Academic literature on the topic 'Salud laboral'
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Journal articles on the topic "Salud laboral"
Orpella, X., L. Ramírez, and J. Schlaghecke. "Salud laboral." FMC - Formación Médica Continuada en Atención Primaria 14, no. 3 (2007): 153–54. http://dx.doi.org/10.1016/s1134-2072(07)71570-0.
Full textJacinto Barrera, Julissa Rocio, Ana María del Rosario Reyes Chira, and Rosio del Pilar Mesta Delgado. "Maltrato laboral: percepciones de las enfermeras en los establecimientos privados de salud, Chiclayo." ACC CIETNA: Revista de la Escuela de Enfermería 3, no. 1 (2018): 77–90. http://dx.doi.org/10.35383/cietna.v3i1.57.
Full textAlvarado Ortega, Eudonia I. "Influencia del clima organizacional en el síndrome de burnout. Hospital Regional Hermilio Valdizan Medrano Huánuco." Gaceta Científica 4, no. 1 (2019): 6–9. http://dx.doi.org/10.46794/gacien.4.1.397.
Full textGonzález Jaimes, Elvira Ivone, and Eduardo Pérez Saucedo. "Factores de riesgo laboral y la salud mental en trabajadores de la salud." Psicología Iberoamericana 19, no. 2 (2011): 67–77. http://dx.doi.org/10.48102/pi.v19i2.232.
Full textRamada, José María, and Gloria Nohales. "La formación de médicos y enfermeras del trabajo en España: una mirada histórica hasta llegar al presente." Archivos de Prevención de Riesgos Laborales 23, no. 1 (2020): 5–13. http://dx.doi.org/10.12961/aprl.2020.23.01.01.
Full textSanz-Lorente, María. "Infodemiología & salud laboral." Medicina y Seguridad del Trabajo 68, no. 266 (2022): 6–10. http://dx.doi.org/10.4321/s0465-546x2022000100001.
Full textGonzález González, Miguel. "Espiritualidad y salud laboral." Antropología Experimental, no. 21 (September 14, 2021): 371–85. http://dx.doi.org/10.17561/rae.v21.6233.
Full textMonzón-Ballarín, S., D. Sáenz-Abad, I. Murillo-Díaz De Cerio, and S. Visiedo Sánchez. "Alergias en salud laboral." SEMERGEN - Medicina de Familia 38, no. 7 (2012): 477–78. http://dx.doi.org/10.1016/j.semerg.2012.05.001.
Full textValenzuela-Cazés, Alejandra, and Lorena Ramírez-Cardona. "Ámbito laboral de fisioterapeutas vinculadas a la Red Pública de Atención en Salud, en los hospitales de Bogotá." Revista de Salud Pública 18, no. 6 (2016): 880. http://dx.doi.org/10.15446/rsap.v18n6.62401.
Full textCastro, Luz Dary. "Caracterización laboral del instrumentador quirúrgico." Revista Repertorio de Medicina y Cirugía 23, no. 3 (2014): 204–8. http://dx.doi.org/10.31260/repertmedcir.v23.n3.2014.710.
Full textDissertations / Theses on the topic "Salud laboral"
Graciela, Coronel, and Anahí Blanco. "Salud laboral." Bachelor's thesis, Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería, 2011. http://bdigital.uncu.edu.ar/9813.
Full textFil: Coronel. Graciela. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Fil: Blanco, Anahí. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Troncoso, Albornoz Pablo. "Salud mental y resultado laboral : evidencia para Chile." Tesis, Universidad de Chile, 2014. http://www.repositorio.uchile.cl/handle/2250/117528.
Full textAutor no envía autorización, para ser publicada en el Portal de Tesis Electrónicas de la U. de Chile.
Este trabajo busca identificar la relación entre bienestar psicológico y resultados laborales. Esta dependencia es relevante dado el crecimiento de enfermedades como depresión en los países desarrollados y también en países en vías de desarrollo, no existiendo evidencia al respecto para Chile.Utilizando los datos de la encuesta de Protección Social 2009, se testean hipótesis de efectos de la depresión en empleo y salario.
