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Academic literature on the topic 'Politique de l'emploi – Australie'

Author: Grafiati
Published: 4 June 2021
Last updated: 1 February 2022

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Journal articles on the topic "Politique de l'emploi – Australie"

1

Palsterman, Paul. "Régionaliser la politique de l'emploi ?" Courrier hebdomadaire du CRISP 1958-1959, no. 13 (2007): 5. http://dx.doi.org/10.3917/cris.1958.0005.

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2

Cornilleau, Gérard, Pierre Marioni, and Brigitte Roguet. "Quinze ans de politique de l'emploi." Revue de l'OFCE 31, no. 1 (1990): 91–120. http://dx.doi.org/10.3406/ofce.1990.1669.

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3

TINBERGEN, Jan. "Politique commerciale et croissance de l'emploi." Revue internationale du Travail 152 (January 2013): 86–92. http://dx.doi.org/10.1111/j.1564-9121.2013.00164.x.

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4

Nelson, Robin. "La politique de l'emploi comme instrument de politique culturelle implicite." Culture and Local Governance 6, no. 2 (July 9, 2020): 76–91. http://dx.doi.org/10.18192/clg-cgl.v6i2.4753.

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Abstract:
En 2002, le gouvernement du Nouveau-Brunswick a développé une politique culturelle d’une ampleur sans précédent pour la province. Cette politique devait répondre entre autres aux défis des musées communautaires. Parmi les défis identifiés, on faisait état alors des besoins quant au développement professionnel, à la stabilité financière et à la visibilité au sein de leurs communautés. Cet article étudie en quoi cette stratégie ambitieuse pour le secteur culturel s’est heurtée à des dynamiques propres à la voie choisie et à des effets croisés avec d’autres politiques publiques. En s’appuyant sur une analyse du secteur et de son évolution suite à la mise en œuvre de la politique culturelle, cet article relate les effets insoupçonnés du programme Stage d’emploi étudiant pour demain (SEED), un programme lié à la politique de la formation et de l’emploi de la province.
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5

KUCERA, David, and Leanne RONCOLATO. "L'emploi informel: deux questions de politique controversées." Revue internationale du Travail 147, no. 4 (December 2008): 347–77. http://dx.doi.org/10.1111/j.1564-9121.2008.00039.x.

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6

Raffarin, Jean-Pierre. "Une politique économique au service de l'emploi." Revue française d'économie 17, no. 4 (2003): 3–19. http://dx.doi.org/10.3406/rfeco.2003.1471.

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7

Duval, Guillaume. "La politique de l'emploi fait fausse route." Alternatives Économiques 270, no. 6 (June 1, 2008): 12. http://dx.doi.org/10.3917/ae.270.0012.

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8

Arcq, Étienne. "Politique de l'emploi et concertation sociale (1999-2002)." Courrier hebdomadaire du CRISP 1744, no. 39 (2001): 5. http://dx.doi.org/10.3917/cris.1744.0005.

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9

Fortin, Pierre. "Le chômage des jeunes au Québec: Aggravation et concentration, 1966-1982." Articles 39, no. 3 (April 12, 2005): 419–48. http://dx.doi.org/10.7202/050050ar.

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Abstract:
L'aggravation du chômage des jeunes québécois depuis 1966 est principalement due à la raréfaction progressive de l'emploi depuis 1974 (et surtout depuis 1979) ainsi qu'à la vulnérabilité particulière des jeunes à la conjoncture. Ce chômage est aussi fort concentre parmi les jeunes décrocheurs en état chronique de privation d'emploi. Le problème ne peut être résolu sans l'adoption d'une politique macroéconomique résolument expansionniste qui doit être appuyée par une politique microéconomique conduisant à une répartition plus équitable de l'emploi.
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10

Artus, Patrick. "Efficacité et limites de l'emploi de la politique budgétaire." Revue française d'économie 4, no. 4 (1989): 23–45. http://dx.doi.org/10.3406/rfeco.1989.1232.

