Academic literature on the topic 'Фундаментальна причина виникнення конфлікту'

Create a spot-on reference in APA, MLA, Chicago, Harvard, and other styles

Select a source type:

Consult the lists of relevant articles, books, theses, conference reports, and other scholarly sources on the topic 'Фундаментальна причина виникнення конфлікту.'

Next to every source in the list of references, there is an 'Add to bibliography' button. Press on it, and we will generate automatically the bibliographic reference to the chosen work in the citation style you need: APA, MLA, Harvard, Chicago, Vancouver, etc.

You can also download the full text of the academic publication as pdf and read online its abstract whenever available in the metadata.

Journal articles on the topic "Фундаментальна причина виникнення конфлікту"

1

ЛОСІЄВСЬКА, Ольга, та Анна ЛЯШКО. "НЕКОНФЛІКТНЕ СЕРЕДОВИЩЕ ЗАКЛАДУ ВИЩОЇ ОСВІТИ ЯК СКЛАДОВА УСПІШНОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ ОСВІТНЬОГО ПРОСТОРУ". Наукові праці Міжрегіональної Академії управління персоналом. Психологія, № 4 (53) (12 травня 2022): 46–51. http://dx.doi.org/10.32689/maup.psych.2021.4.8.

Full text
Abstract:
У статті подано результати дослідження актуальної для сучасної педагогічної психології, теми – неконфліктного середовища закладу вищої освіти як складової успішності організації освітнього простору та визначено тенденції створення конструктивного освітнього процесу. Освітній простір – поняття, що є важливою характеристикою освітнього процесу та відображає основні етапи та закономірності розвитку освіти як фундаментальної характеристики суспільства, його культурної діяльності; це простір, що поєднує ідеї освіти та виховання, що утворює освітню довжину з освітніми подіями, явищами з трансляції к
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
2

Жорнокух, Ю. М. "Корпоративні злиття та поглинання як причина виникнення корпоративного конфлікту". Право та інновації, № 4 (2013): 63–71.

Find full text
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
3

Храбан, Тетяна Євгенівна, Олексій Вікторович Сілко та Ігор Анатолійович Храбан. "Групова згуртованість військових підрозділів в ракурсі військово-громадянських відносин в Україні". Insight: the psychological dimensions of society, № 7 (12 липня 2022): 75–89. http://dx.doi.org/10.32999/2663-970x/2022-7-6.

Full text
Abstract:
Мета статті – довести, що в умовах сучасної економіко-політичної ситуації в Україні імпліцитна конкуренція між військовими та цивільними групами з відносно рівним статусом може значно впливати на групову згуртованість невеликих військових підрозділів. Методи і матеріали. В рамках даного дослідження акцент був зроблений на первинному груповому рівні згуртованості, яка досягається членами групи через процес уподібнення ідеалізованому прототипу групи. Досліджувались групи невеликого розміру, чисельність яких порівнянна зі взводом (25-30 осіб). Використання міждисциплінарних методів дослідження, а
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
4

Несправа, Микола. "Ефективність взаємодії педагогічного працівника з колективом та керівництвом закладу вищої освіти: аналіз, методи та шляхи досягнення". Теоретичні і прикладні проблеми психології, № 3(56)T.1 (2021): 34–50. http://dx.doi.org/10.33216/2219-2654-2021-56-3-1-34-50.

Full text
Abstract:
Вища школа як один з найважливіших соціокультурних інститутів суспільства зобов’язана підготувати нове покоління до активної участі в усіх суспільних процесах. Перед викладачами закладів вищої освіти постає надзвичайно відповідальне завдання: взяти юнаків і дівчат з їхніми задатками, інтересами, особливостями пізнавальних та емоційно-вольових процесів і підготувати їх до рівня висококваліфікованих фахівців, здатних реалізувати набуті знання, практичні уміння, знайти своє місце у професії.Розглянуто питання взаємовідносин педагогічного працівника зі співробітниками та керівництвом закладу вищої
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
5

Лікарчук, Наталія Василівна, Дар’я Сергіївна Лікарчук та Інна Петрівна Шевель. "ОСНОВНІ АСПЕКТИ ЕТНІЧНИХ КОНФЛІКТІВ". Міжнародні відносини: теоретико-практичні аспекти, № 7 (3 червня 2021): 39–54. http://dx.doi.org/10.31866/2616-745x.7.2021.233220.

