Journal articles: 'Temps plein'

1

Debord, Bernard. "Intermittent à temps plein." Projet 280, no. 3 (2004): 4. http://dx.doi.org/10.3917/pro.280.0004.

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Cao, Huhua, and Paul Villeneuve. "La garderie à temps plein ou à temps partiel?" Articles et notes de recherche : Représentations et vécus 10, no. 2 (April 12, 2005): 49–75. http://dx.doi.org/10.7202/057935ar.

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Abstract:

Les familles québécoises ont connu au cours des vingt dernières années des bouleversements socio-économiques à travers lesquels il n'est pas toujours facile de maintenir un équilibre devant de nouvelles responsabilités familiales, sociales et professionnelles. Ces transformations ont un impact profond sur le choix du mode de garde des jeunes enfants. C'est dans ce contexte socio-économique et géographique que nous étudions la décision des parents de placer leurs enfants dans des garderies à temps plein ou à temps partiel. Une enquête a été effectuée auprès de quatorze garderies représentant les différents milieux socio-économiques de l'agglomération de Québec. À l'aide des données recueillies, auxquelles nous appliquons une analyse de régression logistique en trois étapes (RL3E), nous montrons que cette décision dépend, dans une large mesure, du régime de travail des parents, mais qu'à régime de travail constant certaines variables contextuelles, comme le nombre d'enfants et la localisation résidentielle, exercent un effet direct sur le choix du régime de garde.

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Morel, Christelle, and Martine Rossard. "Inégalités : galère à temps plein pour femmes à temps partiel." Alternatives Économiques N° 329, no. 11 (November 1, 2013): 36. http://dx.doi.org/10.3917/ae.329.0036.

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4

Galtier, Bénédicte. "Le temps partiel est-il une passerelle vers le temps plein ?" Economie et statistique 321, no. 1 (1999): 79–87. http://dx.doi.org/10.3406/estat.1999.6189.

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5

Glangeaud-Freudenthal, Nine M. C. "Les hospitalisations mère-enfant à plein temps." Le Journal des psychologues 261, no. 8 (2008): 36. http://dx.doi.org/10.3917/jdp.261.0036.

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6

Elbadawi, Soeuf. "Sarkozy II : l'usine d'intolérance à temps plein ?" Africultures 67, no. 2 (2006): 190. http://dx.doi.org/10.3917/afcul.067.0190.

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7

Clerc, Denis. "Chômage en hausse, plein-temps en baisse." Alternatives Économiques 236, no. 5 (May 1, 2005): 69. http://dx.doi.org/10.3917/ae.236.0069.

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8

Jepsen, Maria. "Évaluation des différentiels salariaux en Belgique : hommes – femmes et temps partiel – temps plein." Reflets et perspectives de la vie économique XL, no. 1 (2001): 51. http://dx.doi.org/10.3917/rpve.401.0051.

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9

Clerc, Denis. "Mieux vaut être propriétaire et à temps plein que..." Alternatives Économiques 254, no. 1 (January 1, 2007): 59. http://dx.doi.org/10.3917/ae.254.0059.

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Dethieux, Jean-Baptiste, Sabine Fabre, and Jean-Philippe Raynaud. "Du temps plein de la fusion à celui de l'individuation : égrener du temps partiel." Empan 69, no. 1 (2008): 50. http://dx.doi.org/10.3917/empa.069.0050.

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Jürgens, Kerstin. "Vie de famille et flexibilité du temps de travail en Allemagne: le mythe de la conciliation." Enfances, Familles, Générations, no. 4 (May 4, 2006): 1–15. http://dx.doi.org/10.7202/012891ar.

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Abstract:

Résumé Les études actuelles sur la famille doivent désormais envisager une nouvelle approche des conditions de vie avec enfants. Si, pour la génération précédente, la norme consistait pour le père à travailler et pour la mère à rester au foyer, l’activité à temps plein de l’homme et le travail à temps partiel de la femme constituent désormais la version modernisée du partage des tâches familiales. Les modes de garde publics pour enfants étant insuffisants, le travail à temps plein des deux parents ou des familles monoparentales est totalement inconciliable avec la prise en charge des tâches familiales. Ces dernières années, ce n’est plus seulement la durée, mais aussi et surtout les conditions et la répartition du temps de travail qui posent problème : la flexibilité du temps de travail obéit le plus souvent à une logique purement économique. Le fameux « équilibre entre le travail et la vie personnelle » reste le plus souvent un mythe.

