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Academic literature on the topic 'Sedapal (Empresa)'
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Journal articles on the topic "Sedapal (Empresa)"
Gonzales-Gómez, Francisco. "influencia de los costos de operación y mantenimiento del activo en la producción en la rentabilidad de Sedapal." 593 Digital Publisher CEIT 6, no. 3 (May 5, 2021): 325–33. http://dx.doi.org/10.33386/593dp.2021.3.480.
Full textRamos Ascue, Juan Diego. "Medición en línea de la DQO mediante correlación del coeficiente de absorción espectral de luz uv." Producción + Limpia 13, no. 2 (December 2018): 67–76. http://dx.doi.org/10.22507/pml.v13n2a8.
Full textSalcedo Huarcaya, Marco Antonio, Sebastian Sanchez Diaz, Nancy Isabel Herrera Paico, and Jorge Rafael Diaz Dumont. "Implementación de un chatbot para la comunicación con los clientes del sistema de agua y/o alcantarillado administrado por empresa SEDAPAL S.A." TAYACAJA 3, no. 1 (June 30, 2020). http://dx.doi.org/10.46908/rict.v3i1.67.
Full textDissertations / Theses on the topic "Sedapal (Empresa)"
Cueva, López Roger Fernando, Reaño Guillermo Tulio Powzén, and Taipe Cayo Leónidas Ramos. "Sostenibilidad financiera de Sedapal." Master's thesis, Universidad del Pacífico, 2019. http://hdl.handle.net/11354/2701.
Full textOchoa, Trucios Katia Elizabeth. "Los resultados de gestión y su impacto en las finanzas de la empresa SEDAPAL." Master's thesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2012. https://hdl.handle.net/20.500.12672/12102.
Full textPretende validar la hipótesis que los resultados de la gestión influyen significativamente en las finanzas de la empresa SEDAPAL. Al ser una empresa pública, sus planes operativos y estratégicos muestran la influencia de las políticas de gobierno de turno, siendo una empresa estratégica que administra un servicio vital, por ello, resulta necesario que las políticas que se establecen con el cambio de cada gobierno, se conviertan en una política de estado o empresarial, lo cual permitirá una mejor toma de decisiones respecto al horizonte empresarial y de los objetivos a alcanzar. Para tal fin, se ha evaluado el resultado del cumplimiento de los planes operativos anuales para verificar cual ha sido el nivel de cumplimiento de las metas, toda vez que las metas trazadas por cada organización se encentran directamente relacionadas con sus ingresos. En ese sentido, se ha evaluado también el comportamiento de los costos y gastos operativos, así como de los ingresos operacionales, en los cuales se muestra la variación que existe año a año en el incremento de los recursos presupuestales para la operación de los servicios y los gastos administrativos. Luego del análisis de la información obtenida, se ha podido demostrar que las variables analizadas son inversamente proporcionales, es decir que mientras mejor son los resultados de la gestión (cumplimiento de planes estratégicos), mucho menor es el porcentaje de ingresos que se destinan a cubrir costos (ratio de operación).
Tesis
Montoya, Montoya Dennis Alonso. "Gestión y mejora de procesos aplicado a una empresa del sector público - caso aplicativo en SEDAPAL." Bachelor's thesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2012. https://hdl.handle.net/20.500.12672/15799.
Full textPublicación a texto completo no autorizada por el autor
En la actualidad, todas las organizaciones de cualquier parte del mundo, se encuentran inmersas en entornos y mercados competitivos y globalizados; entornos en los que toda la organización que desee tener éxito o al menos subsistir, tiene la necesidad de alcanzar “buenos resultados” empresariales. En la búsqueda de alcanzar estos “buenos resultados”, las organizaciones necesitan gestionar sus actividades y recursos con la finalidad de orientarlos hacia la consecución de los mismos, lo que origina la adopción de herramientas y metodologías que permitan a las organizaciones configurar su Sistema de Gestión. El Sistema o Modelo de Gestión al que hago referencia en el presente estudio, permite a una organización establecer las metodologías, las responsabilidades, los recursos, las actividades y demás criterios, que le permitan una gestión orientada hacia la obtención de esos “buenos resultados” que desea, o lo que es lo mismo, la obtención de los objetivos establecidos.