Araujo, Nélida Cecilia, Laura Emilia Ferreyra, and Walter José Ponce. "Salud de los enfermeros que trabajan en salud mental." Bachelor's thesis, Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería, 2004. http://bdigital.uncu.edu.ar/9352.
Full textFil: Araujo, Nélida Cecilia. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Fil: Ferreyra, Laura Emilia. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Fil: Ponce, Walter José. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Robert, Sentís Lluís. "Salud laboral en conductores profesionales del transporte por carretera." Doctoral thesis, Universitat Rovira i Virgili, 2016. http://hdl.handle.net/10803/398698.
Full textEl transporte es un sector económico dinámico en la Unión Europea, tanto el de mercancías como el de pasajeros. Uno de los diez objetivos de la Unión Europea es mejorar aún más el transporte público y la seguridad vial para el año 2050. La presente investigación está configurada por dos estudios. El Estudio 1 se denomina “Estructura interna y fiabilidad de las escalas Bus Driver Stress (BDS-59), Groningen Sleep Quality Scale (SSQ) y Musculoskeletal Problems (MP).. Y el Estudio 2 se titula “Indicios de validez y modelo correlacional-predictivo”.Los participantes del Estudio 1 y 2 han sido los mismos. La muestra la forman 372 conductores del sector del Transporte (93,4% hombres y 6,6% mujeres). Los resultados del Estudio 1, demuestran la bondad psicométrica de las tres escalas adaptadas. Los resultados del Estudio 2, determinan un modelo predictivo de las variables Personalidad, Impulsividad, etc. sobre las cinco variables criterio del Trans Driver Stress.
The transport is a dynamic economic sector within the European Union, both the transport of goods as the transport of passengers. One of the ten aims of the European Union is to improve furthermore the public transport and the road safety for the year 2050. The present investigations is formed by two studies. The Study 1 it's called "Internal structure and reliability of the scales Bus Driver Stress (BDS-59), Groningen Sleep Quality Scale (SSQ) and Musculoskeletal Problems (MP). And the Study 2 is called "Indications of validity and correlational-predictive model". The participants of the Study 1 and 2 have been the same. The sample is composed by 372 drivers within the Transport sector (93,4% men and 6,6% women). The results of the Study 1 demonstrate the psychomotor activity goodness of the three adapted scales. The results of the Study 2 determine a predictive model of the variables Personality, Impulsiveness , etc. about five criterion variables of the Trans Driver Stress.
Ovalle, Sazié Camila. "Arteterapia para la promoción de salud laboral: experiencia de autocuidado con un equipo de salud." Tesis, Universidad de Chile, 2007. http://repositorio.uchile.cl/handle/2250/101420.
Full textCarmona, Adriana, Marcela Gómez, and Belén Segura. "Satisfacción laboral de enfermería." Bachelor's thesis, Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería, 2012. http://bdigital.uncu.edu.ar/10441.
Full textFil: Carmona, Adriana. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Fil: Gómez, Marcela. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Fil: Segura, Belén. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Fuentes, Mejia Mariela Lizet. "Estrés laboral y regulación emocional en profesionales de salud mental." Bachelor's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019. http://hdl.handle.net/20.500.12404/15469.
Full textThis study aims to determine the relationship between emotion regulation strategies and occupational stress in mental health professionals of a psychiatric hospital. Moreover, this study examined the differences in the use of these strategies and stress according to age, sex and profession. The participants were 110 mental health professionals, 25 physicians, 40 nurses and 45 nursing technicians, who answered two instruments; Health Professions Stress Inventory by Wolfgang (1988), adapted to Spanish by Palacios, Morán and Paz (2014); and Emotion Regulation Questionnaire by Gross and John (2003), adapted to Peru by Gargurevich and Matos (2010). Results showed correlation between occupational stress and reappraisal, also it shows differences regarding sex in the use of reappraisal. In women, stress and suppression correlated, but in men stress correlated with reappraisal. The differences regarding professions are examined. There were no significant results regarding to age. It is presumed that findings respond to the functions of each profession.
Tesis
Rivera, Huari Yael Margoth. "Determinantes de la satisfacción laboral en el sector salud peruano." Master's thesis, Universidad del Pacífico, 2018. http://hdl.handle.net/11354/2268.