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Dessors, Dominique. "Les stages « plein-temps », différents enjeux sociaux d'un dispositif pédagogique." Travailler 15, no. 1 (2006): 199. http://dx.doi.org/10.3917/trav.015.0199.

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Welniarz, B., and H. Medjdoub. "L'hospitalisation temps plein en psychiatrie infantojuvénile: un état des lieux." Neuropsychiatrie de l'Enfance et de l'Adolescence 55, no. 7 (November 2007): 401–6. http://dx.doi.org/10.1016/j.neurenf.2007.07.004.

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Chabert, Philippe. "Hospitalisation à plein temps des adolescents en service de psychiatrie." Le Coq-héron 209, no. 2 (2012): 86. http://dx.doi.org/10.3917/cohe.209.0086.

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Jay-Rayon, Jean-Claude, and Jacques Coquereau. "PLEIN-AIR ET PROXÉMIE ou … LA RÉAPPROPRIATION DE L'ESPACE-TEMPS NATUREL." Loisir et Société / Society and Leisure 8, no. 1 (January 1985): 217–50. http://dx.doi.org/10.1080/07053436.1985.10715206.

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Brunel, Jean-Louis. "Carpenter’s Gothic ou le temps des faussaires." Études littéraires 28, no. 2 (April 12, 2005): 57–65. http://dx.doi.org/10.7202/501121ar.

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Abstract:

L'économie des romans de William Gaddis prend à la lettre l'absence radicale de tout trésor transcendant du sens. Cet article essaie de montrer comment l'effondrement de la figure paternelle, qui est au réel ce que l'étalon-or fut à l'argent, engendre un monde de signifiants dont l'insensé est nourri par la structure dialogique du texte. La mascarade de l'Halloween battant son plein, les personnages et les décors sont soumis au sortilège de mots qui ne renvoient qu'à leurs répétitions, rendant aléatoire tout processus de représentation. Ainsi, sans possible recours à quelque instance supérieure, notre perception de la diégèse est à jamais brouillée par le manque de ce qui peut distinguer l'original de sa redite. Désormais, aucune vérité n'est recevable qui ne s'inscrit dans une esthétique de la contrefaçon.

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Rappaport, Clémentine. "Service d’hospitalisation temps plein et service de protection de l’enfance : demandes croisées." Perspectives Psy 46, no. 1 (January 2007): 40–52. http://dx.doi.org/10.1051/ppsy/2007461040.

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Morel-Seytoux, H. J. "Gestion optimale d'un réservoir en avenir déterminé." Revue des sciences de l'eau 11, no. 4 (April 12, 2005): 569–98. http://dx.doi.org/10.7202/705322ar.

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Abstract:

Massé, dans ses deux volumes (1946), discute le problème de la gestion optimale des lâchures dans le cas d'un seul réservoir quand le bénéfice est dérivé de la production d'énergie hydroélectrique. Massé obtint ses résultats à la fois par un raisonnement économique et par une généralisation du Calcul des Variations. Sa méthode lui permit de fournir la preuve rigoureuse de la méthode graphique de Varlet (1923), dite du "fil tendu". Dans cet article on généralise la procédure de Massé au cas où (1) le bénéfice est réalisé bien en aval du point de lâchure, et (2) il y a plusieurs "point-cibles" (points où un certain objectif doit être assuré). Massé avait trouvé que la gestion optimale est celle qui maintient la valeur marginale du bénéfice constante dans le temps, pourvu que la gestion soit en régime libre, c' est à dire tant que le réservoir ne fonctionne ni à plein ni à vide. Par contre si le réservoir fonctionne par exemple à plein, Massé montra que la stratégie qui consiste à garder le réservoir plein ne peut être optimale que si la valeur marginale du bénéfice croît constamment avec le temps durant la période où le réservoir reste plein. On montre de manière rigoureuse dans le cas général que pour une gestion optimale ce qui doit rester constant c' est la valeur marginale future du bénéfice. Dans un article ultérieur on fournira la généralisation pour plusieurs réservoirs.

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Boubli, Michel, and Mélodie Beaumont. "État actuel de l'hospitalisation temps plein en pédopsychiatrie : à propos de 3 cas." L'information psychiatrique 83, no. 5 (2007): 397. http://dx.doi.org/10.3917/inpsy.8305.0397.

