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Dissertations / Theses on the topic 'Accessibility. Inclusion. Labor Market'

Author: Grafiati

Published: 2 June 2025

Last updated: 31 July 2025

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1

Pereira, Ana Cristina Cypriano. "Inclusão de pessoas com deficiência no trabalho e o movimento da cultura organizacional : análise multifacetada de uma organização." reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS, 2011. http://hdl.handle.net/10183/29934.

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Abstract:

Alavancado por uma nova visão sobre as pessoas com deficiência, que inclui a necessidade da autonomia e a melhoria da qualidade de vida, e uma política pública, o processo de inclusão de pessoas com deficiência na sociedade vem se tornando uma realidade, ainda que lenta. Entre os setores sociais aonde a inclusão vem se processando está o mercado de trabalho, epicentro deste estudo. Desta forma, através de uma organização de grande porte, esta pesquisa reuniu dados para um Estudo de Caso que envolveu diferentes vieses da equação que reúne mercado de trabalho e deficiência. Foi abordado, além da

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Morgner, Katarina. "(UN) EQUAL ACCESSIBILITY TO URBAN LABOR MARKET : CASE STUDY OF STOCKHOLM." Thesis, Stockholms universitet, Kulturgeografiska institutionen, 2017. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:su:diva-143818.

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3

Minea, Andreea. "Essays on the social inclusion of young people : family and labor market pathways." Thesis, Paris, Institut d'études politiques, 2018. http://www.theses.fr/2018IEPP0004/document.

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Abstract:

Le 1er chapitre examine le rôle de la culture d’origine sur la manière dont les jeunes hommes et femmes diffèrent dans leurs choix de retarder le départ du foyer parental. Je montre que dans les cultures caractérisées par des valeurs traditionnelles portant sur les rôles de genre, les jeunes hommes ont plus d’incitations que les jeunes femmes à rester chez leurs parents. Lorsque les femmes de ces cultures vont vivre dans une société plus libérale par rapport aux rôles de genre, elles quittent plus vite le foyer parental et cherchent à trouver un mari d’une culture différente de la leur. Dans l

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4

Östh, John. "Home, Job and Space : Mapping and Modeling the Labor Market." Doctoral thesis, Uppsala universitet, Kulturgeografiska institutionen, 2007. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:uu:diva-7449.

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Abstract:

How does space affect individuals’ outcome on the labor market? And how do we measure it? Beyond the notion of the labor market as a system of supply and demand, lays a society of individuals and workplaces, whose relationships are undeniably complex. This thesis aims to shed some new light on how to investigate and analyze the complex labor market relationships from a spatial perspective. In this thesis, five self-contained articles describe the spatial relationship between individuals and workplaces. In the first article, the official delineation of local labor market areas is tested against

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5

Ferraz, Deise Luiza da Silva. "Desemprego, exército de reserva, mercado formal-informal : rediscutindo categorias." reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS, 2010. http://hdl.handle.net/10183/22741.

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Abstract:

Há uma relação recíproca entre um dos objetivos das ciências administrativas – aumentar a produtividade do trabalho – e o crescimento do desemprego. Contudo, este tema é pouco explorado nessa área do conhecimento. Estudos que tratam direta ou indiretamente desta problemática costumam considerar que os desempregados ou são agentes empreendedores ou estão excluídos das relações de trabalho. Intentamos abordar este tema superando essas abordagens duais. Defendemos a tese de que os desempregados compõem um estrato populacional denominado exército de reserva (ER) e que este pode cumprir, no atual e

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NUNES, KEIZA DA CONCEICAO. "THE INCLUSION OF PERSONS WITH DISABILITIES IN THE LABOR MARKET: A CASE STUDY IN A FOOD COMPANY IN THE CITY OF RIO DE JANEIRO." PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO, 2014. http://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/Busca_etds.php?strSecao=resultado&nrSeq=24166@1.