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Dissertations / Theses on the topic "Politique de l'emploi – Australie"

1

Koppe, Sophie. "Comparaison des politiques de retour à l'emploi en Australie et au Royaume Uni entre 1997 et 2007 : existe-t-il un modèle social anglo-saxon ?" Bordeaux 3, 2010. http://www.theses.fr/2010BOR30046.

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Abstract:
Souvent, dans les débats concernant l’avenir du modèle social français, les responsables politiques évoquent le modèle social anglo-saxon. Ce contexte d’utilisation pose la question de la pertinence de la collocation au delà de l’outil rhétorique. Au vu de la nature de leur relation, l’Australie et le Royaume-Uni sont deux pays susceptibles de constituer les piliers d’un tel modèle. Le modèle social anglo-saxon est le plus souvent mobilisé sur la question de l’emploi et c’est cette thématique, plus particulièrement les politiques de retour à l’emploi, que nous étudierons. Les deux pays, ont sur la période 1997-2007 mis en œuvre des réformes internationalement relevées dans ce domaine. Afin de mieux juger s’ils sont assez proches pour constituer un modèle propre, plusieurs points seront abordés. Pour éclairer la nature des relations entre les deux pays, il est nécessaire de comparer leurs approches de la question depuis l’époque coloniale. Pour mieux les comprendre, référence sera faite aux théories du transfert. C’est en mettant en perspective ces deux pays avec des pays extérieurs à la sphère anglophone qu’il sera possible d’évaluer le caractère spécifiquement anglo-saxon des réformes proposées. Ceci en se demandant si la diffusion d’idées libérales n’effacerait pas les différences entre nations au point de rendre cette distinction caduque. A l’intérieur de la sphère anglophone même, les rapports sont complexes et méritent que l’on s’y attarde. Ce sont enfin les influences extérieures, l’Union européenne pour le Royaume-Uni et l’Asie pour l’Australie, qui attirent les deux pays dans des directions divergentes. C’est l’analyse de tous ces éléments qui permettra d’établir la pertinence du label
The Anglo-Saxon social model has frequently been referred to in the French debate on the future of its own social model. The context in which the expression is used raises the question of its relevance outside the realm of partisan politics. Australia and the United-Kingdom are most likely to be considered as pillars for such a system considering their ties. Over the 1997-2007 decade, welfare reform has been a key component of the two countries’ agendas. The Anglo-Saxon model being mainly referred to for succeeding in maintaining low levels of unemployment, this research will focus on labour market policies. In order to assess the closeness of their relations, a historical appraisal seems necessary. Transfer theories will be required to deepen that understanding. To confirm that the similarities between the two countries are specific to the English-speaking world- thus ensuring the relevance of the “Anglo-Saxon” label- it is essential to compare them to other western countries. This will raise the issue of the propagation of liberal ideas possibly invalidating the term. Within the English-speaking world the relations are intricate enough for us to ponder over them. Geopolitics are also to be accounted for, the European Union and Asia respectively drawing the United-Kingdom and Australia into diverging tracks. All those elements will be instrumental in the possible validation of the expression “Anglo-Saxon social model”
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2

Beauvallet, Maya. "Économie politique de l'emploi public /." Paris : Connaissances et savoirs, 2006. http://catalogue.bnf.fr/ark:/12148/cb401915918.

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3

Bacache-Beauvallet, Maya. "Économie politique de l'emploi public." Paris 1, 2002. http://www.theses.fr/2002PA010035.

