Log in

Relevant bibliographies by topics / Pelaporan SLIK / Journal articles

To see the other types of publications on this topic, follow the link: Pelaporan SLIK.

Journal articles on the topic 'Pelaporan SLIK'

Author: Grafiati

Published: 3 June 2025

Last updated: 20 July 2025

Create a spot-on reference in APA, MLA, Chicago, Harvard, and other styles

Select a source type:

Consult the top 20 journal articles for your research on the topic 'Pelaporan SLIK.'

Next to every source in the list of references, there is an 'Add to bibliography' button. Press on it, and we will generate automatically the bibliographic reference to the chosen work in the citation style you need: APA, MLA, Harvard, Chicago, Vancouver, etc.

You can also download the full text of the academic publication as pdf and read online its abstract whenever available in the metadata.

Browse journal articles on a wide variety of disciplines and organise your bibliography correctly.

1

Sudiatmo, Aditya. "SISTEM INFORMASI MANAJEMEN GUDANG OBAT MENGGUNAKAN DATABASE DAN FORM ORACLE DI PT. LEUWITEX." Naratif Jurnal Nasional Riset Aplikasi dan Teknik Informatika 3, no. 01 (2021): 64–70. http://dx.doi.org/10.53580/naratif.v3i01.122.

Full text

Abstract:

Sistem informasi merupakan sebuah sarana yang digunakan untuk mendapatkan informasi secara lengkap dalam suatu periode tertentu. Informasi yang diberikan haruslah relevan dan akurat sehingga informasi tersebut dapat digunakan sebagai pengambilan keputusan bagi suatu instansi atau perusahaan. Saat ini perkembangan sistem informasi sangat pesat dan cepat, sehingga menjadi sebuah tantangan baru bagi sebuah perusahaan untuk memindahkan sistem manual kedalam sistem digital yang lebih sederhana dan memiliki kapasitas penyimpanan yang besar. Selain kapasitas yang harus dipertimbangkan, kinerja sistem

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

2

Fasya, Fadhilah Roy, Evi Dwi Wahyuni, and Briansyah Setio Wiyono. "Perancangan Front-end pada Sistem Informasi Kepegawaian Berbasis Aplikasi Android pada PT. XYZ." POSITIF : Jurnal Sistem dan Teknologi Informasi 9, no. 2 (2023): 84–94. http://dx.doi.org/10.31961/positif.v9i2.1862.

Full text

Abstract:

Sistem informasi kepegawaian adalah sebuah sistem aplikasi yang memuat informasi dari struktur kepegawaian dalam suatu perusahaan. Pada PT. XYZ dihadapkan sebuah permasalahan mengenai sistem informasi kepegawaian yang berupa sistem presensi, laporan target kerja, dan penyampaian slip gaji yang masih manual. Sehingga pelaporan dari perusahaan kepada karyawan kurang efektif dan cenderung kurang transparan. Dari permasalahan yang dihadapi oleh PT. XYZ, maka dibuat sebuah aplikasi berbasis android mobile apps yang terdapat tiga fitur utama yaitu: presensi, pelaporan target kerja harian, dan pelapo

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

3

Nisa Adila, Rofi'un, and Agus Prihanto. "Sistem Pelaporan Slip Gaji Pegawai Berbasis Web Mobile Menggunakan Framework Laravel (Studi Kasus UPT Balai Latihan Kerja Mojokerto)." Journal of Informatics and Computer Science (JINACS) 6, no. 03 (2025): 730–39. https://doi.org/10.26740/jinacs.v6n03.p730-739.

Full text

Abstract:

Balai latihan kerja memiliki sebuah permasalahan utama yaitu pada sistem gaji pegawai yang masih menggunakan manual, maka pegawai harus menemui bendara untuk mendapatkan slip gaji sehingga bendara harus hadir setiap saat ketika ada pegawai yang akan meminta slip gaji. Penelitian ini bertujuan untuk memberikan bagi permasalahan yang dihadapi, yaitu dengan membuat website sistem pelaporan slip gaji berbasis web mobile agar mudah diakses oleh pegawai seacara mandiri dengan menggunakan framwework laravel. Hasil pengujian menunjukkan bahwa adanya kemudahan akses slip gaji pegawai dengan cepat denga

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

4

Ramadhan, Fitran Iman. "PERANCANGAN APLIKASI PENGGAJIAN PEGAWAI BERBASIS WEB PADA TB UTAMA MENGGUNAKAN LARAVEL." JURSIMA 12, no. 2 (2024): 215–22. http://dx.doi.org/10.47024/js.v12i2.810.