Full text
Abstract:
Виникнення будь-якого етнополітичного конфлікту обумовлено існуванням тієї чи іншої форми нерівності етносів. Тому врегулювання етнічних конфліктів вимагає знаходження нового, компромісного й прийнятного для всіх конфліктних сторін балансу взаємного задоволення їх інтересів. Проблема етнічних конфліктів протягом останніх десятиліть є однією з найбільш актуальних тем для дослідників, що представляють різні сфери науки. Головна причина такої пильної уваги до цього питання полягає у важливості розв’язання подібного роду конфліктів, які до того ж стали одним з найбільш поширених джерел суспільних
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
6

Boichak, M. P., B. V. Yurchenko, V. M. Moshkivskyi та O. O. Fedorova. "Розвиток принципів лікування пацієнтів з вогнепальними пораненнями відповідно сучасної стратегії Damage Control Resuscitation". Ukrainian Journal of Military Medicine 3, № 2 (2022): 120–28. http://dx.doi.org/10.46847/ujmm.2022.2(3)-120.

Full text
Abstract:
Вступ. Провідною причиною смерті у всьому світі є травма, включаючи вогнепальну, від якої щорічно помирає близько 5,8 млн людей. Зокрема, за підрахунками Управління Верховного комісара ООН з прав людини, з початку повномасштабної війни росії проти України за 3 місяці конфлікту вже загинуло 8189 цивільних, з них 3838 були вбиті, а 4351 поранені. Гостра неконтрольована масивна крововтрата – основне ускладнення і причина смерті у пацієнтів з травмами. Згідно з даними, 50% пацієнтів не отримують своєчасну медичну допомогу і помирають ще до госпіталізації, а 30 % гинуть у найближчі дві години після
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
7

Кочерга, Антон, та Оксана Бондар-Підгурська. "ФОРМУВАННЯ КЛАСИФІКАЦІЇ КОНФЛІКТІВ ЯК ІНСТРУМЕНТУ МЕНЕДЖМЕНТУ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ". Економіка та суспільство, № 58 (26 грудня 2023). http://dx.doi.org/10.32782/2524-0072/2023-58-3.

Full text
Abstract:
Проаналізовано думки науковців, які займалися класифікацією конфліктів. Наголошено на проблемі втілення в практику існуючої класифікації українських і зарубіжних науковців через велику кількість ознак, різноманітність у характеристиці конфліктів, причини їх походження, ефективні заходи стосовно знешкодження негативних їх наслідків та ризиків їх виникнення. Виокремлено ряд специфічних видів конфліктів на підприємствах промисловості таких як: імпульсивні та доцільні, горизонтальні та вертикальні, різнорівневі діагональні та складні змішані, синхронні та систематичні, перспективні, поточні, ретро
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles

Dissertations / Theses on the topic "Фундаментальна причина виникнення конфлікту"

1

Шлапко, Тетяна Вікторівна, та О. В. Орлов. "Колективні трудові спори: фундаментальна причина виникнення". Thesis, Міжнародний гуманітарний університет, 2019. https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/77427.

Full text
Abstract:
Як і будь-яке інше явище, колективні трудові спори і конфлікти не виникають самі по собі і завжди мають свої причини. Для розуміння сутності таких спорів та конфліктів доречно проводити поділ причин за їх значущістю на накопичувальні або кумулятивні як безпосередні або поверхневі, з одного боку, і фундаментальні, з іншого. Безпосередні або кумулятивні розвиваються за накопичувальним принципом і, як правило, слугують лише приводом для виникнення конфлікту. Фундаментальні або справжні причини становлять основну загрозу для існування стабільності і миру в суспільстві і повинні представляти основ
APA, Harvard, Vancouver, ISO, and other styles
We offer discounts on all premium plans for authors whose works are included in thematic literature selections. Contact us to get a unique promo code!