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Abstract:
Une guerre d'usure asymétrique autour de l'alternative de réduire les dépenses (aux dépens des fonctionnaires) ou d'augmenter les impôts explique le retard et la divergence des ajustements budgétaire. La réforme de l'Etat consiste surtout à importer les méthodes de gestion des ressources humaines du secteur privé. Nous caractérisons les services publics par la co-production, l'égalité et la qualité. L'usager coproduit le bien avec le fonctionnaire, il n'est pas un simple client. Rémunérer les fonctionnaires suivant des indicateurs d'efficacité est source d'effets pervers: c'est une incitation à varier son effort suivant l'usager et contrevient ainsi au principe d'égalité. Pour la sélection des fonctionnaires, il existe une coalition possible entre les travailleurs les moins qualifiés et les plus qualifiés, pour arbitrer en faveur du salaire des fonctionnaires, afin d'attirer les travailleurs plus productifs, contre la classe moyenne qui favorise le nombre d'emplois.
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4

Vacher, Luc. "Les logiques de l'implantation touristique dans la région de la Grande Barrière de Corail (Queensland-Australie)." Bordeaux 3, 1993. http://www.theses.fr/1993BOR30019.

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Abstract:
L'implantation touristique dans la région de la grande barrière de corail, s'est effectuée sur un siècle. Les logiques de mise en place des équipements et des infrastructures du tourisme n'ont pas toujours été les mêmes. L’examen des cadres naturel, économique et historique nous permet de réaliser que le tourisme s'est développe grâce a un patrimoine naturel exceptionnel et à quelques pionniers qui surent le mettre en valeur. L’étude de l'organisation actuelle de la région nous permet de distinguer l'existence de différentes zones de développement possédant des caractères propres. L’observation du rôle des institutions et de l'engagement des investisseurs permet de percevoir que la région fait maintenant partie des grandes destinations de tourisme gérées de l'extérieur par de grands groupes économiques et financiers, mais que néanmoins son extraordinaire étendue laisse encore la place à l'expression de promoteurs pionniers
The touristic development of the great barrier reef region has taken place over the last century. However factors governing the requirements of amenities and infrastructures have changed with the times. When viewed in the physical, economic, and historical context of the region, we see that tourism largely owes it's development to the area's exceptional environmental wealth and the efforts of certain pioneers who knew how to exploit it. On studying the current touristic structure of the region we notice that different areas exist with their own specific characteristics. When observing the role of institutions and the participation of the investors we realise that the region is now an important tourist destination. Decisions concerning this tourism are today made by large national and international economic and financial groups. However because of the region's extensive surface area there is still scope for pioneers to undertake new developements
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5

Bosa, Bastien. "Trajectoires aborigènes et logiques d’Etat : ethnographie socio-historique des relations raciales dans le Sud-Est australien." Paris, EHESS, 2006. http://www.theses.fr/2006EHES0571.

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Abstract:
La question à laquelle cette thèse entend répondre est celle des conditions de possibilité de l'entrée des Aborigènes dans le champ politique australien à la fin des années 1960. Reposant sur l'usage conjoint d'une approche socio-historique, s'interrogeant sur les pratiques étatiques "d'identification" et d'un point de vue que l'on pourrait qualifier "d'ethnographique", partant des expériences ordinaires des individus, ce travail est organisé en trois parties. Les deux premières interrogent les mécanismes de relégation sociale dont les aborigènes étaient victimes dans l'Astralie "coloniale", en essayant de reconstruire le système des "relations raciales" qui prévalait alors (à la fois du point de vue de la production de "catégories" et des relations de pouvoir reliant ces catégories). La tyroisième est une analyse de tracés biographiques visant à rendre compte des logiques qui ont présidé à l'engagement des premiers militants aborigènes à avoir demandé le contrôle des affaires aborigènes
This thesis deals with the question of the conditions that made possible the unlikely entry of Aborigines into the Australian political field at the end of the 1960s. Drawing both on a socio-historical approach, which interrogates State practices of "identification", and on an ethnographic pont of view, focusing on the ordinary practices of individuals, this project is organised around three parts. The first two parts deal with the processes of social relegation to which Aborigines were subjected in colonial Australia. They attempt to reconstruct the system of "race relations" that was prevailing during most of the 20th century (focussing on the production of categories and on the power relationships between those categories). The third part details the trajectories of the actors of the Black Power movement, in order to understand the social conditions that made it possible for them to 'rebel' and enter the political field
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6

Przewozny, Anne. "Histoire d'un phénomène linguistique : la défense de l'anglais australien : 1788-2000." Paris 4, 2002. http://www.theses.fr/2002PA040234.