Full text

Abstract:

Sistem informasi gaji pegawai merupakan kebutuhan vital saat ini. Hal ini dikarenakan sistem informasi gaji berdampak pada berbagai aspek, terutama efektivitas, efisiensi, dan transparansi dalam penggajian dan pelaporan data. Penelitian ini bertujuan untuk meningkatkan efisiensi sistem penggajian karyawan dengan mengembangkan sistem terkomputerisasi. Perusahaan mengalami kendala dalam proses manual yang melibatkan file Excel yang harus diganti setiap bulan dan pelaporan menggunakan hard file, meningkatkan risiko kerusakan dan kehilangan data. Sistem penggajian yang menggunakan Microsoft Excel

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

5

Arman, Suryadi Karim. "Sistem Informasi Pelaporan Data Pajak PBB-P2 berbasis Web Pada Dispenda Kota Bandar Lampung." JUPITER (Jurnal Penelitian Ilmu dan Teknik Komputer) 9, no. 2 (2019): 19–27. https://doi.org/10.5281/zenodo.3409163.

Full text

Abstract:

<em>Pajak Bumi dan Bangunan Perkotaan Pedesaan PBB-P2 kota Bandar Lampung dikelola oleh Dinas Pendapatan kota Bandar Lampung mulai dari pencetakan slip tagihan sampai pembuatan laporan realisasi, sedangkan untuk pembayaran dilakukan di Bank Lampung. Kendala yang terjadi pada saat pembuatan laporan realisasi dan tunggakan dimana data masih perlu dilakukan pengolahan dengan Microsoft excel tidak langsung bisa dihasilkan dari database PBB-P2, dan laporan tunggakan wajib pajak di setiap kelurahan dan kecamatan belum dapat didistribusikan dengan cepat. Untuk itu perlu adanya suatu sistem informasi

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

6

Dini, Yuli Indah Fajar, and Edward Cornelyanto. "ANALISIS DAN OPTIMALISASI KEGIATAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA PT GOLDEN VISALUX." Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat 6, no. 1 (2025): 1339–44. https://doi.org/10.31004/cdj.v6i1.42361.

Full text

Abstract:

Kegiatan ini bertujuan untuk menganalisis dan mengoptimalkan kegiatan manajemen sumber daya manusia (SDM) di PT Golden Visalux melalui perancangan modul analisis jabatan dan slip gaji karyawan. Adapun tahapan kegiatan yang dilakukan meliputi perencanaan, pelaksanaan, serta penilaian dan pelaporan. Hasil observasi terhadap sistem manajemen SDM di PT Golden Visalux menunjukkan bahwa proses rekrutmen dan seleksi melibatkan lima tahap, diikuti dengan pelatihan jenis on the job training, serta pemberian tunjangan dan kompensasi berupa uang tunai pada awal setiap bulan. Dengan kehadiran luaran yang

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

7

Mulyani, Sri, Achmad Sidik, and Atika Sari. "Sistem Informasi Aplikasi Penggajian Karyawan Berbasis Web Pada PT Panca Cipta Abadi." JURNAL SISFOTEK GLOBAL 10, no. 2 (2020): 96. http://dx.doi.org/10.38101/sisfotek.v10i2.295.

Full text

Abstract:

PT Panca Cipta Abadi merupakan sebuah perusahaan manufaktur aksesoris sepatu. Karyawan di perusahaan ini terdapat 2 golongan, yaitu golongan karyawan tetap dan golongan karyawan harian lepas. Pada proses penggajian karyawan yang berjalan saat ini masih manual, mulai dari perhitungan gaji karyawan harian lepas menggunakan kalkulator sebagai alat hitung, lalu ditulis pada lembaran form slip gaji. Kemudian untuk perhitungan gaji pegawai tetap dan pelaporan gaji menggunakan Ms.Excel, sehingga menghasilkan informasi yang belum efisien dan sering terjadi human error. Untuk mengatasi hal tersebut di

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

8

Umar Yeni Suyanto, Rita Nataliawati, and Laelatul Zahro. "Pendampingan Pengisian dan Pelaporan SPT Tahun PPh Wajib Pajak Orang Pribadi dengan Menggunakan E-Filling." Jurnal Pengabdian Masyarakat Nusantara 2, no. 1 (2020): 7–13. http://dx.doi.org/10.57214/pengabmas.v2i1.314.