Full textGonçalves, Oliveira Lila. "Resiliencia en organizaciones de salud." Doctoral thesis, Universitat Autònoma de Barcelona, 2019. http://hdl.handle.net/10803/669600.
Full textObjetivo: Evaluar cómo influye la resiliencia individual en diferentes indicadores de la salud laboral en una muestra de personal sanitario; así como, explorar el rol moderador de la resiliencia organizacional y de algunas variables socio-demográficas en dicha relación. Metodología: Esta Tesis se compone de dos estudios. En el primer estudio, se validó la versión reducida del Benchmark Resilience Tool (BRT-13B) en el contexto español, para disponer de un instrumento de medida que permita la evaluación de la resiliencia organizacional en el ámbito de las Organizaciones de Alta Fiabilidad (HRO). La muestra total (N=388) estaba formada por 174 trabajadores de organizaciones sanitarias y 212 de organizaciones del sector nuclear. Se llevaron a cabo análisis para probar la estructura factorial del cuestionario, la consistencia interna de los ítems, la estabilidad de las respuestas en el tiempo y la validez concurrente, a partir de su asociación con el clima de seguridad. En el segundo estudio, se obtuvo una muestra de 325 trabajadores sanitarios de tres hospitales de Barcelona. Se evaluó el impacto de la resiliencia individual en varios indicadores de salud laboral. Posteriormente se exploró el rol moderador de la resiliencia organizacional y de algunas variables sociodemográficas (sexo, edad y rol laboral) en esta relación. Resultados: En el primer estudio, los resultados obtenidos confirmaron que la estructura bifactorial presentaba los mejores índices de ajuste. Los análisis de invariancia mostraron que esta estructura se mantenía también en función del sexo y el tipo de organización. Se obtuvieron niveles óptimos de consistencia interna de los ítems y estabilidad de las respuestas en el tiempo. Las puntuaciones de resiliencia organizacional se correlacionaron de manera directa con el clima de seguridad. En el segundo estudio, la resiliencia individual se asoció significativamente con todos los indicadores de salud laboral. La edad moderó el impacto de la resiliencia individual en el estrés percibido y en la baja médica. Además, la resiliencia organizacional demostró ser una importante variable de ajuste en la relación entre resiliencia individual y dos indicadores de salud laboral: estrés percibido y satisfacción laboral. Conclusiones: Los hallazgos obtenidos a partir de diferentes métodos de análisis indican que el cuestionario es fiable y válido en el contexto español. La aplicación de la versión corta del Benchmark Resilience Tool (BRT-13B) permite evaluar los indicadores de resiliencia organizacional de una forma rápida y práctica, lo cual proporcionaría un punto de partida para trabajar la resiliencia dentro de las organizaciones sanitarias. Por otro lado, se destaca la importancia de tener en cuenta tanto la resiliencia individual como la organizacional, para mejorar la salud laboral y el bienestar de los trabajadores sanitarios. Los avances teóricos de este estudio representan insumos relevantes para el diseño de planes de intervención en las organizaciones de salud.
Objective: This study aims to analyze the relationship between individual resilience and several occupational health indicators in a sample of health care workers, as well as exploring the moderating role of organizational resilience and sociodemographic attributes on this relationship. Methodology: This PhD Thesis is composed of two studies. In the first study, the short version of the Benchmark Resilience Tool (BRT-13B) was validated in the Spanish context, to obtain a tool for the evaluation of organizational resilience in the field of High Reliability Organizations (HRO). The total sample (N = 388) conformed by workers of sanitary (N = 174) and nuclear organizations (N = 212). We evaluated the factorial structure of the questionnaire, the internal consistency of the items, the stability of the responses over time and the concurrent validity, based on their association with the safety climate. In the second study, a sample of 325 workers from hospitals in Barcelona was obtained. The impact of individual resilience on several indicators of occupational health was evaluated. Subsequently, we explored the moderating role of organizational resilience and some sociodemographic variables (sex, age and work role) in this relationship. Results: In the first study, the results confirmed that bi-factorial structure presented the best adjustment indexes. The analysis of the invariance showed that this structure was also maintained according to sex and type of organization. Optimal levels of internal consistency of the items and stability of the responses over time were obtained. Organizational resilience scores correlated directly with the safety climate. In the second study, individual resilience was associated with all indicators of occupational health. Age moderated the impact of individual resilience on perceived stress and medical leave. In addition, organizational resilience proved to be an important adjustment variable in the relationship between individual resilience and two indicators of occupational health: perceived stress and job satisfaction. Conclusions: The findings indicate that the questionnaire is reliable and valid in the Spanish context. The application of the short version of the Benchmark Resilience Tool (BRT-13B) allows the evaluation of organizational resilience in a quick and practical way, which would provide a starting point to improve resilience within health care organizations. On the other hand, the importance of taking into account both individual and organizational resilience, to improve the occupational health and well-being of health workers, is highlighted. The theoretical knowledge provided in this study represents relevant inputs for the design of intervention plans in health care organizations.