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Abstract:

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO<br>CONSELHO NACIONAL DE DESENVOLVIMENTO CIENTÍFICO E TECNOLÓGICO<br>Este trabalho se propôs a analisar a inserção e condições de trabalho oferecidas às pessoas com deficiência (PCDs), no mercado de trabalho, à luz da política de reservas de vagas conhecida como Lei de Cotas (Lei 8.213/1991). Assim, foi apresentado um breve contexto histórico da formação do mercado de trabalho brasileiro, sendo também indicadas as principais mudanças no mundo do trabalho, de forma geral, e seus reflexos para todas as instâncias da vida social, com destaque para

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7

Pereira, Ana Cristina Cypriano. "Processos de inclusão de pessoas com deficência no mercado de trabalho : a apropriação da Solução Assistiva no Contexto das Organizações Brasil-Espanha." reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS, 2017. http://hdl.handle.net/10183/157594.

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Abstract:

Alicerçado pela visão da importância do trabalho para as pessoas com deficiência, este trabalho tem o intuito de compreender processos de inclusão de trabalhadores com deficiência a partir das adaptações que emergem para a realização das atividades. Assim, o estudo tem como questão central de pesquisa Como as soluções assistivas desenvolvidas no âmbito das organizações podem contribuir para a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho? São seus objetivos específicos (a) identificar soluções assistivas no âmbito laboral, e sua gênese; (b) analisar os processos de apropriação ine

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8

Dervodeli, Brajshori Ganimete, and Zainab Luaibi. "Vägen till arbetsmarknaden : En studie om upplevelser på arbetsmarknaden hos invandrare med akademisk bakgrund." Thesis, Högskolan i Halmstad, Sektionen för hälsa och samhälle (HOS), 2014. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-25860.

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Abstract:

Denna studie handlar om invandrare med olika akademisk bakgrund såsom exempelvis läkare, ingenjörer, jurister, lärare, revisorer och sjuksköterskor. Syftet med uppsatsen är att undersöka upplevelser hos invandrare med akademisk utbildning, i vilken de har fått med sig från sina hemländer. Vi vill således se hur deras situation ser ut på den svenska arbetsmarknaden, avseende inkludering och strategi. Därtill vill vi ta reda på informanternas synpunkter på möjligheterna att lyckas eller misslyckas med att etablera sig inom ett kvalificerat yrkesområde. Vi har använt oss utav en kvalitativ metod.

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9

Rova, Matilda, and Jonathan Svensson. "Vi ser bara funktion, inga hinder : En kvalitativ studie om möjligheter och hinder som existerar för personer med NPF att etablera sig på arbetsmarknaden i en medelstor kommun i Sverige." Thesis, Högskolan i Halmstad, Akademin för hälsa och välfärd, 2020. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-42676.

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Abstract:

The aim of this bachelor’s thesis in sociology was to understand the situation on the labor market for people with a neuropsychiatric disability (NPD) with the question: “How can one understand, based on the views of a group of formal actors (officials responsible for establishing people in society and in the labor market), what opportunities and obstacles exist for people with an NPD to establish themselves in the labor market in a medium-sized municipality in Sweden?”. The objective is thus to shed light on the situation, as previous research shows vulnerability of disabled people; both in s

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Zuim, Gustavo Matias. "A inserção da pessoa com deficiência no mercado de trabalho: o relato das famílias." Universidade Presbiteriana Mackenzie, 2012. http://tede.mackenzie.br/jspui/handle/tede/1572.

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Abstract:

Made available in DSpace on 2016-03-15T19:39:50Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Gustavo Matias Zuim.pdf: 244729 bytes, checksum: 3c1bf43cce133327f4acc0770fa52905 (MD5) Previous issue date: 2012-02-01<br>This study aimed to know the stories of families composed of persons with disabilities seeking integration or are already included in the labor market, analyzing aspects of family formation, living differences and prejudices, work laws relating to both the person with disabilities, such as the Organic Law of Social Assistance, as to that person s own insertion into the labor market. To this end,

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Ibishi, Antigona. "Personlig Utvecklings Tjänst : Invandrares upplevelser av inkludering i arbetsmarknaden." Thesis, Högskolan i Halmstad, Sektionen för hälsa och samhälle (HOS), 2011. http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-15449.

