Academic literature on the topic 'Грейдування'

Create a spot-on reference in APA, MLA, Chicago, Harvard, and other styles

Select a source type:

Consult the lists of relevant articles, books, theses, conference reports, and other scholarly sources on the topic 'Грейдування.'

Next to every source in the list of references, there is an 'Add to bibliography' button. Press on it, and we will generate automatically the bibliographic reference to the chosen work in the citation style you need: APA, MLA, Harvard, Chicago, Vancouver, etc.

You can also download the full text of the academic publication as pdf and read online its abstract whenever available in the metadata.

Journal articles on the topic "Грейдування"

1

Цимбалюк, С. "Проектування основної заробітної плати: порівняльний аналіз традиційних тарифікаційних процедур і грейдування". Україна: аспекти праці, № 7 (2011): 9–16.

Find full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
2

Лобза, Алла, Адель Бикова та Олександр Погорілий. "АНАЛІЗ СИСТЕМИ ВИНАГОРОДИ ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВІ ТА ШЛЯХИ ЇЇ ВДОСКОНАЛЕННЯ". Молодий вчений, № 1 (89) (29 січня 2021): 64–68. http://dx.doi.org/10.32839/2304-5809/2021-1-89-14.

Full text
Abstract:
У статті розглядається сутність системи винагороди персоналу на конкретному підприємстві. Визначено основні види винагороди, що застосовуються підприємцями на сучасних українських підприємствах. Розглянуто сутність компенсаційного пакету для персоналу та його вплив на ефективність праці. Визначено основні види та значущість додаткових винагород, що застосовуються на українських підприємствах. Проаналізовано систему мотивації та визначено основні недоліки її функціонування на конкретному підприємстві. Проведено SWOT-аналіз з визначенням основних переваг та недоліків впровадження грейдингу. Запр
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
3

Herasymenko, O. O., and H. V. Herasymenko. "Grading as an Innovative Approach to Labor Remuneration: Science-Based Practical Scenario for High-Tech Enterprises." Problems of Economy 3, no. 41 (2019): 91–99. http://dx.doi.org/10.32983/2222-0712-2019-3-91-99.

Full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
4

Григорак, Марія, Наталія Трушкіна та Діана Чернух. "ГРЕЙДУВАННЯ ЯК МЕТОД ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ ЛОГІСТИЧНИХ КОМПАНІЙ". Věda a perspektivy, № 7(14) (23 липня 2022). http://dx.doi.org/10.52058/2695-1592-2022-7(14)-115-129.

Full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
5

Крамаренко, Аліса, та Марія Вишневська. "ЗАСТОСУВАННЯ ГРЕЙДИНГОВОЇ СИСТЕМИ ОПЛАТИ ПРАЦІ В DIGITAL-АГЕНЦІЇ". Економіка та суспільство, № 36 (22 лютого 2022). http://dx.doi.org/10.32782/2524-0072/2022-36-14.

Full text
Abstract:
У статті розглянуто можливість застосування грейдування у системі оплати праці управлінського персоналу малих та середніх організацій. Описано механізм оцінки посад за методикою компанії HayGroup, на основі якої здійснюється побудова сітки грейдів, а також вилки заробітної плати. Наведено алгоритм впровадження грейдингової системи оплати праці, показники для оцінки посад. Як об’єкт дослідження було обрано організацію digital-індустрії, на прикладі якої показано можливості використання системи грейдів для малих та середніх організацій. Впровадження такої системи дозволяє забезпечити об’єктивну
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
6

Halaida, Tetiana, and Daria Horoshko. "GRADING IN MODELS OF PERSONNEL MOTIVATION OF TRADING ENTERPRISES." Market Infrastructure, no. 50 (2020). http://dx.doi.org/10.32843/infrastruct50-15.

Full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
7

Тіхонов, Г., Є. Кірілкін, Г. Шпанчук та В. Баталюк. "Підходи до застосування грейдингу в системі управління персоналом Збройних Сил України". Збірник наукових праць Центру воєнно-стратегічних досліджень НУОУ імені Івана Черняховського, 4 травня 2022, 135–38. http://dx.doi.org/10.33099/2304-2745/2021-2-72/135-138.