Rodríguez, Rocío, Vanina Sabatini, and Rojas Gisel Videla. "Situación laboral y riesgos laborales en trabajadores de bodegas." Bachelor's thesis, Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería, 2015. http://bdigital.uncu.edu.ar/8623.
Full textFil: Rodríguez, Rocío. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Fil: Sabatini, Vanina. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Fil: Videla Rojas, Gisel. Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería..
Books on the topic "Salud laboral"
Río, Teresa Pérez del. Mujer y salud laboral. La Ley, 1999.
Género, salud y ambiente laboral. Universidad Autónoma de Chihuahua, 2011.
Encuentro, "Salud Laboral y. Ciencias de la Conducta" (1st 1995 Madrid Spain). Salud laboral y ciencias de la conducta. Fundación Mapfre, 1996.
Vado, Mario Blanco. Las regulaciones en materia de salud laboral. ACEPESA, 1995.
Unión General de Trabajadores de Madrid. Salud laboral y trabajo a turnos y nocturno. Unión General de Trabajadores de Madrid, 2002.
I, Cristián Aedo. Reforma a la salud: Efectos en el mercado laboral. Libertad y Desarrollo, 2001.
Ma, Romero Burillo Ana, ed. Maternidad y salud laboral: La protección de la salud laboral de la trabajador embarazada, de parto reciente y en período de lactancia. Tirant lo Blanch, 2000.
Navas, Natividad Mendoza. La salud laboral y el medio ambiente en la negociación colectiva. Bomarzo, 2009.
García, Ana Guadalupe Sánchez. Los profesionales de ciencias de la salud en el mercado laboral. Universidad de Guadalajara, Centro Universitario de Ciencias de la Salud, 2002.
Parra, Manuel Luque. La responsabilidad civil del empresario en materia de seguridad y salud laboral. Consejo Económico y Social, 2002.
Book chapters on the topic "Salud laboral"
VARGAS, WILLIAM JAVIER VEGA. "Régimen de seguridad social en salud." In MANUAL DE DERECHO LABORAL (2008). Universidad del Externado de Colombia, 2008. http://dx.doi.org/10.2307/j.ctv1zjg2g9.22.
Full textGonzález-Conde, Francisco Miguel Ortiz. "SALUD LABORAL Y PERSPECTIVA DE GÉNERO." In Retos en materia de igualdad de género en el siglo XXI. Dykinson, 2019. http://dx.doi.org/10.2307/j.ctvf3w3tj.22.
Full text"Sustento teórico de la gimnasia laboral." In Actividad física para la salud. Ediciones USTA, 2020. http://dx.doi.org/10.2307/j.ctv15d821h.5.
Full textBravo, Germán Ponce. "EL FUERO DE SALUD:." In La influencia de la Constitución Política en el derecho laboral. Universidad del Externado de Colombia, 2019. http://dx.doi.org/10.2307/j.ctv1k03q11.8.
Full text"Identificación, evaluación y control de los peligros laborales." In Medidas preventivas: identificación de riesgos ocupacionales en salud. Universidad Santiago de cali, 2020. http://dx.doi.org/10.35985/9789585147119.2.