Acosta, Rojas Cecilia Margarita Natalia, and Surichaqui Karina Sheyla Aliaga. "Modelo de evaluación de 360° para el personal de la gerencia de recursos humanos de la empresa Sedapal." Bachelor's thesis, Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC), 2017. http://hdl.handle.net/10757/622921.
Full textPurpose of proposing a 360° evaluation model for competencies, to the collaborators of the management of human resources of the company Sedapal. The 360° evaluation system can serve as a model of management to increase the competitiveness of the collaborators of the human resource management of the entity. In the first chapter, it investigates and summarizes the theoretical framework in which develops the theoretical information on the background and basis of the model 360° performance evaluation. In the second chapter develops the methodology of research, highlighting the steps followed for the development of the research: the study methodology, the research method and the techniques and instruments of data collection and its treatment. In the third chapter, the analysis is performed of the results to give answer to the research question raised: a model for the evaluation of 360° will improve the performance of the workers in the management of human resources of the company SEDAPAL? In the fourth chapter presents the findings, gaps and barriers encountered. Finally, in the fifth chapter provides conclusions and recommendations based on the results of the research.
Antezana, Soliz David Gerson, and Aguilar Jefferson Alexis Torrejón. "Evaluación del impacto de estrategias de cobertura con instrumentos financieros derivados como herramienta de gestión de riesgo de mercado en el Plan Estratégico 2017- 2019 de la empresa SEDAPAL." Bachelor's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2016. http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/12872.
Full textTesis
Ccorihuamán, Durand Ana María. "Propuesta de mejora de la gestión comercial basada en la implementación de CRM para la reducción de reclamos en el equipo comercial Villa El Salvador de la empresa SEDAPAL Lima, 2017." Master's thesis, Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018. http://hdl.handle.net/20.500.12404/15639.
Full textTrabajo de investigación
Rondo, Gutiérrez Gustavo Fernando. "Desarrollo del sistema de caudales de río para la toma de decisiones gerenciales de Sedapal." Bachelor's thesis, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, 2018. https://hdl.handle.net/20.500.12672/8126.
Full textDescribe el proyecto de desarrollo del sistema web de caudales de río para automatizar el proceso de generación de reportes hidrológicos con información actualizada para Servicio de Agua Potable y Alcantarillado de Lima - Sedapal. Tiene como objetivo principal disminuir el trabajo operativo diario de los colaboradores de Sedapal, además de mitigar los errores recurrentes en cuanto a la generación de reportes hidrológicos para la toma de decisiones de la alta gerencia de Sedapal. Para su desarrollo se aplica la metodología RUP.
Trabajo de suficiencia profesional
Santos, Antonio José Carlos. "Factibilidad del suministro eléctrico de 39 mv a las empresas mineras Volcán, Morococha, Yauliyacu, Rosaura, así como a Electrocentro y Sedapal, desde la subestación Pomacocha en 220 kv." Universidad Nacional de Ingeniería. Programa Cybertesis PERÚ, 2004. http://cybertesis.uni.edu.pe/uni/2004/santos_aj/html/index-frames.html.
Full textBooks on the topic "Sedapal (Empresa)"
Molinari, Baltazar Caravedo. Autonomía y eficiencia en las empresas públicas de servicio: El caso SEDAPAL. [Lima, Peru]: Fundación Friedrich Ebert, 1986.
Find full textMolinari, Baltazar Caravedo. Autonomia y eficiencia en las empresas publicas de servicio: El caso SEDAPAL. Lima: Fundación Friedrich Ebert, 1986.
Find full textEmpresas públicas de servicios y sectores de bajos ingresos. Miraflores, Lima: Fundación Friedrich Ebert, 1985.
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