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Abstract:

Uppsatsenutgör en utvärdering av en kommunal arbetsmarknadspolitisk åtgärd/insatsbenämnt Personlig Utvecklings Tjänst (PUT- tjänst, PUT) som riktas tilllångtidsarbetslösa och socialbidragsberoende invandrare i Uddevalla kommun.Åtgärden/insatsen innebär att ett visst antal individer erhållervisstidsanställning inom kommunens verksamheter i syfte att bland annat fåarbetslivserfarenhet i Sverige och referenser. Syftet med studien är attfördjupa förståelsen för hur några av de som haft PUT- anställning upplevdeden. Deras upplevelser av insatsens/anställningens påverkan på livssituationenavseende e

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Ideias, Beatriz Marrazes. "O papel dos serviços de recursos humanos na inclusão de pessoas com deficiência nas empresas." Master's thesis, Universidade de Évora, 2019. http://hdl.handle.net/10174/24857.

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Abstract:

Esta investigação aborda a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho e o papel dos serviços de recursos humanos na sua integração nas empresas. As perguntas mobilizadoras são as seguintes: a) Como é que os recursos humanos das organizações estão a contribuir para aumentar o emprego dessas pessoas? b) Quais as “Boas Práticas” existentes? A metodologia aplicada foi de natureza qualitativa. Os dados foram recolhidos a partir de entrevistas orientadas para perceber como é que os serviços de recursos hu-manos abordam esta problemática nas suas políticas de contratação, identificand

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Lorenzo, Suelen Moraes de [UNESP]. "Inserção de pessoas com deficiências no mercado formal de trabalho a partir da percepção dos profissionais de recursos humanos das empresas." Universidade Estadual Paulista (UNESP), 2016. http://hdl.handle.net/11449/136269.

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Abstract:

Submitted by SUELEN MORAES DE LORENZO null (suelen.lorenzo@gmail.com) on 2016-03-15T02:30:20Z No. of bitstreams: 1 Dissertação Suelen_2016.pdf: 1385664 bytes, checksum: 740539eb5d23e864babbff7db07781d7 (MD5)<br>Approved for entry into archive by Ana Paula Grisoto (grisotoana@reitoria.unesp.br) on 2016-03-15T14:38:01Z (GMT) No. of bitstreams: 1 lorenzo_sm_me_mar.pdf: 1385664 bytes, checksum: 740539eb5d23e864babbff7db07781d7 (MD5)<br>Made available in DSpace on 2016-03-15T14:38:01Z (GMT). No. of bitstreams: 1 lorenzo_sm_me_mar.pdf: 1385664 bytes, checksum: 740539eb5d23e864babbff7db07781d7 (

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Rech, Tatiana Luiza. "Da escola à empresa educadora : a inclusão como uma estratégia de fluxo-habilidade." reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS, 2015. http://hdl.handle.net/10183/115966.

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Abstract:

A presente Tese tem por principal objetivo problematizar a relação entre escola e empresa no Brasil; mais especificamente, verificar como a escola e a empresa se articulam em prol da inclusão de jovens com deficiência no mercado de trabalho. Inspirada na genealogia e a partir dos estudos de Michel Foucault, a investigação procurou compreender alguns aspectos da proveniência e as condições de emergência da articulação entre escola e empresa e, nesse movimento, demonstrou como ambas as instituições iniciaram tentativas de aproximação desde as primeiras décadas do século XX, quando houve a necess

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Costa, Sandra Morais de Brito. "A atuação estatal para inserção da pessoa com deficiência no mercado de trabalho: exame do artigo 93 da Lei 8.213/91: aspectos de efetividade." Universidade Presbiteriana Mackenzie, 2007. http://tede.mackenzie.br/jspui/handle/tede/1200.

