Academic literature on the topic 'Travailleurs migrants Côte d'Ivoire – Abidjan (Côte d'Ivoire)'

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Dissertations / Theses on the topic "Travailleurs migrants Côte d'Ivoire – Abidjan (Côte d'Ivoire)"

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Boyer, Florence. "Être migrant et Touareg de Bankilaré (Niger) à Abidjan (Côte d'Ivoire) : des parcours fixes, une spatialité nomade." Poitiers, 2005. http://www.theses.fr/2005POIT5016.

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Abstract:
Les migrations circulaires touarègues concernent, dans la zone de Bankilaré (sud-ouest du Niger), une part massive des hommes d'âge actif ; ils appartiennent à la classe sociale des esclaves. Ils réalisent des allers-retours entre leur campement et Abidjan. Auparavant saisonnières, les migrations se caractérisent, dans la période contemporaine, par un allongement des durées de séjour à Abidjan, de huit mois à deux ans en moyenne. Si le projet migratoire, défini à l'échelle individuelle et familiale, rend compte des contraintes économiques propres à un contexte de pauvreté dans l'espace de départ, il s'appuie sur une histoire migratoire longue, sur un savoir-faire de la mobilité ancien : le passé de pasteurs nomades de cette société. Le projet migratoire implique non seulement l'ensemble des membres du groupe social dans les parcours, mais aussi l'ensemble des lieux mis en relation par ces mêmes parcours. L'espace local ne se réduit pas à l'espace de fixation du groupe, mais se construit avec le mouvement, par le biais de la circulation. Suivant une logique de continuité avec le nomadisme, l'unité du groupe repose plus sur le partage de temporalités communes que sur le partage d'un même territoire. Les spatialités qui se construisent alors, celles des migrants comme celles des immobiles, peuvent être qualifiées de nomades. Le projet migratoire se charge aussi d'une dimension politique en relation avec la catégorie sociale des migrants - ils sont descendants d'esclaves - avec l'intervention des institutions du développement dans cette zone. Si jusque dans la période récente, l'alternance entre présence et absence était intégrée aux modes de fonctionnement de cette société, faisant état d'une installation de la mobilité, des tensions, des conflits commencent à apparaître. Les migrants, par le biais de leurs séjours en ville, font l'expérience de la liberté, développant en retour, dans les campements, des formes de désobéissance passive, voire de résistance face à l'autorité des maîtres. À l'inverse, les immobiles, par le biais des projets de développement, s'impliquent dans un local qui a alors tendance à se refermer sur lui-même. Les tensions naissent entre une catégorie de population qui ne peut construire son espace local qu'avec le mouvement et une catégorie, celles des immobiles, engagée dans les projets de développement, qui développe une configuration socio-spataiale proche du territoire
The Tuareg rotary migrations concern, in the area of Bankilaré (south east of Niger), a large part of labor men ; belonging the slave class. They go and return between their camp and Abidjan. Previously seasonal, their migration is distinguished today by a more and more longer period of residence in Abidjan, eight months to two years on average. If the migratory project, defined on the individual and family level, accounts for economic pressure, caracteristic of a poverty context in the starting area, he is also based on a long migratory history, an old savoir-faire of mobility : the past of the shepherd nomads. The migratory project involves not only all the social group in the routes, but also all the places put in touch with the same routes. The local space is not confined to group's permanent space but he is built with the movement, through the circulation. Continuously with the nomadism, the group's unity is based more on the share of common temporalities than on the share of the same territory. The migrants and immobiles spatialities which are build, can be qualified as nomads. The migratory project has also a politic dimension in relation with the social class of migrants because they are slave descendants, and also with the intervention of the development institutions in this area. If recently the rotation between absence and presence is integrated to society - which reveals installation of mobiliy - there are conflicts which begin to appear. Migrants, during their stay in the city, discover liberty and test it. Then their develop in their camp forms of disobedience or resistance to their master's authority. In the opposite the immobiles develop, through development projects, involve in the local space which is inclined to close up. Conflicts appear between a class producing its local space with the movement and another class, the immobiles, who built a social space near to the territory notion, with the development projects
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Touré, Khadija. "Enfants, jeunes travailleurs dans la rue et insertion sociale a abidjan." Paris, EHESS, 1997. http://www.theses.fr/1997EHES0102.