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Tonelli, Anne, and Marie-Hélène Huet. "Adolescents douloureux chroniques déscolarisés : expérience de l’hospitalisation à temps plein en soins/études." Douleurs : Évaluation - Diagnostic - Traitement 19, no. 4 (September 2018): 182–91. http://dx.doi.org/10.1016/j.douler.2018.07.009.

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Olive, Monique. "La perception du temps dans les sites magdaléniens de plein air du Bassin parisien. Du temps d'une occupation au temps des occupations. L'exemple du site d'Étiolles." Bulletin de la Société préhistorique française 102, no. 4 (2005): 763–70. http://dx.doi.org/10.3406/bspf.2005.13180.

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Van Dromme, Léon. "Changements morphologiques de la clientèle estudiantine de l’Université de Montréal au cours de la période 1950-1980." Revue des sciences de l'éducation 9, no. 2 (November 4, 2009): 279–99. http://dx.doi.org/10.7202/900414ar.

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Abstract:

L’auteur étudie, à partir de données quantitatives que fournissent cinq enquêtes effectuées au cours de la période 1950-1980, les transformations morphologiques qu’a connues la population estudiantine de l’Université de Montréal ces trente dernières années. Les variables retenues sont : les effectifs (temps plein, temps partiel), l’origine sociale, le statut civil, le sexe et l’âge. Il est fait état de comparaisons sous chacune de ces variables, en partant de ces enquêtes, et de comparaisons avec les données que fournissent d’autres recherches ou enquêtes. Les changements morphologiques mis en évidence par ces comparaisons sont discutés puis rapportés au contexte d’évolution du système d’éducation d’ensemble.

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Ulysse, Pierre Joseph. "Les travailleurs pauvres : de la précarité à la pauvreté en emploi. Un état des lieux au Canada/Québec, aux États-Unis et en France." II Les enjeux politiques et scientifiques : contradictions et pistes, no. 61 (November 4, 2009): 81–95. http://dx.doi.org/10.7202/038473ar.

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Abstract:

RésuméLe travailleur pauvre est celui qui cumule à la fois conditions de travail précaires et conditions de vie précaires, deux situations qui pratiquent beaucoup d’interfaces sans se recouper totalement. Les questionnements portent autant sur l’activité de travail que sur le rapport à l’emploi. En plus d’être multidimensionnelle, la problématique du travailleur pauvre est une remise en cause fondamentale de l’ordre social basé sur l’emploi salarié à temps plein. Ceci implique de réviser les catégories d’analyse existantes pour appréhender le degré d’épuisement du mode de régulation existant n même temps que pour saisir les lignes de force de celui qui émerge.

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Gourdine, Jean-Luc, Jean-Christophe Bambou, Mario Giorgi, Gladys Loranger-Merciris, and Harry Archimède. "Performance of growing pigs reared indoors or outdoors in sweet-potato fields." Revue d’élevage et de médecine vétérinaire des pays tropicaux 71, no. 1-2 (July 3, 2018): 41. http://dx.doi.org/10.19182/remvt.31347.

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Abstract:

L’étude a été menée afin d’évaluer l’effet du type génétique (Large White [LW] vs Créole [CR]) et la conduite alimentaire (en bâtiment avec du concentré [BC], en plein air sur parcelles de patates douces [PPD], en bâtiment avec une ration identique au plein air [BPD]) sur 54 porcs en croissance. Les animaux PPD ont eu une vitesse de croissance de 240 grammes par jour, comparée à 360 et 580 g/j respectivement pour les porcs BPD et BC (p < 0,001). En plein air, les LW ont eu une activité physique plus importante que les CR (respectivement 15 % du temps aux activités exploratrices vs 10 %, p < 0,01). Les distances parcourues pendant 24 heures ont été de 90 mètres chez les CR et de 150 mètres chez les LW (p < 0,01). Les profils sanguins ont suggéré une réponse adaptative hématologique plus rapide des CR au changement de système (du bâtiment au plein air). L’étude de la macrofaune du sol après passage des animaux a montré une augmentation des macro-invertébrés décomposeurs (notamment Oligochaeta, Dermaptera) sur les parcelles pâturées. Cette étude suggère que les élevages alternatifs, quoique moins performants, pourraient convenir aux paysans recherchant un gain économique sur une production animale, en utilisant les résidus agricoles ou en minimisant l’intervention humaine.

