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  1. Journal articles
  2. Dissertations / Theses
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  4. Book chapters
  5. Conference papers

Academic literature on the topic 'Personnel paramédical'

Author: Grafiati
Published: 4 June 2021
Last updated: 15 February 2024

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Journal articles on the topic "Personnel paramédical"

1

Traoré, B., G. Tsoumbou-Bakana, M. Elbaidouri, et al. "Déterminants de la sédentarité chez le personnel paramédical." Revue d'Épidémiologie et de Santé Publique 70 (March 2022): S52. http://dx.doi.org/10.1016/j.respe.2022.01.048.

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2

Traore, B., M. El baidouri, S. Elaziz, S. Nani, N. Haraj, and A. Chadli. "Déterminant de l'activité Physique chez le personnel paramédical : Etude transversale." Revue d'Épidémiologie et de Santé Publique 70 (May 2022): S116—S117. http://dx.doi.org/10.1016/j.respe.2022.03.054.

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3

SAMA, H. D., A. F. OURO BANG’NA MAMAN, P. HEMOU, et al. "Efficacité de la check-list sécurité péri opératoire en Afrique subsaharienne : expérience d’un hôpital militaire Togolais de niveau 2 en OPEX à Sévaré, Mali." Médecine et Armées Vol. 42 No. 5, Volume 42, Numéro 5 (December 1, 2014): 478–80. http://dx.doi.org/10.17184/eac.7063.

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Abstract:
Introduction : la check-list opératoire a montré son efficacité dans la réduction de la morbi-mortalité péri opératoire ; l’objectif de ce travail est de l’évaluer dans le cadre des opérations extérieures au Togo. Patients et méthode : renseignement de la check-list et distribution de questionnaires individuels à l’ensemble des personnels du bloc opératoire de l’antenne chirurgicale afin d’évaluer de manière objective la qualité de sa réalisation lors d’une enquête descriptive prospective de janvier à juin 2013. Résultats : 15 militaires professionnels de santé ont été retenus. Tous les pratic
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4

HALLY-PEREZ, S., S. BLANCHÈRE-CHAILLOT, and M. PHILIPP. "Evaluation d’un programme de formation à la réflexion éthique au profit des étudiants en soins infirmiers de l’École du personnel paramédical des armées." Revue Médecine et Armées, Volume 43, Numéro 3 (June 1, 2015): 286–300. http://dx.doi.org/10.17184/eac.6889.

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Abstract:
En septembre 2011, a débuté à partir d’un projet commun, entre l’École du personnel paramédical des armées et l’Institut de recherche biomédicale des armées, un programme expérimental de formation au profit des élèves infirmiers militaires. Ce dispositif a eu pour objectif la mise en place de nouvelles modalités d’enseignement capables de favoriser une acculturation à la réflexion éthique et à la gestion des conflits moraux inhérents à la profession et cela plus spécifiquement en milieu opérationnel. La finalité pour l’École du personnel paramédical des armées a été de répondre à des impératif
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5

Cherni, Rahma, Sonia Mahjoub, Imene Dimassi, Aya Chakroun, and Neila Ben Romdhane. "Évaluation des connaissances et des pratiques transfusionnelles chez le personnel paramédical." Transfusion Clinique et Biologique 28, no. 4 (2021): S116. http://dx.doi.org/10.1016/j.tracli.2021.08.340.

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6

Snene, Houda, Dorra Brahim, Hana Blibech, et al. "Troubles du sommeil chez le personnel paramédical travaillant à horaire posté." Médecine du Sommeil 17, no. 1 (2020): 81. http://dx.doi.org/10.1016/j.msom.2019.12.137.

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7

Toure, N. O., Y. Dia Kane, A. Diatta, et al. "Étude préliminaire sur le tabagisme chez le personnel médical et paramédical." Revue des Maladies Respiratoires 23 (January 2006): 84. http://dx.doi.org/10.1016/s0761-8425(06)72315-4.