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Abstract:
Issue de l'evolution de la societe ivoirienne, cette categorie sociale ne peut etre apprehendee en dehors du contexte globale d'une urbanisation acceleree que connait la cote d'ivoire de meme que de nombreux autres pays africains. Cela se traduit par une explosion demographique dont la caracteristique principale est la jeunesse de la population. Les consequences d'une telle situation sont multiples : difficulte de scolarisation, acces difficile a l'emploi moderne, pauperisation croissante d'une frange importante d'urbains. C'est dans un tel contexte sociologique qu'emerge dans la capitale, une jeunesse marginalisee ou defavorisee, a l'avenir incertain. Cette etude s'articule autour de trois points : - le premier point expose les raisons inherentes au developpement de cette pratique sociale. En dehors de quelques analphabetes, les enquetes sont descolarises pour la plupart ou ont suivi l'enseignement coranique et n'ont par consequent aucune qualification pour pretendre a un emploi moderne. L'obstacle financier a la poursuite des etudes se ressent au niveau d'autre mode de socialisation tel que l'apprentissage d'un metier. Ce qui explique l'engouement des jeunes pour les petits de rue d'autant plus qu'ils doivent assurer leur survie quotidienne et parfois celle de leur famille. - le deuxieme point tente d'explorer le monde de la rue a travers le mode d'organisation de ce milieu de vie, les types de sociabilite qui y regnent, les conflits. La lutte pour l'espace de travail, le territoire est l'enjeu principal autour duquel se noue les formes de sociabilite nee de la rue ou qui y ont ete transposees. - le troisieme point evoque, les tentatives d'insertion professionnelle des jeunes et les opportunites qui se presentent a eux : projets inities par les organisations non gouvernementales, les organismes internationaux, en collaboration avec l'etat, proposition d'emploi par un "bon client" rencontre dans la rue etc. Les strategies personnelles pour quitter la rue reposent sur la constitution d'une epargne qui permettrait d'obtenir un fonds de commerce pour demarrer une nouvelle activite, de passer le permis de conduire pour devenir chauffeur etc. Mais elles se heurtent a l'incontournable necessite de survie personnelle ou familiale
This study was born of observing the streets of abidjan where an ever growing number of children and young people go about varied trade activities. This group, as a social category, can only be understood in the global context of the process of accelerated urbanisation which the ivory coast and other african countries is experiencing today. The consequences of this situation are many : problems in access to schooling and to a modern job, growing pauperisation of an important segment of the urban population. Using the methods of the questionnaire, panels, life stories and inquiries, we took as our sample, between 1992 and 1995, 80 persons employed as shoeshiners, as merchants selling newspapers or kleenex or keeping custudy over automobiles. We also questionned a dozen former street young now involved in professional training. The results of our investigation can be summarized under three topics: the first exposes the reasons for this social practice. While few are in fact illiterate, most of the children have left school or only went to the coranic school and thus have no qualification for a modern job. Secondly we explore the realm of the street : its organisation, types of sociability and conflicts. Here, the struggle for room in which to work: is at stake and constitutes the chief reason for sociability in the street. How do these persons see themselves ? how are they perceived by the society ? finally, we treat the young people's efforts for professional insertion and the opportunities they have : projects launched by non-governmental organisations and by international organisations working both with the state. Personal strategies to get out of the street are based on saving money to take over a business or to get a new activity started. However, these strategies come into conflict with the dire necessity of personal and family survival
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Jacquemin, Mélanie. "Sociologie du service domestique juvénile : "petites nièces" et "petites bonnes" à Abidjan." Paris, EHESS, 2007. http://www.theses.fr/2007EHES0108.