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Dagenais, Lucie France. "Activités différenciées de l’emploi standard : les mutations en cours." Hors thème, no. 23 (April 27, 2011): 123–46. http://dx.doi.org/10.7202/1002252ar.

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Abstract:

Ce texte fait le point sur les formes différenciées d’emploi proliférant depuis les années quatre-vingt concurremment avec le modèle de l’emploi régulier stable. Des indices sont proposés pour illustrer d’abord l’effritement des normes dans ce type d’emploi à temps plein. Ensuite, l’article présente les « nouvelles » formes d’emploi (travail à temps partiel, temporaire, indépendant) qui se multiplient à côté du salariat, pour illustrer le phénomène de différenciation. Cette typologie non exhaustive alimente une réflexion sur l’érosion de l’emploi standard comme catégorie de base devant l’expansion des formes d’emploi différenciées. Une attention particulière est accordée au fait que ce phénomène est lié aux mutations du secteur tertiaire.

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Kamel, Nawal, Pierre Mohnen, and Paul-Martel Roy. "Demande de travail et d’heures supplémentaires : étude empirique pour le Canada et le Québec." Articles 64, no. 1 (January 28, 2009): 23–43. http://dx.doi.org/10.7202/601435ar.

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Abstract:

Résumé Cette étude estime les déterminants des demandes de travailleurs et d’heures travaillées et les interrelations entre ces deux facteurs à partir d’un modèle d’ajustement flexible généralisé. Le modèle est estimé avec les données mensuelles des secteurs manufacturiers québécois et ontarien de mai 1983 à février 1986. Deux résultats ressortent de nos estimations tant pour le Canada que pour le Québec : 1) une diminution de la semaine normale de travail aurait un impact négatif sur l’emploi et positif sur la moyenne d’heures supplémentaires; 2) une diminution des coûts fixes par travailleur à temps plein augmenterait le nombre de personnes employées et diminuerait le temps supplémentaire à court terme.

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Mornat, Céline, and Jacques Mornat. "Les praticiens hospitaliers plein temps et le cumul d’activités. Le rôle de l’Ordre des Médecins." Médecine & Droit 2016, no. 140 (September 2016): 109–16. http://dx.doi.org/10.1016/j.meddro.2016.07.001.

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Baecker, C. "Pour les situations de chronicité, changeons le paradigme de l’hospitalisation temps plein : la Maison Hospitalière." European Psychiatry 29, S3 (November 2014): 550. http://dx.doi.org/10.1016/j.eurpsy.2014.09.341.

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Abstract:

Une des étiquettes diagnostiques qu’il ne faut souhaiter à personne est peut-être celle de « patient bien connu du service ». Car il est souvent question alors de répétitions, de chronicité et de fatigue, sinon d’épuisement de l’imagination thérapeutique. Confronté à ces expériences difficiles les équipes évoquent alors le caractère bienvenu d’un « séjour de rupture ». Mais si ce dernier apporte à chacun un repos bien mérité, il ne permet guère, en général, d’aller plus loin. La Maison Hospitalière, ouverte en juillet 2011, à Cergy-le-Haut, a pour vocation d’utiliser de manière active ces fameux séjours de rupture. Accueillant non le patient en tant que tel, mais la situation en question, la Maison Hospitalière propose de réunir sur un rythme mensuel : le patient qui y est hospitalisé, sa famille, l’équipe soignante qui a prescrit le séjour et l’équipe de la Maison Hospitalière. Ces échanges ont lieu au cours de la Réunion Partenaires conduite par un thérapeute systémicien externe (qui ne fait pas partie de l’équipe de la Maison Hospitalière). L’organisation générale, topographique (il s’agit d’une clinique psychiatrique insérée dans un hôtel-restaurant ouvert à la clientèle extérieure) et fonctionnelle (équipe soignante, hôtelière, éducative, administrative différenciées et non hiérarchisées) sera présentée. Une première évaluation des résultats de ce type de travail sera discutée, tant sous l’angle de la modification des parcours de ces patients multi-hospitalisés que sous l’angle de la surprise et de la créativité retrouvée par les protagonistes d’une situation…dont l’impasse et la répétition n’étaient, dans une importante proportion, qu’une figure possible « d’évolution ».

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Chatot, Myriam. "Apprendre à être « père au foyer ». Le congé parental à plein temps comme socialisation temporelle." Revue des politiques sociales et familiales 135, no. 1 (2020): 20–34. http://dx.doi.org/10.3406/caf.2020.3412.