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8

Rapp, C., C. Ficko, and T. Debord. "Bioterrorisme : réalité du risque et préparation du personnel médical et paramédical." Médecine et Maladies Infectieuses 38 (June 2008): S128—S130. http://dx.doi.org/10.1016/s0399-077x(08)73055-5.

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9

Maze, C. "La participation de l’enfant aux décisions médicales vue par le personnel paramédical." Archives de Pédiatrie 20, no. 5 (2013): H128—H129. http://dx.doi.org/10.1016/s0929-693x(13)71355-1.

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10

Cohen-Émérique, Margalit. "L’approche interculturelle dans le processus d’aide." Santé mentale au Québec 18, no. 1 (2007): 71–91. http://dx.doi.org/10.7202/032248ar.

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Abstract:
RÉSUMÉ Cette réflexion est l'aboutissement d'une recherche sur un groupe de migrants en France, d'une pratique de formation auprès de professionnels de l'action sociale et psychoéducative en milieu migrant, et de recherche sur ces pratiques de formation (CohenÉmérique, 1984, 1986; Malewska-Peyre, 1988). Elle est le résultat d'un va et vient entre théorie et pratique, centré sur l'interaction entre populations migrantes et agents chargés de leur insertion en France: travailleurs sociaux, psychologues, personnel paramédical, enseignants et formateurs. (L'interaction est définie ici comme un proc
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Dissertations / Theses on the topic "Personnel paramédical"

1

Lehilali, Mohamed. "Formation du personnel paramédical et emploi : quelle adéquation dans le systeme sanitaire marocain?" Lyon 2, 1991. http://www.theses.fr/1991LYO20005.

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Abstract:
Si l'on considère la ressource humaine comme une des richesses d'un pays, un des facteurs de son développement, il est logique de la voir entretenue, développée, faite objet de soins. L'observation du dispositif sanitaire et son évolution indique les efforts consentis pour gérer la santé de la population et révèle l'option privilégiée en matière de soins : médecine préventive et ou médecine curative. Le choix de l'une ou l'autre des options détermine les moyens en équipements et en hommes. Le personnel paramédical est un élément de base dans une politique de médecine préventive qui devrait pré
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2

Lajat-Kiss, Frédérique. "Les médecins américains." Paris 7, 1989. http://www.theses.fr/1989PA07B061.

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Finot, Julienne Lucie Annick. "Responsabilité administrative des établissements publics de santé dans l'exercice des professions para-médicales." Antilles-Guyane, 2007. http://www.theses.fr/2007AGUY0169.

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Abstract:
La responsabilité des établissements publics de santé dans l'exercice des professions para-médicales est un phénomène récent qui, a l'instar de la responsabilité médicale, se caractérise par des changements constants de l'application des régimes de réparation. L'engagement de la responsabilité de tels établissements répond aux règles de la puissance publique. Tout d'abord, le régime de la faute base sur la distinction faute lourde pour les actes médicaux-faute simple pour les actes de soin a vite connu ses limites. Confronte aux problèmes de la preuve et des dommages non réparés, le juge initi
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4

Reinhardt, Sophie. "Entre activités, parcours et formation des cadres de santé, quels processus de construction des compétences ?" Paris 8, 2011. http://octaviana.fr/document/159511461#?c=0&m=0&s=0&cv=0.

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Abstract:
Auparavant appelés surveillants, ou plutôt surveillantes puisque l’activité est largement féminine, les cadres de santé exercent une activité qui existe dans les établissements hospitaliers depuis leur origine : l’organisation et la supervision des services de soin. Ils peuvent également exercer dans les Ecoles d’infirmières (IFSI) en tant que cadres formateurs. Cependant, les missions et le statut de ces surveillants ont beaucoup évolué. En effet, les progrès médicaux et techniques de l’activité de soin ont engendré une spécialisation croissante des tâches, mais aussi des changements politiqu
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5

Lenelle, Amélie. "L'approche relationnelle de soins : analyse ergonomique du travail auprès de préposés aux bénéficiaires afin de comprendre les déterminants de sa mise en oeuvre." Master's thesis, Université Laval, 2016. http://hdl.handle.net/20.500.11794/26822.