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Abstract:
Dès 1788, les définitions de l'anglais en Australie sont négatives : le vocabulaire est argotique et vulgaire, la prononciation nasale et négligée. L'Australie prend conscience des attitudes négatives à son égard, et développe un complexe d'infériorité linguistique vis-à-vis de la Grande-Bretagne. Ce complexe sera le moteur du phénomène de défense de l'anglais australien. Une volonté d'affirmation linguistique se développe à la grande époque du Bulletin, en même temps que les détracteurs de la langue acquièrent une crédibilité pseudo-scientifique. Nous définissons trois phases du phénomène de défense : revendication, reconnaissance, justification. Les défenseurs de l'anglais australien travaillent à l'acceptation du changement linguistique austral, privilégiant une conception endocentrique au jugement comparatiste eurocentrique. A l'ère préscientifique de la défense, S. J. Baker prend appui sur l'expérience américaine et H. L. Mencken. A l'ère scientifique, les linguistes démontrent l'adéquation de l'anglais australien à son environnement, et justifient la distinction australienne scientifiquement puis institutionnellement
From 1788 onwards, the definitions of English in Australia are negative : the vocabulary is slangy and vulgar, the pronunciation is nasal and slipshod. These attitudes provoke a linguistic complex of inferiority towards Great Britain. This complex is the mainspring of the phenomenon of defence of Australian English. During the Bulletin era, as the detractors of Australian English acquire a pseudo-scientific credibility, a resolution to defend the language emerges. There are three stages of evolution in the defence : claim, recognition and justification. The champions of Australian English have been working on the acceptance of an Australian linguistic change. They favour an endocentric view on Australian English rather than a eurocentric comparative judgment. In the prescientific era, S. J. Baker found support in America, with H. L. Mencken. During the scientific era, the Australian linguists proved that Australian English is appropriate to its environment, providing a scientific and institutional justification
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7

Pieper, Norbert H. "Arbeitsmarktpolitik in Deutschland und Japan im Vergleich /." Frankfurt am Main ; Berlin ; Paris [etc.] : P. Lang, 1996. http://catalogue.bnf.fr/ark:/12148/cb37509425t.

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8

Raveaud, Gilles. "Economie politique de la Stratégie européenne pour l'emploi." Paris 10, 2004. http://www.theses.fr/2004PA100100.

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Abstract:
Initiée en novembre 1997 lors du Conseil européen de Luxembourg, la Stratégie européenne pour l'emploi (SEE) se donne pour seul but explicite de coordonner les politiques nationales d'emploi. Pour nous, le rôle principal de la SEE est de diffuser un diagnostic des causes du chômage et des moyens d'y remédier. Ce diagnostic est pour l'essentiel celui de la thèse dite de " l'eurosclérose " développée durant les années 1980 en raison de la persistance du chômage de masse en Europe, qui fait porter la responsabilité du chômage sur la rigidité des institutions du marché du travail. Pourtant, l'analyse contemporaine montre que la flexibilité marchande n'est pas la seule solution au chômage. Malgré ce constat, l'ensemble des aspects de la SEE étudiés ici (histoire, inscription dans la politique macro-économique de l'UE, recommandations aux Etats, indicateurs utilisés, études de terrain auprès des acteurs) montre que l'orientation principale de la SEE est celle de la flexibilité marchande du travail. Pour cette raison, nous proposons de qualifier la SEE de politique " marchandisatrice ". Sur le plan méthodologique, notre problématique se centre sur le discours déployé tant par l'Union européenne que par les auteurs académiques. En termes théoriques, nous nous inscrivons dans le cadre de l'Economie des Conventions, ce qui nous permet de penser les questions de coordination ; de légitimité ; d'appareillage statistique de l'action publique ; de stabilité des représentations collectives
Launched in 1997 during the Luxembourg summit, the European Employment Strategy (EES) presents itself as a mere co-ordination procedure of national employment policies. To us, the role of the EES is above all to produce and promote a diagnosis of the causes of unemployment along the lines of the "Eurosclerosis" thesis, for which labour markets rigidities are at the roots of European unemployment. However, some successful countries have not put in place generalised deregulation, but forms of solidarity that include notably important resources devoted to the unemployed. Following the French Economie des Conventions school, we propose to label such policies "solidaristic conventions". Our extensive review of the EES (historical background; institutional and juridical framework; place within the macro-economic policy of the EU; field work among the French actors involved; analysis of recommendations issued) shows that this is not the way out promoted by the EES
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9