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Gusto, G., S. Vol, G. Lasfargues, C. Guillaud, O. Lantieri, and J. Tichet. "Précarité et indicateurs de santé chez les sujets en contrat à durée indéterminée à temps plein." Revue d'Épidémiologie et de Santé Publique 61 (October 2013): S249—S250. http://dx.doi.org/10.1016/j.respe.2013.07.155.

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Granier, Pierre, and Philippe Michel. "Équilibres multiples avec salaire minimum dans le modèle de croissance à générations imbriquées." Articles 74, no. 2 (February 9, 2009): 197–220. http://dx.doi.org/10.7202/602257ar.

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Abstract:

RÉSUMÉ Nous étudions dans cet article la dynamique du capital et du chômage dans le modèle de croissance à générations imbriquées avec salaire minimum légal. Nous analysons dans un premier temps les conditions d’existence d’équilibres intertemporels avec anticipations rationnelles et nous étudions la dynamique de ces équilibres. Nous montrons qu’une contrainte de salaire minimum légal peut exercer des influences favorables sans qu’il soit nécessaire de faire référence à des externalités. Si l’économie concurrentielle admet plusieurs équilibres stationnaires, il existe toujours un niveau de salaire minimum légal qui assure la convergence de l’économie vers l’équilibre stationnaire de plein emploi correspondant à la plus forte production par tête. Plus précisément, il existe toujours un salaire minimum qui permet à l’économie de rejoindre n’importe quel sentier de croissance régulier stable de plein emploi associé à un stock de capital plus important que dans la situation initiale. Un salaire minimum peut donc contribuer à rapprocher l’économie de la règle d’or.

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Lortie-Lussier, Monique. "L’avenir peut-il leur donner raison? Les rôles sociaux attendus à 30 ans par des étudiantes." Notes de recherche 5, no. 2 (April 12, 2005): 149–57. http://dx.doi.org/10.7202/057702ar.

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Abstract:

Les projets de vie à 30 ans rédigés par 140 étudiantes célibataires de moins de 25 ans sont examinés. Presque toutes comptent travailler à plein temps surtout dans des occupations traditionnellement féminines, mais la moitié environ ont des projets imprécis. La majorité souhaitent combiner vie professionnelle et vie familiale. La vision idéalisée du bonheur des répondantes suscite des réflexions sur l'importance de l'orientation scolaire et professionnelle et aussi du respect quant aux attentes exprimées et de l'encouragement à la confiance en soi à leur prodiguer.

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Groulx, Lionel. "La politique de l’emploi en Suède." Nouvelles pratiques sociales 2, no. 2 (January 17, 2008): 23–36. http://dx.doi.org/10.7202/301045ar.

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Abstract:

Résumé L'auteur situe dans un premier temps la politique de l'emploi en Suède dans le contexte des relations de travail et de la politique des salaires où le plein-emploi est défini comme une priorité par l'ensemble des partenaires sociaux. Il présente ensuite le dispositif et l'évolution des mesures touchant l'offre et la demande de main-d'oeuvre ainsi que le système d'indemnisation du chômage. Il termine par la présentation des remises en question de ce développement et des nouvelles tendances plus libérales qui émergent.

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Masny, Diana, Mario Lajoie, and Françoise Pelletier. "Le jardin à temps plein et le développement des habiletés langagières: L'expérience des écoles françaises d'Ottawa-Carleton." Canadian Modern Language Review 49, no. 4 (June 1993): 832–48. http://dx.doi.org/10.3138/cmlr.49.4.832.

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Troger, Vincent. "Du modèle allemand à la scolarisation à plein temps des apprentissages : le tournant des années 1940-1950." Revue d’histoire moderne et contemporaine 40, no. 3 (1993): 490–502. http://dx.doi.org/10.3406/rhmc.1993.1685.

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Maltais, Claire, Yves Herry, Isabelle Emond, and Catherine Mougeot. "Synthèse D’une Étude Longitudinale Portant Sur Les Effets D’un Programme De Maternelle 4 Ans À Temps Plein." International Journal of Early Childhood 43, no. 1 (February 11, 2011): 67–85. http://dx.doi.org/10.1007/s13158-010-0023-5.

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Vallée, Guylaine. "Pluralité des statuts de travail et protection des droits de la personne : quel rôle pour le droit du travail ?" Articles 54, no. 2 (April 12, 2005): 277–312. http://dx.doi.org/10.7202/051235ar.