Full text

Abstract:

In principle, every individual who fulfills his subjective and objective obligations is obliged to register himself as a Taxpayer (WP) based on the "self assessment" system. When someone registers personally, they will get a Taxpayer Identification Number (NPWP), which consists of 15 certain digits that only the WP concerned has. General tax obligations for Individual Taxpayers (WPOP) are calculating Income Tax (PPh) for one year and depositing income tax with a Tax Payment Slip (SSP) if there is an underpayment of income tax and reporting taxes through the Annual Personal Tax Return (SPT). ).

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

9

Umar Yeni Suyanto, Rita Nataliawati, and Laelatul Zahro. "Pendampingan Pengisian dan Pelaporan SPT Tahun PPh Wajib Pajak Orang Pribadi dengan Menggunakan E-Filling." Jurnal Pengabdian Masyarakat Nusantara 7, no. 1 (2025): 38–43. https://doi.org/10.57214/pengabmas.v7i1.314.

Full text

Abstract:

In principle, every individual who fulfills his subjective and objective obligations is obliged to register himself as a Taxpayer (WP) based on the "self assessment" system. When someone registers personally, they will get a Taxpayer Identification Number (NPWP), which consists of 15 certain digits that only the WP concerned has. General tax obligations for Individual Taxpayers (WPOP) are calculating Income Tax (PPh) for one year and depositing income tax with a Tax Payment Slip (SSP) if there is an underpayment of income tax and reporting taxes through the Annual Personal Tax Return (SPT). ).

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

10

Umar Yeni Suyanto, Rita Nataliawati, and Laelatul Zahro. "Pendampingan Pengisian dan Pelaporan SPT Tahun PPh Wajib Pajak Orang Pribadi dengan Menggunakan E-Filling." Jurnal Pengabdian Masyarakat Kesosi 3, no. 1 (2025): 50–56. https://doi.org/10.57213/abdimas.v3i1.189.

Full text

Abstract:

In principle, every individual who fulfills his subjective and objective obligations is obliged to register himself as a Taxpayer (WP) based on the "self assessment" system. When someone registers personally, they will get a Taxpayer Identification Number (NPWP), which consists of 15 certain digits that only the WP concerned has. General tax obligations for Individual Taxpayers (WPOP) are calculating Income Tax (PPh) for one year and depositing income tax with a Tax Payment Slip (SSP) if there is an underpayment of income tax and reporting taxes through the Annual Personal Tax Return (SPT). ).

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

11

Moenir, Ardianto, and Fajar Yuliyanto. "Perancangan Sistem Informasi Penggajian Berbasis Web dengan Metode Waterfall pada PT. Sinar Metrindo Perkasa (Simetri)." Jurnal Informatika Universitas Pamulang 2, no. 3 (2017): 127. http://dx.doi.org/10.32493/informatika.v2i3.1237.

Full text

Abstract:

Gaji adalah suatu bentuk jasa yang diberikan secara teratur kepada seorang pegawai atas jasa dan hasil kerjanya. PT. Sinar Metrindo Perkasa (SIMETRI) adalah perusahaan yang bergerak dibidang produksi panel listrik. Dengan proses pengolahan data yang masih manual dengan menggunakan program bantu MS. Excel Hal ini menyebabkan terjadinya kesalahan perhitungan gaji karyawan; dan proses cetak slip gaji yang memakan waktu yang lama. Selain itu dalam pembuatan laporan penerimaan gaji setiap bulannya bagian HRD harus merekap dan memisahkan data gaji karyawan tetap dan karyawan kontrak yang kemudian di

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

12

Panjaitan, Irwan Santus, Sri Handani Widiastuti, and Abdul Zain. "Aplikasi Human Resource Information System Payroll Berbasis Web Pada PT. BPR Paro Tua." Jurnal Nasional Komputasi dan Teknologi Informasi (JNKTI) 5, no. 2 (2022): 183–92. http://dx.doi.org/10.32672/jnkti.v5i2.4163.