Laurent, Evelyne. "Les fondements d'une politique de l'emploi pour les femmes." Rouen, 1985. http://www.theses.fr/1985ROUELLAU.

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Abstract:
Dans l'ensemble des mesures de politique économique et sociale influençant l'activité et l'emploi des femmes, on peut distinguer deux types de politiques dont les fondements et les implications divergent. D'une part, l'ensemble des actions réunies sous le vocable "politique pour l'égalité professionnelle" ont pour but de réaliser les conditions d'un fonctionnement concurrentiel du marché du travail. Par ailleurs, diverses mesures visant à la lutte contre le chômage et à l'accroissement de la flexibilité de l'emploi s'appuient sur la fonction de régulation jouée par les femmes, tant sur le marché du travail qu'au sein des structures familiales. Cette étude a pour objet d'analyser la politique pour l'emploi des femmes menée par les pouvoirs publics en France. Elle en développe les fondements théoriques ; elle en montre aussi les ambiguités et les contradictions
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10

Li, Man Jing. "Droit du travail et politique de l'emploi en Chine." Paris 1, 2013. http://www.theses.fr/2013PA010267.

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Abstract:
Le droit du travail depuis quelques années notamment avec la réforme du droit social de 2007 s'est plus ou moins implanté dans la vie des chinois. Le chômage, un problème inquiétant pour le gouvernement, a engendré beaucoup de préoccupations. Ainsi, la politique de l'emploi devient plus que jamais le centre de gravité de la société chinoise. Nonobstant des controverses quant à son effet sur l'emploi, le droit du travail, parmi tous les moyens officiellement mis en œuvre, joue un rôle non négligeable dans un marché du travail chinois atypique. D'un côté individuel, avec les règles élaborées sur les contrats de travail, notamment celles relatives au CDI et au travail temporaire, l'embauche serait mieux régularisée et promue. De l'autre côté collectif, avec les normes rédigées visant à diminuer les conflits collectifs en Chine et sauvegarder les emplois. La relation de travail légalement établie serait plus sécurisée. Dans cette démarche, le syndicat chinois se trouve dans une situation embarrassante et le sort des paysans-ouvriers lie directement le résultat de la politique de l'emploi chinoise. Toutes les méthodes du droit du travail ainsi mises en place doivent respecter ou promouvoir en même temps la productivité et la compétitivité de l'entreprise chinoise, il s'agit d'un équilibre subtilement trouvé. Dans un contexte de mondialisation et de crise internationale, le droit du travail et la politique de l'emploi en Chine, avancent difficilement, mais avancent.
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Books on the topic "Politique de l'emploi – Australie"

1

Redonnet, Jean-Claude. L' Australie. Paris: Presses universitaires de France, 1994.

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2

Abela, Paul. Une politique pour l'emploi. Paris: Desclée de Brouwer, 1994.