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Abstract:

Le droit du travail s'est développé dans le cadre de rapports sociaux de travail homogènes, constitués d'emplois stables, réguliers et continus, occupés par des salariés travaillant à temps plein, exécutant leur travail pour un seul employeur, sous son contrôle et sur les lieux mêmes de l'entreprise. Plusieurs des formes particulières d'emploi qui se développent sur le marché du travail ne correspondent cependant plus à cette image classique: travail autonome, travail à domicile, à temps partiel, à durée déterminée, occasionnel ou sur appel, relation tripartite de travail. Les moyens mis en œuvre en droit du travail pour assurer la protection des travailleurs sont-ils appropriés pour régir efficacement ces nouveaux statuts de travail ? Ce texte examine comment le droit du travail québécois traite des nouveaux statuts d'emploi et propose des pistes de réflexion pour adapter le droit du travail à ces caractéristiques nouvelles du marché du travail.

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Losego, Philippe, Catherine Amendola, and Michèle Cusinay. "L’insertion subjective des novices de l’enseignement primaire: collaboration et sentiment de compétence." Swiss Journal of Educational Research 33, no. 3 (October 4, 2018): 479–94. http://dx.doi.org/10.24452/sjer.33.3.4870.

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Abstract:

Cet article montre que l’insertion subjective des enseignants novices de l’école primaire dépend assez faiblement des critères objectifs classiques (stabilité, temps plein, adéquation de l’emploi à la formation) et très fortement de leur sentiment de compétence. Parmi les compétences, l’insertion subjective est surtout liée au sentiment de compétence pour le travail collectif. Par ailleurs, les pratiques insérantes sont les pratiques collectives normales du métier contemporain: travail en groupe, projet d’école, etc. et notamment les échanges systématiques de matériel didactique. Cette étude en revanche met en doute la pertinence pour l’insertion subjective des dispositifs exclusivement adressés aux novices.

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Roy, Jean-Bernard. "Les parcs archeologiques au risque du parcs de divertissement. Los parques arqueológicos corren el riesgo de convertirse en parques de diversiones." Entornos 26, no. 2 (September 30, 2013): 95–109. http://dx.doi.org/10.25054/01247905.477.

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Abstract:

L’histoire des parcs archéologiques, en France, débute en 1972, avec l’ouverture du Thot, en Dordogne. La première génération de parcs, avec le célèbre Archéodrome de Beaune, en Bourgogne, apparaît en même temps que les parcs naturels régionaux (PNR) et les premiers musées de plein air et écomusées, dans le cadre d’une politique d’aménagement du territoire, pour les sites naturels, archéologiques et historiques. Les parcs utilisent toutes les ressources de la reconstitution des vestiges préhistoriques et historiques, au moyen de l’archéologie expérimentale. Certains d’entre eux intègrent les temps géologiques avec les «dinosaures». Ils sont toujours situés dans des sites naturels. Cette reconstitution du passé est en rupture avec les musées de site traditionnels, avec les risques d’une culture de masse qui privilégie le divertissement au détriment du culturel «disneylandisation»). Le concept s’avère cependant pérationnel pour les nouveaux musées archéologiques qui l’utilisent aujourd’hui: les parcs-musées archéologiques ne sont plus seulement des parcs de divertissement.

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Montete, C., F. Journeau, J. L. Touret, P. Gabach, and A. Fagot-Campagna. "Les réhospitalisations en urgence chez les patients atteints de troubles psychiatriques dans les données de l’assurance maladie." European Psychiatry 28, S2 (November 2013): 86. http://dx.doi.org/10.1016/j.eurpsy.2013.09.231.

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Abstract:

Introduction.Les réhospitalisations en urgence des adultes atteints de maladies psychiatriques et les déterminants de ces réhospitalisations sont peu étudiés.Méthodes.L’étude a inclus tous les adultes du régime général de l’Assurance Maladie, pris en charge pour troubles psychiatriques en 2010, identifiés dans le SNIIRAM et ayant eu une hospitalisation temps plein au 4e trimestre 2010 (PMSI-MCO, RIM-P) avec un diagnostic principal psychiatrique. Les « patients incidents » ont été définis comme des adultes non hospitalisés pour motif psychiatrique dans les deux ans précédents l’hospitalisation incluante. Le critère de jugement est la survenue d’une réhospitalisation après passage dans un accueil des urgences dans les six mois suivant l’hospitalisation incluante.Résultats.Parmi les 2,08 millions de patients pris en charge pour troubles psychiatriques, 92 186 ont été hospitalisés à temps plein pour motif psychiatrique lors du 4e trimestre 2010, dont 43 002 (47 %) étaient « incidents ». Au total 20 226 d’entre eux (22 %) ont été réhospitalisés en urgence pour toutes causes, soit 15 % des incidents versus 28 % des non incidents. Parmi ces patients réhospitalisés, 68 % ont eu au moins une réhospitalisation pour motif psychiatrique (54 % des incidents versus 75 % des non incidents). L’addiction était le motif le plus fréquent (40 %). Les patients réhospitalisés en urgence pour une affection psychiatrique étaient plus jeunes (44 versus 48 ans), plus souvent pris en charge pour affection psychiatrique de longue durée (51 % versus 44 %) et plus précaires (32 % versus 22 %) que les patients non-réhospitalisés.Discussion.Les réhospitalisations en urgence chez les personnes déjà hospitalisées pour un motif psychiatrique sont fréquentes et le plus souvent pour un motif psychiatrique. Une analyse plus détaillée du parcours de soins permettrait de mieux expliquer ces situations pour éventuellement mettre en œuvre des actions adaptées.

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Goussard, Lucie, and Laetitia Sibaud. "L’articulation travail-famille chez les mères en activité continue et à temps plein : une question de distanciation subjective ?" Revue française des affaires sociales 1, no. 2 (2017): 169. http://dx.doi.org/10.3917/rfas.172.0169.

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Boublil, M., and B. Mangenot. "Le contre-transfert de l'équipe soignante infirmière en pédopsychiatrie dans l'hospitalisation temps plein est-il un instrument thérapeutique ?" Neuropsychiatrie de l'Enfance et de l'Adolescence 52, no. 5 (July 2004): 320–29. http://dx.doi.org/10.1016/j.neurenf.2004.02.007.

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Gandré, Coralie, Julien Thillard, Jean-Marc Macé, Jean-Luc Roelandt, and Karine Chevreul. "Qualité des prises en charge et alternatives à l’hospitalisation à temps plein en psychiatrie. Étude de l’association entre la variabilité des critères illustrant la qualité des prises en charge et le niveau de développement des alternatives à l’hospitalisation à temps plein." Revue française des affaires sociales 1, no. 2 (2016): 227. http://dx.doi.org/10.3917/rfas.162.0227.

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Leduc Browne, Paul. "Les sources de la pauvreté, les moyens de la combattre." Cahiers de recherche sociologique, no. 29 (April 29, 2011): 119–35. http://dx.doi.org/10.7202/1002679ar.

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Trois facteurs expliquent l’accentuation de la pauvreté au Canada : une diminution des heures consacrées au travail rémunéré par un nombre grandissant de travailleurs; la baisse des revenus en provenance du marché; l’insuffisance des programmes publics de sécurité du revenu. Les politiques néolibérales aggravent ces tendances. D’autres politiques s’imposent afin : 1) de permettre aux chômeurs et aux travailleurs précaires d’occuper un emploi rémunéré, régulier et à temps plein; 2) d’augmenter le taux de participation des femmes à la population active; 3) de reconnaître la valeur du travail non rémunéré des femmes; et 4) de refonder la politique sociale sur les principes de l’assurance sociale universelle.

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Pacaut, Philippe, Céline Le Bourdais, and Benoît Laplante. "Dynamique et déterminants de la participation des femmes au marché du travail après la naissance d’un enfant au Canada." Articles 36, no. 2 (April 3, 2009): 249–79. http://dx.doi.org/10.7202/029625ar.

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Abstract:

RésuméCette étude dresse un portrait du calendrier et de l’intensité de l’entrée ou du retour dans le marché du travail des femmes après la naissance d’un enfant au Canada, et des facteurs associés aux variations du rythme d’entrée ou de retour. Les comportements des mères ayant donné naissance à un enfant entre 1994 et 2003 sont analysés par la méthode d’analyse des transitions, à partir des données de l’Enquête sur la dynamique du travail et du revenu (EDTR). Cette étude montre d’abord que les responsabilités professionnelles et parentales des Canadiennes sont rapidement combinées après la naissance d’un enfant. Elle met également en évidence la polarisation nette du comportement professionnel des mères en fonction notamment de leur situation familiale et des caractéristiques de leur participation au marché du travail avant la naissance de l’enfant. Par ailleurs, l’analyse fait ressortir que l’effet de certaines variables varie différemment selon que les mères effectuent un retour sur le marché du travail à plein temps ou à temps partiel. Ces résultats illustrent la pertinence de prendre en compte le régime d’emploi dans l’analyse du comportement professionnel des femmes après l’arrivée d’un enfant, de manière à cerner plus finement les stratégies d’ajustement professionnel que les mères adoptent au fil du temps en fonction de leurs responsabilités professionnelles et familiales.

