungspflichten Bei Mitarbeiterbefragungen: Eine Untersuchung Unter Beruecksichtigung Betriebsverfassungs- und Datenschutzrechtlicher Aspekte. Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Peter, 2018.

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Kocak, Jasmin. Selbstbelastungspflichten Bei Mitarbeiterbefragungen: Eine Untersuchung Unter Beruecksichtigung Betriebsverfassungs- und Datenschutzrechtlicher Aspekte. Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Peter, 2018.

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Kocak, Jasmin. Selbstbelastungspflichten Bei Mitarbeiterbefragungen: Eine Untersuchung Unter Beruecksichtigung Betriebsverfassungs- und Datenschutzrechtlicher Aspekte. Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Peter, 2018.

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