Full text

Abstract:

Sistem dan Sumber Daya Manusia disebuah perusahaan merupakan pondasi dan/atau dasar untuk kelancaran tugas organisasi, kelancaran aktivitas administrasi dan menjadi unsur pendukung pelaksanaan fungsi dari manajemen sebuah organisasi. Setelah proses rekrutmen dan masuk pada bagian basis data karyawan dan selanjutnya ke tahap penggajian serta pelaporan informasi data karyawan dan gaji karyawan masih menggunakan Microsoft Excel sehingga menghasilkan informasi yang belum efisien dan sering terjadi human error. Untuk mengatasi hal tersebut dibutuhkan sebuah sistem agar dapat mempermudah proses peng

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

13

Lase, Jeni Purnama Sari, Sophia Molinda Kakisina, Kurniawan Sarototonafo Zai, and Fakta Solala Zebua. "Analisis Sistem Informasi Akuntansi Penggajian Karyawan Pada Klinik Pratama Sehat Kota Gunungsitoli." Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen dan Akuntansi (JEBMA) 4, no. 3 (2024): 1440–51. https://doi.org/10.47709/jebma.v4i3.4653.

Full text

Abstract:

Sistem informasi akuntansi adalah suatu sistem yang mengumpulkan, melaporkan, menghimpun, serta memproses data untuk mrnghasilkan informasi bagi pengambil keputusan. Penelitian ini bertujuan untuk melihat system infoemasi akuntansi proses pemberian upah pegawai terhadap Klinik Pratama Sehat Kota Gunungsitoli. Jenis penelitian yangdilakukan pada kajian ini adalah (flied research) dengan metode mengumpulkan data primer serta sekunder yangdibutuhkan dalam melaksanakan observasi lapangan dan wawancara dengan pihak Klinik Pratama Sehat Kota Gunungsitoli. Dalam membangun sistem informasi akuntansi p

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

14

Widiyanti, Sri, Riyan Abdul Aziz, and Dyah Rosna Yustanti. "ANALISIS PERANCANGAN SISTEM PENGGAJIAN TENTOR BIMBEL MENGGUNAKAN METODE RAPID APPLICATION DEVELOPMENT." IDEALIS : InDonEsiA journaL Information System 7, no. 1 (2024): 108–17. http://dx.doi.org/10.36080/idealis.v7i1.3132.

Full text

Abstract:

Bimbel Salsabila (Bimbingan Belajar) merupakan salah satu usaha yang bergerak dibidang pendidikan informal, di bimbel ini sistem presensi dan penggajian tentornya masih dilakukan secara manual, yaitu dalam sistem presensinya tentor datang kemudian mengisikan daftar kehadiran di form lembar presensi yang telah disediakan. Untuk perhitungan gajinya, dihitung sesuai dengan jumlah kehadiran yang diakumulasikan dalam satu minggu. Berdasarkan observasi dan wawancara, masalah yang sering terjadi pada penggajian tentor yaitu tentor ada yang lupa jumlah pertemuan karena lupa belum mengisikan presensi,

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

15

Harratullisan and Siti Nur Khasanah. "Perancangan Sistem Informasi Manajemen Sumber Daya Manusia Terintegrasi Pada PT. Sarmag Konsultan Nusantara." Jurnal Komputer Antartika 2, no. 4 (2024): 126–35. https://doi.org/10.70052/jka.v2i4.540.

Full text

Abstract:

Perkembangan teknologi informasi telah membawa dampak signifikan dalam dunia bisnis, termasuk dalam manajemen sumber daya manusia (HRM). PT. Sarmag Konsultan Nusantara, sebuah perusahaan konsultan yang mengkhususkan diri dalam proyek engineering tower and building, sering menghadapi tantangan dalam mengelola data karyawan yang kompleks, seperti pencatatan dan pemantauan kehadiran, manajemen proses penggajian yang rumit dan memakan waktu, serta pengelolaan cuti yang tidak terorganisir. Tanpa adanya sistem aplikasi berbasis web yang terintegrasi, proses-proses ini dilakukan secara manual, sehing

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

16

Hadi, Nur Salam. "Desain Mapping dan Report untuk Pelaporan SLIK OJK pada Perusahaan Pembiayaan X." July 12, 2018. https://doi.org/10.5281/zenodo.1311113.

Full text

Abstract:

Perusahaan Pembiayaan X memiliki kewajiban untuk memenuhi pelaporan SLIK (Sistem Layanan Informasi Keuangan) kepada OJK (Otoritas Jasa Keuangan). Akan tetapi, data pelaporan yang terdapat di core system perusahaannya masih rentan terhadap kesalahan baik dari segi isi, maupun keseuian dengan format penulisan yang ditetapkan oleh OJK. Apabila pada data pelaporan terdapat kode yang tidak sesuai kriteria dan referensi pelaporan SLIK maka data tidak bisa lolos validasi dan tidak dapat dilaporkan. Jika tidak berhasil melakukan pelaporan, maka Perusahaan Pembiayaan X akan dikenai denda administratif.