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3

Vouloir l'emploi. Paris: O. Jacob, 1994.

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4

Publiques, Parlement Européen Direction Générale de l'information et des Relations. Parlement Européen et la Politique de L'emploi. S.l: s.n, 1986.

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5

Commission européenne. Direction générale de l'éducation et de la culture. Politique sociale et de l'emploi européenne: Une politique pour les citoyens. Luxembourg: Office des publications officielles des Communautés européennes, 2000.

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6

Emmanuèle, Reynaud, ed. Sociologie de l'emploi. Paris: La Découverte, 1993.

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7

Grangeas, Geneviève. Economie de l'emploi. Paris: Presses universitaires de France, 1993.

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8

Cherniavsky, Ben. Politique fiscale et création d'emplois: Programmes de stimulation de l'emploi. Ottawa, Ont: Comité technique de la fiscalité des entreprises, Ministère des finances, 1996.

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9

Leban, Raymond. Politique de l'emploi dans l'entreprise: En termes de contrôle optimal. Paris: Economica, 1986.

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10

Pichette, Lise. La politique monétaire a-t-elle des effets asymétriques sur l'emploi? Ottawa: Bank of Canada, 1998.

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Book chapters on the topic "Politique de l'emploi – Australie"

1

"Australie." In Politique de la réglementation : Perspectives de l'OCDE 2018, 182–83. OECD, 2018. http://dx.doi.org/10.1787/9789264305458-11-fr.

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2

"Politique macroéconomique." In Études économiques de l'OCDE : Australie, 51–84. OECD, 2004. http://dx.doi.org/10.1787/eco_surveys-aus-2003-4-fr.

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3

"Éditorial. Rejet de la mondialisation : quelles conséquences pour la politique de l'emploi ?" In Perspectives de l'emploi de l'OCDE, 11–16. OECD, 2017. http://dx.doi.org/10.1787/empl_outlook-2017-2-fr.

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4

Langille, Brian A. "8. Comment concevoir une meilleure gouvernance de l'internationalisation de l'emploi ?" In Délocalisations, normes du travail et politique d’emploi, 206–34. La Découverte, 2005. http://dx.doi.org/10.3917/dec.auer.2005.01.0206.

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5

Gazier, Bernard. "5. Le rôle des politiques actives de l'emploi dans les restructurations." In Délocalisations, normes du travail et politique d’emploi, 123–57. La Découverte, 2005. http://dx.doi.org/10.3917/dec.auer.2005.01.0123.

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Cohen, Daniel. "1. Les effets du commerce international sur l'emploi dans les pays riches." In Délocalisations, normes du travail et politique d’emploi, 29–53. La Découverte, 2005. http://dx.doi.org/10.3917/dec.auer.2005.01.0029.

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Fouquin, Michel. "2. L'internationalisation de l'emploi : des conséquences distinctes au Nord et au Sud." In Délocalisations, normes du travail et politique d’emploi, 55–76. La Découverte, 2005. http://dx.doi.org/10.3917/dec.auer.2005.01.0055.

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Martin, John P. "Éditorial : Parvenir à une reprise durable – Quelle peut être la contribution de la politique du marché du travail ?" In Perspectives de l'emploi de l'OCDE 2012. OECD, 2012. http://dx.doi.org/10.1787/empl_outlook-2012-1-fr.

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9

Moreau, Marie-Ange. "7. L'internationalisation de l'emploi et le débat sur les délocalisations en France : perspectives juridiques." In Délocalisations, normes du travail et politique d’emploi, 176–205. La Découverte, 2005. http://dx.doi.org/10.3917/dec.auer.2005.01.0176.

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10

Sengenberger, Werner. "11. Le rôle des normes internationales du travail dans la gestion de l'internationalisation de l'emploi." In Délocalisations, normes du travail et politique d’emploi, 259–80. La Découverte, 2005. http://dx.doi.org/10.3917/dec.auer.2005.01.0259.

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