Full textTocancipá Alvarino, María Cristina. "Factores que influyen en el desempeño laboral de los profesionales de enfermería." In Formación y manejo del cuerpo desde la educación para la salud y la antropología. Fundación Universitaria Juan N. Corpas, 2020. http://dx.doi.org/10.26752/9789589297445.2.
Full text"La seguridad y la salud corporativa integral en un marco de liderazgo global." In Liderando el ¿bienestar? laboral, 2nd ed. J.M Bosch, 2017. http://dx.doi.org/10.2307/j.ctv253f6m3.33.
Full text"La seguridad y la salud corporativa integral en un marco de liderazgo global." In Liderando el ¿bienestar? Laboral. J.M Bosch, 2017. http://dx.doi.org/10.2307/j.ctvr0qsrf.32.
Full textCorrea Martínez, José Antonio, and Isabel Cristina Selada Aguirre. "Bienestar y salud en la institución universitaria escuela nacional del deporte." In Región y entorno universitario. Unidos por la promoción de la salud. Editorial Universidad Santiago de Cali, 2019. http://dx.doi.org/10.35985/9789585522947.6.
Full textOrozco Covarrubias, Víctor Horacio, Christian Rodríguez Muñoz, Jessica López Laverde, and Cecilia Andrea Ordóñez Hernández. "Paradigmas en seguridad y salud en el trabajo, ergonomía, rehabilitación profesional y reintegro laboral." In Modelos teóricos para fisioterapia. Editorial Universidad Santiago de Cali, 2020. http://dx.doi.org/10.35985/9789585583535.8.
Full textConference papers on the topic "Salud laboral"
Pujol, Andrea. "La conquista de la salul laboral de los docentes universitários em el horizonte de transformaciones del oficio." In IX Simpósio Internacional Trabalho, Relações de Trabalho, Educação e Identidade. SITRE, 2022. http://dx.doi.org/10.47930/1980-685x.2022.3201.
Full text"PS-092 - GRUPO DE MOTIVACIÓN AL CAMBIO PARA JOVENES CON DIFÍCIL VINCULACIÓN A LOS DIFERENTES SERVICIOS DE SALUD MENTAL Y ADICCIONES." In 24 CONGRESO DE LA SOCIEDAD ESPAÑOLA DE PATOLOGÍA DUAL. SEPD, 2022. http://dx.doi.org/10.17579/abstractbooksepd2022.ps092.
Full textSánchez-Lorente, Montserrat, Enrique Sanchis-Sánchez, Juan Ramón Alarcón-Gómez, et al. "Shared learning process among students of the Health Sciences and Electronic Engineering Department and students of professional training in the area of Technology and Health. A proposal for educational innovation." In Fifth International Conference on Higher Education Advances. Universitat Politècnica València, 2019. http://dx.doi.org/10.4995/head19.2019.9295.
Full text"PRIMER EPISODIO PSICÓTICO INDUCIDO POR CANNABIS EN PACIENTE SUSCEPTIBLE. A PROPÓSITO DE UN CASO." In 23° Congreso de la Sociedad Española de Patología Dual (SEPD) 2021. SEPD, 2021. http://dx.doi.org/10.17579/sepd2021p120v.
Full text"Memorias II Congreso regional en Psicología. Retos y perspectivas en abordajes de problemáticas psicosociales emergentes." In Memorias II Congreso regional en Psicología. Retos y perspectivas en abordajes de problemáticas psicosociales emergentes. Universidad de Manizales, 2022. http://dx.doi.org/10.30554/congresopsicologia2021.
Full text"PV-096 - SÍNTOMAS PSICÓTICOS EN PACIENTES CON CONSUMO PERJUDICIAL DE ÓXIDO NITROSO: REVISIÓN A PROPÓSITO DE UN CASO CON ANTECEDENTES EN SALUD MENTAL." In 24 CONGRESO DE LA SOCIEDAD ESPAÑOLA DE PATOLOGÍA DUAL. SEPD, 2022. http://dx.doi.org/10.17579/abstractbooksepd2022.pv096.
Full textLudwig, Carina, Mercedes Valtueña García, Laura Lago García, Covadonga Huergo Lora, Ramón Arias Martino, and Sergio Ocio León. "El riesgo de saber como morir: Empleado sanitario con riesgo suicida trabajando con pacientes críticos." In 22° Congreso de la Sociedad Española de Patología Dual (SEPD) 2020. SEPD, 2020. http://dx.doi.org/10.17579/sepd2020p155.