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Abstract:

Made available in DSpace on 2016-03-15T19:34:33Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Sandra Morais de Brito Costa.pdf: 1120616 bytes, checksum: 52fb28bfdcf1af7d8dad9fc7e28dec31 (MD5) Previous issue date: 2007-09-13<br>One of the major challenges in social inclusion for the handicapped is the lack of integration of them in productive processes. There is still prejudice regarding their ability to contribute from a competitive perspective, perspective which rules in the business world. This results from the lack of understanding about the insertion possibilities of the physically challenged in an act

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Prakoso, Hananto. "Mobilité et accessibilité au marche de l'emploi dans les villes indonésiennes." Phd thesis, Université Paris-Est, 2011. http://tel.archives-ouvertes.fr/tel-00702416.

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Abstract:

Les villes Indonésiennes telles que Jakarta, Surabaya, Medan et Semarang ont un niveau de développement très rapide. Elles concentrent beaucoup d'activités économiques et d'emplois. L'infrastructure du transport ne soutient pas ce développement économique et le marché de l'emploi. La recherche sur mobilité et accessibilité au marché de l'emploi dans les villes Indonésiennes est quasiment rare. Dans cette recherche, nous voulons essayer de montrer les caractéristiques de la mobilité et du marché de l'emploi en Indonésie afin d'enrichir la connaissance de ce domaine notamment pour le cas du pays

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Leznarová, Linda. "SOCIÁLNÍ EKONOMIKA V ČESKÉ REPUBLICE, JEJÍ KOŘENY A DALŠÍ MOŽNÝ VÝVOJ." Master's thesis, Vysoká škola ekonomická v Praze, 2011. http://www.nusl.cz/ntk/nusl-73494.

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Abstract:

The Diploma thesis examines social economy area, social entrepreneurship in particular, with focus on integration of disadvantaged groups on Czech Republic labor market. The main objective of the thesis is to identify strengths and weaknesses of the social entrepreneurship and work integration concept with emphasis on legislation, financing and historical and cultural influence as well as suitability of the environment for further progress. Particular attention is given to evaluation of purposiveness of creating work opportunities for disadvantaged groups by social enterprise. The thesis also

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Lobato, Beatriz Cardoso. "Pessoas com deficiência no mercado de trabalho: implicações da Lei de cotas." Universidade Federal de São Carlos, 2009. https://repositorio.ufscar.br/handle/ufscar/3002.

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Abstract:

Made available in DSpace on 2016-06-02T19:46:03Z (GMT). No. of bitstreams: 1 2283.pdf: 848707 bytes, checksum: b2c8dc27cf85a59c154bdb3a39df89f7 (MD5) Previous issue date: 2009-01-21<br>The disabled people s right to work, guaranteed by the Brazilian constitution, resulted in the effective inclusion of these people in the labor market. In order to ensure this right it was created compensatory benefits, the affirmative action, which under the right to work, provided a reservation of vacancies for people with disabilities in the formal labor market. This research assessed the implications of

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Santos, Allyne Cristina dos. "Preparação e inserção da pessoa com deficiência no mercado de trabalho." Universidade Federal de São Carlos, 2013. https://repositorio.ufscar.br/handle/ufscar/3127.

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Abstract:

Made available in DSpace on 2016-06-02T19:46:22Z (GMT). No. of bitstreams: 1 4995.pdf: 4780527 bytes, checksum: c05d4de35fd81d9b981819e909074600 (MD5) Previous issue date: 2013-02-20<br>Since 1950, people with deficiency have been inserted in the job market. From this decade much has been made for inclusion of these people, things like, new laws were created as guarantee of their rights. But in the companies opinion, these laws began to be fulfilled just to avoid penalties, labeling and stigmatizing these people as unable to perform work functions. Actually, the form work of the person with

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Silva, Alice Gerlane Cardoso da. "Da inserção à inclusão: um estudo sobre as políticas e práticas de gestão de pessoas voltadas às pessoas com deficiência em João Pessoa-PB." Universidade Federal da Paraíba, 2015. http://tede.biblioteca.ufpb.br:8080/handle/tede/7986.