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Abstract:
Le travail domestique des fillettes et des adolescentes à Abidjan est décrit comme une composante essentielle de la vie et de l'économie urbaines. Dans une démarche multidisciplinaire, cette étude s'attache à expliciter la sur-représentation des filles de 5 à 19 ans à Abidjan, un phénomène démographique ancien et continu. Mobilisant sources orales, observations et sources écrites, l'enquête révèle ensuite comment s'est progressivement constitué un marché spécifique du service domestique juvénile. Trois modèles d'embauché sont dégagés, à partir desquels l'auteur établit une typologie. Les pratiques concrètes de mise au travail et les rapports entre les « patronnes » et les « filles » sont explorés, à la lumière des effets de l'aggravation de la crise économique sur la production domestique. Enfin, à partir d'un corpus de médias ivoiriens et internationaux, une analyse critique de la médiatisation récente du phénomène des petites bonnes en Côte-dTvoire est présentée
The first section describes young and adolescent girls' domestic work in Abidjan as a fundamental component of urban life and urban economy. This study clarifies the over-representation of a female age group (5-19 year-old) in the city, a long-standing demographic phenomenon. By gathering oral sources, ethnographical observations and written documentation, the second part shows how a specific market of child domestic labour has been progressively constituted in Ivory Coast. From fieldwork, three models of hiring are drawn, within which several types are characterised. The practices of putting girls to work and the relations between the women « bosses » and the « girls » are then explored, which brings to light the effects of the deepening economic recession on domestic production. The third and last part is interested in the recent media coverage of the phenomenon of little maids in Ivory Coast. It presents a critical analysis of Ivoirian and international media
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Gbakou, Monnet Benoît Patrick. "Offre de travail et migration dans les pays en développement : applications économétriques sur les données de ménages ivoiriens." Lyon, Ecole normale supérieure, 2006. http://www.theses.fr/2006ENSF0027.

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Abstract:
Un grand nombre de travaux empiriques portant sur les marchés du travail des pays en développement s'intéressent surtout aux changements macroéconomiques sur ces marchés. Or, ces changements macroéconomiques ne reflètent pas toujours correctement les changements microéconomiques au niveau des agents. Cette thèse se propose d'analyser ces changements microéconomiques à travers l'analyse de trois comportements majeurs des travailleurs africains. Elle privilégie les comportements de migration et les comportements d'offre de travail des individus. Le premier comportement étudié se rapporte à la migration de la main-d'oeuvre rurale vers les villes. Nos résultats montrent que l'écart de salaire entre la zone urbaine et la zone rurale n'incite pas à la migration des actifs masculins. Cependant le salaire urbain reste incitatif pour la migration des femmes actives rurales. Néanmoins, l'analyse de la migration en termes de choix binaire peut être dépassée lorsqu'on dispose du nombre de migrations effectuées par chaque individu. Le nombre de migrations effectuées par un travailleur est supposé rendre compte de la rotation de celui-ci sur le marché du travail. Nos résultats indiquent que les salaires offerts plus élevés dans certaines régions ont incité les actifs masculins et féminins à faire un grand nombre de migrations, et partant à changer plusieurs fois d'emplois ou d'employeurs. Si ces analyses des comportements de migration montrent en partie les changements sur les marchés du travail des pays africains, l'analyse de l'allocation du temps disponible entre le travail rémunéré et le loisir n'est pas moins importante. Il apparaît que la présence plus importante des femmes sur le marché du travail ivoirien s'est traduite par une amélioration de la consommation de biens (le bien-être) ou du pouvoir de négociation de ces dernières au sein des ménages. De plus, il est clairement montré que les membres d'un même ménage ne mettent pas en commun leurs revenus
A great number of empirical studies focusing on the labour markets in developing countries are especially interested in the macroeconomic changes on these markets. Now, these macroeconomic changes do not still reflect correctly the microeconomic changes at the level of the agents. This thesis poposes to analyze these microeconomic changes trough the analysis of three major behaviours of the african workers. It privileges the behaviour of migration and the behaviour of labour supply. The first studied behaviour relates to the migration of the rural labour force towards cities. Our findings show that the urban to rural wage gap does not incite the male workers to migrate. However, the urban wage is still incentive to the migration of female rural workers. Nevertheless, the analysis of the migration in terms of binary choice can be overlooked when we have the number of completed migrations of every individual. The number of completed migrations of a worker is assumed to report the turnover of this one on the labour market. Our results indicate that more raised wage offers in certain areas incited the male and female workers to make a large number of migrations, and hence to change jobs and employers several times. In these analyses of the migration behaviour show partially the changes on the labour markets of the african countries, the analysis of the time allocation between market work and leisure is not less important. It seems that the more important presence of the women on the ivoirian labour market was expressed by an improvement of the goods consumption (the well-being) or the household negatiation position of these last ones within the households. Furthermore, it is clearly shown that the household members do not pool their incomes
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Cyimpaye, Donatilla. "Migration, emploi et épargne en Afrique, le cas des migrants burkinabé à Abidjan, Côte-d'Ivoire." Thesis, National Library of Canada = Bibliothèque nationale du Canada, 2001. http://www.collectionscanada.ca/obj/s4/f2/dsk3/ftp05/NQ61223.pdf.

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