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Capuano, France, Marc Bigras, †Manon Gauthier, Sylvie Normandeau, Marie-Josée Letarte, and Sophie Parent. "L'impact de la fréquentation préscolaire sur la préparation scolaire des enfants à risque de manifester des problèmes de comportement et d'apprentissage à l'école." Articles 27, no. 1 (October 19, 2002): 195–228. http://dx.doi.org/10.7202/000314ar.

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Abstract:

Résumé Cet article porte sur l'évaluation de programmes éducatifs préscolaires dont l'objectif est de favoriser le succès scolaire et social des enfants issus de milieux défavorisés. À cette fin, les auteurs décrivent l'évolution d'enfants qui ont participé à de tels programmes, identifient les facteurs associés au succès scolaire relatifs aux compétences cognitives et socioaffectives; ils comparent à la fin de la maternelle le succès scolaire d'enfants qui ont bénéficié d'un programme d'éducation préscolaire intensif précoce à celui d'enfants qui ont uniquement reçu un service tardif à temps plein. Les variables considérées sont le groupe d'appartenance sexuelle, l'âge et l'évolution (prétest/post-test). Les conclusions concernent surtout la durée que devrait avoir un tel programme pour donner les résultats escomptés.

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Wacjman, Claude. "Les « enfants » de Roger Misés." psychologie clinique, no. 46 (2018): 98–104. http://dx.doi.org/10.1051/psyc/201846098.

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Abstract:

Dans le courant des années 1960-1970, le Pr Roger Misés met en œuvre à la Fondation Vallée une méthode de soins institutionnelle qui permet de considérer la plurifactorialité des troubles psychiques de l’enfance. Il écarte ainsi la notion de débilité mentale. Il jette les bases de la psychothérapie institutionnelle dans les structures pédopsychiatriques accueillant des enfants à plein temps et/où en externat suivant des modalités diverses permettant des approches séquentielles généralement en liaison avec les liens nécessaires à l’évolution sociale et à l’inclusion scolaire des enfants, dans et hors de l’institution de soins. Les références psychanalytiques de ce travail sont privilégiées, ainsi que le travail en pluridisciplinarité des différents professionnels.

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P., A., and Guy Aznar. "Le travail c'est fini (à plein-temps, toute la vie, pour tout le monde) et c'est une bonne nouvelle!" Population (French Edition) 46, no. 4 (July 1991): 1023. http://dx.doi.org/10.2307/1533321.

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Laugier, R. "Aïe, aïe, aïe, le temps passe trop vite, et le verre des actions à mener n’est qu’à moitié plein !" Acta Endoscopica 40, no. 4 (July 6, 2010): 221–22. http://dx.doi.org/10.1007/s10190-010-0088-x.

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Yerochewski2, Carole, and Francis Fortier3. "Actrices des mutations ou responsables de leur précarité ?" Revue multidisciplinaire sur l'emploi, le syndicalisme et le travail 8, no. 2 (October 20, 2014): 35–60. http://dx.doi.org/10.7202/1027056ar.

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Abstract:

La construction des statistiques de travailleur pauvre tient pour acquis que les ménages mettent en commun leurs revenus et perpétue une vision du monde du travail reposant sur la norme de l’emploi à temps plein et permanent. Partant du concept de revenu d’activité proposé par S. Ponthieux (2009), cet article met en lumière les impacts du choix d’une définition de travailleur sur la représentation statistique de la pauvreté en emploi : les femmes constituent la majeure partie des travailleurs pauvres et leur pourcentage parmi les ménages de travailleurs pauvres progresse. Leur insertion sur le marché du travail s’avère ainsi très inégale, et cette inégalité est renforcée par des politiques publiques qui s’appuient sur la division genrée et racialisée du travail pour réduire ses coûts de main-d’oeuvre.

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