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Abstract:

Submitted by Viviane Lima da Cunha (viviane@biblioteca.ufpb.br) on 2016-03-15T10:10:07Z No. of bitstreams: 1 arquivototal.pdf: 3083946 bytes, checksum: 992873321990f47d0eb9ffd5925fe127 (MD5)<br>Approved for entry into archive by Viviane Lima da Cunha (viviane@biblioteca.ufpb.br) on 2016-03-15T10:10:28Z (GMT) No. of bitstreams: 1 arquivototal.pdf: 3083946 bytes, checksum: 992873321990f47d0eb9ffd5925fe127 (MD5)<br>Approved for entry into archive by Viviane Lima da Cunha (viviane@biblioteca.ufpb.br) on 2016-03-15T10:11:03Z (GMT) No. of bitstreams: 1 arquivototal.pdf: 3083946 bytes, checksum:

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Rodrigues, Vívian Machado de Oliveira. "A questão dos jovens em situação de vulnerabilidade e risco social e o mercado de trabalho: um estudo de caso na região central do município de São Paulo." Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, 2010. https://tede2.pucsp.br/handle/handle/9419.

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Abstract:

Made available in DSpace on 2016-04-26T20:48:59Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Vivian Machado de Oliveira Rodrigues.pdf: 454895 bytes, checksum: ca876e615987efe4570865d945f2441e (MD5) Previous issue date: 2010-05-18<br>This dissertation has the objective to accomplish a diagnosis on the main characteristics of the resident population in the Central Area of the City of São Paulo that went by intense urbanization process and, later, degradation and emptying, when the economic center of the city moves for other areas. This analysis seal him, especially, in the youths' contingent and adolescents i

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Czinkán, Norbert. "Three Essays on Applied Microeconomics." Doctoral thesis, Universidad de Alicante, 2017. http://hdl.handle.net/10045/72314.

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Abstract:

Es bien subido en la geografía económica que la distribución espacial de la población y las empresas está lejos de ser aleatoria, incluso después de controlar por características geográficas, como la existencia de recursos naturales, ríos, atraque marítimo o número de horas de sol en un año. Dentro de los países, observamos áreas muy densas con numerosas empresas locales activas con gran potencial de mercado y también lugares escasamente poblados. La aglomeración afecta a una amplia gama de fenómenos económicos que influyen en la vida cotidiana de los agentes económicos. Por ejemplo, la aglome

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Fernandes, Tomás Sousa, Andreia Correia Dias, Francisco Maria da Cunha Libano Monteiro, and Mariana Saraiva Pinto. ""Consulting project for José de Mello Saúde and inclusive community forum: strategic methodology to promote the inclusion of people with disabilities in society through their integration in the labor market." Master's thesis, 2019. http://hdl.handle.net/10362/69908.

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Sousa, Laura Lisandra Aguiar. "A gestão educacional na capacitação de pessoas com deficiência: possibilidades de intervenção para a sua transição da formação para a vida ativa." Master's thesis, 2020. http://hdl.handle.net/10316/94885.

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Abstract:

Relatório de Estágio do Mestrado em Administração Educacional apresentado à Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação<br>This report results from a seven-month internship period at Associação de Paralisia Cerebral de Coimbra, within the scope of the second year of The Master Degree in Educational Administration, from the Faculty of Psychology and Educational Sciences of the University of Coimbra, between October 2019 and May of 2020. Due to the unexpected pandemic caused by COVID-19, the internship face-to-face activities were interrupted in the middle of March 2020. The work that was

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