Full text
Abstract:
В останні роки завданням кожної організаційної структури є успішне функціонування на ринку праці та отримання максимального прибутку від своєї діяльності. Великі комерційні структури, з метою підвищення ефективності їх роботи через матеріальне стимулювання, застосовують систему ефективного розрахунку зарплати співробітникам та активно впроваджують систему оцінювання посад – грейдинг.
 Грейдинг (англ. Grading) – угруповання посад за певними підставами (визначення “ваги”, класифікація) з метою побудови системи мотивації. Суть грейдингу – в зіставленні внутрішньої значущості посад для органі
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

Dissertations / Theses on the topic "Грейдування"

1

Ванельчук, Д. В. "Грейдування як сучасна форма оплати праці". Thesis, РВЛ ЦНТУ, 2017. http://dspace.kntu.kr.ua/jspui/handle/123456789/7127.

Full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
2

Дегтяр, Д. В. "Основні підходи до розробки системи грейдування". Thesis, НТУ "ХПІ", 2015. http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/27735.

Full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
3

Брік, Світлана Володимирівна, та О. О. Фролов. "Рекомендації щодо удосконалення системи оплати праці при застосуванні на підприємстві системи грейдування". Thesis, Харківський національний університет міського господарства ім. О. М. Бекетова, 2018. http://repository.kpi.kharkov.ua/handle/KhPI-Press/38838.

Full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
4

Познанська, Аліна Олександрівна, Алина Александровна Познанская, Alina Oleksandrivna Poznanska та М. С. Жук. "Грейдирование как инструмент мотивации персонала". Thesis, Издательство СумГУ, 2012. http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/28507.

Full text
Abstract:
На современном этапе развития рынка конкуренция перешла из области продуктов, услуг и технологий в область человеческих ресурсов. Теперь битва идет не только за таланты, но и за специалистов, готовых просто хорошо выполнять свою работу. При цитировании документа, используйте ссылку http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/28507
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
5

Гудзь, О. І. "Сучасне розуміння мотиваційного процесу в системі управління персоналом (на прикладі ТОВ «Сільпо-Фуд»)". Thesis, Одеський національний економічний університет, 2021. http://local.lib/diploma/Gudz.pdf.

Full text
Abstract:
Доступ до роботи тільки на території бібліотеки ОНЕУ, для переходу натисніть на посилання нижче<br>У роботі розглядаються теоретичні аспекти дослідження мотивації та її складових. Систематизовані мотиваційні теорії в управлінні персоналом. Проаналізовано господарську діяльність ТОВ «Сільпо-Фуд.» та склад, рух персоналу на ньому. Проведено аналіз системи мотивації персоналу на досліджуваному підприємстві. Запропоновано шляхи удосконалення системи мотивації персоналу на ТОВ «Сільпо-Фуд».<br>The paper considers the theoretical aspects of the study of motivation and its components. Systematized
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
6

Летуновська, Наталія Євгенівна, Наталия Евгеньевна Летуновская та Nataliia Yevhenivna Letunovska. "Управління потенціалом об’єктів соціальної сфери промислових підприємств". Thesis, Сумський державний університет, 2015. http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/42630.

Full text
Abstract:
Дисертація присвячена розвитку теоретичних і науково-методичних основ управління потенціалом соціальних об’єктів промислових підприємств. У роботі проаналізовані основні проблеми соціально-економічної діяльності промислових підприємств України. Уточнено сутність об’єктів соціальної сфери як елемента соціально відповідального управління підприємством та доповнено їх класифікацію. Сформовано науково-методичний підхід до оцінювання рівня адекватності потенціалу об’єктів соціальної сфери промислових підприємств та обґрунтовано стратегії і комплекс інструментів підвищення їх ефективності. Визначен
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

Conference papers on the topic "Грейдування"

1

Швець, Ірина, та Ганна Закурдаєва. "ОСОБЛИВОСТІ СИСТЕМИ ГРЕЙДУВАННЯ В УМОВАХ ВУГЛЕДОБУВНОГО ПІДПРИЄМСТВА". У РОЗВИТОК НАУКОВОЇ ДУМКИ ПОСТІНДУСТРІАЛЬНОГО СУСПІЛЬСТВА: СУЧАСНИЙ ДИСКУРС. Міжнародний центр наукових досліджень, 2020. http://dx.doi.org/10.36074/13.11.2020.v1.06.

Full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
We offer discounts on all premium plans for authors whose works are included in thematic literature selections. Contact us to get a unique promo code!