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

17

Meilisa Ayu Pratiwi, Ariel Anggata, and Yudi Sukmono. "Peran Aplikasi SLIK Sebagai Manajemen Risiko Dalam Mengurangi Kredit Bermasalah (Studi Kasus: Implementasi Slik Dan Restrukrisasi Oleh OJK)." Jurnal Teknik Industri (JATRI) 2, no. 2 (2024). http://dx.doi.org/10.30872/jatri.v2i2.1493.

Full text

Abstract:

Aktivitas keuangan dan ekonomi tidak dapat dipisahkan dalam kehidupan ini, khususnya pada pelaku usaha baik menengah hingga ke atas, salah satu kegiatan ekonomi yang banyak dilakukan adalah kredit. Dalam pemberian kredit, sebuah bank atau institusi keuangan berhadapan dengan risiko-risiko yang terjadi dalam pelaksanaannya, salah satunya ialah kredit macet atau nonperforming loan (NPL), Kredit yang bermasalah merupakan risiko yang melekat dalam setiap pemberian kredit oleh bank kepada nasabahnya, mencakup kredit yang tidak dapat dilunasi tepat waktu (wanpestasi). Sebagai upaya mencegah dan memi

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

18

Hutapea, Renova. "Minimalisasi Risiko Kredit (NPL) Pada Fintach Peer to Peer Lending melalui Kewajiban Pelaporan SLIK OJK." Jurnal Ilmiah Mandala Education 6, no. 2 (2020). http://dx.doi.org/10.36312/jime.v6i2.1401.

Full text

Abstract:

Perkembangan dari Fintech peer to peer lending di Indonesia sangat pesat dalam mendukung peningkatan inklusi keuangan. Seiring dengan peningkatan nilai pinjaman yang disalurkan melalui fintech peer to peer lending, ratio kredit NPL juga terus meningkat. Untuk itu fungsi pengawasan dari Otoritas Jasa Keuangan (OJK) sangat penting terhadap perkembangan dari pelaksanaan penyaluran pinjaman yang dilakukan oleh penyelenggara peer to peer lending yang telah terdaftar dan berizin di OJK. Adapun metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian hukum normatif, yang akan melakukan penelitian te

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

19

Hutapea, Renova. "Minimalisasi Risiko Kredit (NPL) Pada Fintach Peer to Peer Lending melalui Kewajiban Pelaporan SLIK OJK." Jurnal Ilmiah Mandala Education 6, no. 2 (2020). http://dx.doi.org/10.58258/jime.v6i2.1401.

Full text

Abstract:

Perkembangan dari Fintech peer to peer lending di Indonesia sangat pesat dalam mendukung peningkatan inklusi keuangan. Seiring dengan peningkatan nilai pinjaman yang disalurkan melalui fintech peer to peer lending, ratio kredit NPL juga terus meningkat. Untuk itu fungsi pengawasan dari Otoritas Jasa Keuangan (OJK) sangat penting terhadap perkembangan dari pelaksanaan penyaluran pinjaman yang dilakukan oleh penyelenggara peer to peer lending yang telah terdaftar dan berizin di OJK. Adapun metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian hukum normatif, yang akan melakukan penelitian te

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

20

Sinaga, Friska Sagita, Deri Darfin, Yulia Hapsari, Indra Satriadi, and Alem Pameli. "APLIKASI SISTEM PENGGAJIAN KARYAWAN PADA CV INDAH JAYA MOTOR PALEMBANG." International Research on Big-Data and Computer Technology: I-Robot 9, no. 1 (2025). https://doi.org/10.53514/ir.v9i1.628.

Full text

Abstract:

Penelitian ini bertujuan untuk merancang dan membangun sebuah aplikasi sistem penggajian karyawan berbasis web pada CV Indah Jaya Motor Palembang. Sistem ini dikembangkan untuk mengotomatisasi seluruh proses penggajian, mulai dari pencatatan data kehadiran, perhitungan gaji, hingga pembuatan slip gaji secara digital. Selain itu, aplikasi ini juga dilengkapi dengan fitur pendukung seperti manajemen data pegawai, pelaporan kehadiran, dan pelaporan gaji. Proses perancangan sistem digambarkan melalui pemodelan menggunakan Data Flow Diagram (DFD), flowchart, serta Entity Relationship Diagram (ERD).

APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

We offer discounts on all premium plans for authors whose works are included in thematic literature selections. Contact us to get a unique promo code!