Full text"PS-093 - PROYECTO DE PROGRAMA PSICOEDUCATIVO DE ENFERMERÍA PARA PACIENTES CON TOC Y ADICCIONES." In 24 CONGRESO DE LA SOCIEDAD ESPAÑOLA DE PATOLOGÍA DUAL. SEPD, 2022. http://dx.doi.org/10.17579/abstractbooksepd2022.ps093.
Full text"PV-074 - PSICOPATOLOGÍA Y TABAQUISMO EN TRABAJADORES SANITARIOS DURANTE LA PANDEMIA DE COVID-19." In 24 CONGRESO DE LA SOCIEDAD ESPAÑOLA DE PATOLOGÍA DUAL. SEPD, 2022. http://dx.doi.org/10.17579/abstractbooksepd2022.pv074.
Full textVicente Bernal, Julian, Concha Yague, Carmen Chica, and Francisco Vidal. "INTERVENCIÓN EN EL CENTRO PENITENCIARIO DE SEVILLA, CON LAS PERSONAS QUE PRESENTAN UNA PD: TMG Y ADICCIONES." In 23° Congreso de la Sociedad Española de Patología Dual (SEPD) 2021. SEPD, 2021. http://dx.doi.org/10.17579/sepd2021o033.
Full textReports on the topic "Salud laboral"
Iregui-Bohórquez, Ana María, Ligia Alba Melo-Becerra, and María Teresa Ramírez-Giraldo. Estado de salud y participación laboral : evidencia para Colombia. Banco de la República, 2015. http://dx.doi.org/10.32468/be.851.
Full textMartínez-Peña, Luz Marina, and Adriana Morales-Robayo. Validación de instrumento sobre competencias del perfil laboral de regentes de farmacia. Universidad Nacional Abierta y a Distancia - UNAD, 2021. http://dx.doi.org/10.22490/ecisa.4781.
Full textCortes Gutiérrez, Sandra Patricia. Beneficios para empleados a corto plazo dentro de un contrato laboral según la legislación colombiana. Ediciones Universidad Cooperativa de Colombia, 2022. http://dx.doi.org/10.16925/gcnc.32.
Full textLópez Boo, Florencia, María de la Paz Ferro, and Pedro Carneiro. ¿Funciona integrar servicios de primera infancia con los servicios de salud?: Evidencia experimental del programa de visitas domiciliarias Cresça Com Seu Filho. Inter-American Development Bank, 2021. http://dx.doi.org/10.18235/0003230.
Full textArango, Luis E., Jesús A. Botero, Eleonora Dávalos, Daniela Gallo, and Estefany Hernández. Efectos fiscales del salario mínimo en Colombia. Banco de la República Colombia, 2022. http://dx.doi.org/10.32468/be.1216.
Full textAstudillo, Jhonatan A., and Carlos Garcimartín. Condiciones habitacionales y déficit de vivienda en la década de la construcción de Panamá. Inter-American Development Bank, 2021. http://dx.doi.org/10.18235/0003788.
Full textAcosta, Diego, and Jeremy Harris. Regímenes de política migratoria en América Latina y el Caribe: inmigración, libre movilidad regional, refugio y nacionalidad. Banco Interamericano de Desarrollo, 2022. http://dx.doi.org/10.18235/0004362.
Full textCaballero Lozada, María Fernanda, Genny Amparo Gallo García, María Isabel Posso, and Julio Cesar Montoya R. Factores de riesgo psicosociales extra laborales y su relación con el estrés y la salud mental - Estudio de Caso con la Empresa Cosmética. Universidad Nacional Abierta y a Distancia, 2016. http://dx.doi.org/10.22490/ecacen.1909.
Full textVargas-Herrera, Hernando, Pamela Andrea Cardozo-Ortiz, Clara Lía Machado-Franco, et al. Reporte de Sistemas de Pago - Junio de 2021. Banco de la República de Colombia, 2021. http://dx.doi.org/10.32468/rept-sist-pag.2021.
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