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Abstract:
Ce mémoire de maîtrise présente les résultats de l’analyse ergonomique centrée sur l’activité de quatre préposées aux bénéficiaires (PAB) travaillant dans trois centres d’hébergement et de soins de longue durée (CHSLD) et ayant reçu la formation à l’approche relationnelle de soins (ARS). L’hypothèse spécifique de ce projet est que des facteurs de l’environnement de travail des PAB influencent la mise en œuvre des principes enseignés lors de la formation à l’ARS. Pour ce faire, une étude de cas en profondeur par observation in situ a été réalisée auprès de quatre PAB. 44 soins d’hygiène en ont
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6

Sassi, Narjes. "Burnout et agressivité au travail : une analyse longitudinale auprès de personnels soignants." Thesis, Toulouse 1, 2011. http://www.theses.fr/2011TOU10052.

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Abstract:
Les managers et les chercheurs s’intéressent de plus en plus à la compréhension du burnout au travail ainsi qu’à ses causes et ses conséquences. L’étude du burnout semble d’autant plus cruciale que ce risque psychosocial peut motiver des comportements agressifs à l’encontre des individus au travail et de l’organisation. Même si la relation entre burnout et agressivité semble évidente, peu d’études ont cherché à étudier les rouages de cette association. L’objectif de cette thèse est donc de suivre de manière processuelle la relation burnout/agressivité au travail auprès d’un échantillon de pers
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7

Kiyang, Lawrence Ndoh. "Intention des professionnels de la santé d'aider les femmes ciblées par le Programme Québécois de Dépistage du Cancer du sein à prendre une décision éclairée concernant leur participation au dépistage du cancer du sein." Master's thesis, Université Laval, 2012. http://hdl.handle.net/20.500.11794/23694.

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Abstract:
Cette étude descriptive, fondée sur la Théorie du comportement planifié, visait à évaluer l'intention des professionnels de la santé d’aider les femmes ciblées par le Programme québécois de dépistage du cancer du sein à prendre une décision éclairée concernant leur participation au dépistage par mammographie. Les 288 médecins de famille et les 618 infirmier(ère)s qui ont répondu à notre questionnaire ont exprimé une forte intention d’adopter ce comportement. La perception du contrôle comportemental a été la variable la plus fortement associée à l’intention, suivie de l'attitude et de la norme
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8

Hegg-Deloye, Sandrine. "Contraintes psychosociales au travail, risque d'obésité et risque cardiovasculaire chez les paramédics." Thesis, Université Laval, 2014. http://www.theses.ulaval.ca/2014/30248/30248.pdf.

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Abstract:
La littérature internationale concernant les paramédics rapporte une prévalence d’obésité, de maladies cardiovasculaires et de troubles de stress post-traumatique. Au Québec le constat est fait que les paramédics présentent un fort taux de blessures au travail et qu’ils partent plus rapidement à la retraite comparativement à la moyenne des autres travailleurs du système de santé. Dans cette thèse, et face à ces constats, nous nous sommes appuyés sur le modèle de l’activité de Guérin et coll. (1997) afin de déterminer si les paramédics travaillant à Québec et ses alentours étaient susceptibles
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9

Nadot, Michel. "Des "médiologues" de santé à Fribourg ? : histoire et épistémologie d'une science soignante non médicale (1744-1944), exposée aujourd'hui dans les écoles d'infirmières." Lyon 2, 1993. http://www.theses.fr/1993LYO20038.

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Abstract:
Découvrant des textes inclassés de première main en provenance de deux hôpitaux romands laïques du 18e siècle, l'auteur identifie trois systèmes de valeurs que les soignantes "non médicales" pouvaient véhiculer dans leurs normes d'action. L'on découvre aussi, pourquoi les fondateurs de la première école franco-suisse de soignantes laïques au monde, s'instituaient à délivrer des diplômes que, par définition, ils ne possédaient pas. Une dérive de la formation va s'opérer lorsque les intentions des fondateurs de l'oeuvre scolaire, vont devenir les intentions des premiers formateurs. C'est en se p
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10

Ricard, Rachel. "La limitation thérapeutique en réanimation : analyse et discussion à partir d'une enquête auprés du personnel paramédical et médical des services de réanimation pour adultes des hôpitaux périphériques d'Aquitaine." Bordeaux 2, 1994. http://www.theses.fr/1994BOR2M031.

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Books on the topic "Personnel paramédical"

1

Les Métiers du paramédical. Editions BP Partners, 1998.

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2

Commission sur l'avenir des soins de santé au Canada. Les ressources humaines dans le secteur de la santé au Canada. Commission sur l'avenir des soins de santé au Canada, 2002.

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3

Milliken, Mary Elizabeth. Understanding human behavior: A guide for health care providers. 5th ed. Delmar Publishers, 1993.

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4

Milliken, Mary Elizabeth. Understanding human behavior: A guide for health care providers. 4th ed. Delmar Publishers, 1987.

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5

Milliken, Mary Elizabeth. Understanding human behavior: A guide for health care providers. 6th ed. Delmar, 1998.

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6

Ontario. Health Care System Committee., Ontario. Conseil du premier ministre sur la santé., and Ontario. Comité consultatif sur le système de soins de santé., eds. Achieving the vision : health human resources : report of the Health Care System Committee, executive summary =: Concrétiser la vision : les ressources humaines dans le domaine de la santé : rapport du Comité consultatif sur le système de soins de santé, synthèse. Premier's Council on Health Strategy = Conseil du premier ministre sur la santé, 1991.

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7

Balcou-Debussche, Maryvette. Écriture et formation professionnelle: L'exemple des professions de la santé. Presses universitaires du Septentrion, 2004.

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Michel, Delbrouck, ed. Le burn-out du soignant: Le syndrome d'épuisement professionnel. De Boeck, 2003.

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9

Gossy, Luciano. Tests psychotechniques. Ellipses, 2004.

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10

Richards, R. Écoles novatrices pour les personnels de santé: Rapport sur dix établissements du réseau des établissements de formation en sciences de la santé orientés vers les besoins de la communauté. Organisation mondiale de la santé, 1989.

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Book chapters on the topic "Personnel paramédical"

1

Plaisant, C. "L'évaluation en art-thérapie, confrontée à celle des autres paramédicaux dans un service de médecine physique et de réadaptation auprès de personnes traumatisées crâniennes graves." In L'évaluation en art-thérapie. Elsevier, 2007. http://dx.doi.org/10.1016/b978-2-84299-831-8.50004-2.

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Conference papers on the topic "Personnel paramédical"

1

"O-055 - LA NUEVA GENERACIÓN DE LA PATOLOGÍA DUAL EN MÉXICO: LA DIALÉCTICA, EL IDEALISMO Y LOS HECHOS." In 24 CONGRESO DE LA SOCIEDAD ESPAÑOLA DE PATOLOGÍA DUAL. SEPD, 2022. http://dx.doi.org/10.17579/abstractbooksepd2022.o055.

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Abstract:
En México, la prevalencia anual de trastornos mentales y adicciones es de 33.9 de intensidad leve, 40.5% grave y el 25.7% severa. Los más frecuentes son depresión (5.3%), seguido por consumo de alcohol (3.3%) y trastorno obsesivo-compulsivo (2.5%). Debido a la pandemia de Covid-19, en 2020 casi 28% de adultos presentaron señales de depresión, cifra nueve veces mayor que en 2019. La prevalencia de síntomas de depresión es mayor para adolescentes de 16 a 24 años y jóvenes con cifras de 64% y 71% respectivamente. El 81.4% no reciben la atención apropiada. Marco Normativo: Recientemente, el gobier
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